Отзывы сотрудников о работе в компании СБЕР
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
СБЕР воспринимается как стабильный и технологичный работодатель с официальным трудоустройством, своевременной оплатой, развитым социальным пакетом и возможностями обучения и карьерного развития. Сотрудники часто отмечают дружные команды, комфортные офисы и гибкость графика, хотя доступность удалённой работы зависит от должности. Среди зон улучшения — уровень оплаты и премирования, высокая нагрузка, KPI и переработки, бюрократия, коммуникация между подразделениями и неоднородное качество управления.
Плюсы
- Стабильность и своевременные выплаты
- ДМС, льготы и социальная поддержка
- Обучение, наставничество и развитие
- Возможности карьерного и внутреннего перехода
- Дружные коллективы и комфортные условия труда
Минусы
- Часть сотрудников считает оплату и премирование недостаточными
- Высокая нагрузка, жёсткие KPI и риск переработок
- Удалённая и гибридная работа доступны не всем
- Избыточная бюрократия и сложные процессы
- Не всегда выстроены коммуникации и качество управления
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Старший менеджер по обслуживанию физических лиц
Что нравится?
Стабильная заработная плата, официальное оформление, возможность карьерного роста
Что можно улучшить?
Обеспечить стопроцентную безопасность сотрудника . Быть лояльными к сотрудникам, когда из-за технической ошибки , возникают недоста...
Операционный менеджер
Что нравится?
Надежный работодатель, своевременные выплаты в полном объеме. Возможность влиять на свой доход.
Что можно улучшить?
Уровень заработной платы
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Хорошая зарплаты выплаты достоиные, дают подработать,есть карьера
Что можно улучшить?
Перерывы побольше, побольше открытие новых направлени, тренинги.
Менеджер проектов
Что нравится?
Сбер очень сильно меняется и это заметно, как изнутри, так и снаружи. Огромные возможности для развития, крутой нетворкинг, динамично развивающийся современный и технологичный бизнес.
Что можно улучшить?
Очень много внутренней бюрокр...
Старший инженер-программист
Что нравится?
Близость к дому, свобода в выборе графика, хороший коллектив.
Что можно улучшить?
Избавиться от излишней бюрократии в некоторых моментах, улучшить продвижение по карьерной лестнице.
Отзыв сотрудника
Что нравится?
График работы и его изменение, индивидуальный подход к каждому работнику
Что можно улучшить?
Карьерный рост сотрудников
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Возможность перейти в смежные отделы , чистый доход прозрачная компания.Коллектив таких разнообразных людей ни где не встречала
Что можно улучшить?
Это снижение времени и требований к опытным сотрудникам , так же снижение уровня стре...
Дизайнер визуальных коммуникаций
Что нравится?
Возможность выбора графика, удалённая работа. Занятие только своих обязанностей.
Что можно улучшить?
Отсутствие принудительно вакцинации, и налаживание и упрощение процессов в организации работы.
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Крупная компания, имеет обширную филиальную сеть и хорошую репутацию
Что можно улучшить?
На сотрудников продаж с каждым кварталом навешивают новые направления и дополнительные продукты, при этом мотивацию не изменяют.
Старший кассир Кассово-инкассаторского Центра
Что нравится?
Стабильность, рост, развитие сотрудников, командная работа. Чистая заработная плата и отпуска
Что можно улучшить?
Больше рабочих мест, оплата переработки.