1. СБЕР
СБЕР
СБЕР
Сайт:
Оценка компании
4,0
26 920 отзывов
1-2
1 297
2-3
3 804
3-4
7 415
4-5
17 104
Отзывы (26920)
Собеседования (1449)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ПУБЛИЧНОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "СБЕРБАНК РОССИИ"
Руководитель:Греф Герман Оскарович
Дата регистрации:20.06.1991
ИНН:7707083893
КПП:773601001
ОГРН:1027700132195
ОКПО:00032537

Отзывы сотрудников о работе в компании СБЕР

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

СБЕР воспринимается как стабильный и технологичный работодатель с официальным трудоустройством, своевременной оплатой, развитым социальным пакетом и возможностями обучения и карьерного развития. Сотрудники часто отмечают дружные команды, комфортные офисы и гибкость графика, хотя доступность удалённой работы зависит от должности. Среди зон улучшения — уровень оплаты и премирования, высокая нагрузка, KPI и переработки, бюрократия, коммуникация между подразделениями и неоднородное качество управления.

Плюсы

  • Стабильность и своевременные выплаты
  • ДМС, льготы и социальная поддержка
  • Обучение, наставничество и развитие
  • Возможности карьерного и внутреннего перехода
  • Дружные коллективы и комфортные условия труда

Минусы

  • Часть сотрудников считает оплату и премирование недостаточными
  • Высокая нагрузка, жёсткие KPI и риск переработок
  • Удалённая и гибридная работа доступны не всем
  • Избыточная бюрократия и сложные процессы
  • Не всегда выстроены коммуникации и качество управления

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Главный инженер по разработке

Уже не работает в компании
4,7
Самара, октябрь 2025

Что нравится?

Близость к дому. Уровень заработной платы. Офис. Столовая. Спортзал. Парковка. Новый стек и передовые технологии.

Что можно улучшить?

Меньше бюрократии. Больше обратной связи.

Старший менеджер по работе с клиентами

Уже не работает в компании
1,7
Жирновск, октябрь 2025

Что нравится?

Стабильность, социальный пакет, исполнения ТК рф, нет переработок

Что можно улучшить?

Убирать не компетентных руководителей во время, размер оплаты труда который не соответствует выполняемой работе

Product Owner

Уже не работает в компании
2,8
Москва, октябрь 2025

Что нравится?

Возможность работать удаленно и в гибриде, хорошая з/п на уровне рынка или даже выше. Школа Сбера одна из самых сильных

Что можно улучшить?

В компании стало так много токсичных людей, полностью профнепригодный HR и команда продукта....

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании
2,5
Барнаул, октябрь 2025

Что нравится?

+- неплохое банковские программы Прозрачная мотивация Есть годовая

Что можно улучшить?

Место для приёма пищи, многие подразделения сократили и переложили функционал на одного сотрудника, при этом зп осталась без изменений

Стажёр

Уже не работает в компании
4,5
Москва, октябрь 2025

Что нравится?

разнообразие задач, дружный коллектив, хорошая оплата труда, современный офис

Что можно улучшить?

в целом, все нравится. единственное, есть частые переработки

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,2
Москва, октябрь 2025

Что нравится?

Два раза работал в компании. Первый раз держал коллектив, который был отличным. Во второй раз преимуществ не найдено.

Что можно улучшить?

Отсутствие удаленки, график работы и в целом work-life-balance.

Водитель

Уже не работает в компании
3,0
СанктПетербург, октябрь 2025

Что нравится?

Не тот график не очень то хочется работать но полуночи хотелось бы

Что можно улучшить?

Другой график работы не до поленочи хотя бы да 18.00 хотелось бы

Руководитель офиса

Уже не работает в компании
5,0
Москва, октябрь 2025

Что нравится?

ДМС, помощь с детьми. Стабильность, годовой бонус , отношение выше стоящего руководства, адекватные цели и задачи.

Что можно улучшить?

Коммуникации между отделами. Совместную работу службы поддержки для сотрудников.

Менеджер по работе с клиентами

Уже не работает в компании
4,3
Екатеринбург, октябрь 2025

Что нравится?

Отличный коллектив, корпоративный отдых, стабильная зарплата, хорошая оплата труда.

Что можно улучшить?

График работы, нагрузку на одного сотрудника, возможность отпускать студентов в учебный отпуск.

Старший клиентский менеджер

Уже не работает в компании
4,0
УланУдэ, октябрь 2025

Что нравится?

Мне на данной работе больше всего понравился коллектив. Всегда готовы помочь если что-то не получается научат. Активно проводят мероприятия и коллективы для сближения команды. Руководители офисов крайне справедливы в своей работе, вс...