Отзывы сотрудников о работе в компании СБЕР
Краткое содержание отзывов:
Ключевые преимущества работы в компании Сбербанк: гибкий график, зарплата выше рынка, уютный и красивый офис, прекрасный коллектив. Недостатки: бюрократия, долгий карьерный рост, потолок трудно пробить. Что нравится: фиксированный оклад есть, всегда есть возможность получить премию, если работа выполнена качественно. Что можно улучшить: условия отдыха. Отдых есть где, но времени там отдохнуть нет с перерывами за 12 часовую смену по 15 минут несколько раз, во время которых только успеваешь куда-то добежать и обратно...
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Сотрудник
Что нравится?
Высокий профессионализм. Выстроенные, отражённые процессы. Коллектив нацелен на результат
Что можно улучшить?
Контроль интересов между структурными подразделениями в выполнении задач. Например, в погоне за выполнением плана, клиентск...
Менеджер по работе с клиентами
Что нравится?
Стабильная зарплата, обучение на месте, развитие.
Хороший головой бонус.
Что можно улучшить?
Карьерный рост, премию сотрудникам.
Сотрудник
Что нравится?
Своевременная заработная плата, большие годовые премии в ЦА, удобный офис
Что можно улучшить?
Структуру компании, поставить в руководство более лояльных к своей команде людей, сократить количество бесполезных людей (порядка половины...
Сотрудник
Что нравится?
Технологии работы, современные офисы, близко у дому, заработок
Что можно улучшить?
Отношения руководства к сотрудникам, график работы
Сотрудник
Что нравится?
Техническое оснащение и уход от бумажных документов, комфортное рабочее место
Что можно улучшить?
Зарплату и сделать планы для сотрудников реальными
Сотрудник
Что нравится?
Надежность, узнаваемость бренда, постоянное развитие, возможности карьерного и личностного роста
Что можно улучшить?
коммуникация между подразделениями
Сотрудник
Что нравится?
Интересная работа много разных операций ты универсальный работник, который может выполнять любые операции для обслуживания клиентов как их лиц так и юр лиц
Что можно улучшить?
Условия труда и отдыха зарплату. Соц пакет
Главный инженер по разработке
Что нравится?
Плавающее начало дня, обучение и наставничество, обеспечение современной техникой
Что можно улучшить?
Удаленку, если офис то оградить разработчиков от опенспейсов, увеличить зп
Менеджер ипотечного кредитования
Что нравится?
Честность, возможности для карьерного роста, достойная зарплата
Что можно улучшить?
Немного уменьшить нагрузку на одного сотрудника
Менеджер по обслуживанию клиентов
Что нравится?
Стабильность; своевременная выплата заработной платы; престиж организации
Что можно улучшить?
Возможность карьерного роста; уменьшение навязчивости в плане продажи продуктов
