Отзывы сотрудников о работе в компании СБЕР
Краткое содержание отзывов:
Ключевые преимущества работы в компании Сбербанк: гибкий график, зарплата выше рынка, уютный и красивый офис, прекрасный коллектив. Недостатки: бюрократия, долгий карьерный рост, потолок трудно пробить. Что нравится: фиксированный оклад есть, всегда есть возможность получить премию, если работа выполнена качественно. Что можно улучшить: условия отдыха. Отдых есть где, но времени там отдохнуть нет с перерывами за 12 часовую смену по 15 минут несколько раз, во время которых только успеваешь куда-то добежать и обратно...
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Менеджер по ипотечному кредитованию
Что нравится?
Защита и поддержка работников
Что можно улучшить?
Сложно и долго проходят улучшения процессов
Сервис-менеджер
Что нравится?
Условия труда, заработная плата, коллектив, возможность карьерного роста.
Что можно улучшить?
Коммуникация между сотрудниками
Клиентский менеджер
Что нравится?
Стабильность,близость к дому, возможность карьерного роста,график
Что можно улучшить?
Мотивацию
Клиентский менеджер
Что нравится?
Близость к дому, доход выше среднего, карьерный рост, корпоративные мероприятия
Что можно улучшить?
Отношение руководства к сотрудникам
Руководитель направления по исследованию данных
Что нравится?
Зарплату платят вовремя
Что можно улучшить?
Слабый менеджмент, враждебная IT среда.
Менеджер по продажам продуктов эквайринга
Что нравится?
Уровень зп, премии, 13я зп, отпуск, коллектив, не сложная работа
Что можно улучшить?
Поднять зп, больше корпоративов
Руководитель офиса
Что нравится?
Условия труда, возможность карьерного роста, достойная заработная плата, команда
Что можно улучшить?
Возможно попасть под сокращение
Сотрудник
Что нравится?
Возможность удалённой работы, профессиональный рост, карьерные возможности, смена профиля при желании.
Что можно улучшить?
Сократить количество бюрократии
Менеджер по продажам банковских услуг
Что нравится?
Близость к дому, карьерный рост, доход...
Что можно улучшить?
Отношение руководства к сотрудникам, нет времени на обед, неудобный график,
Руководитель группы продаж
Что нравится?
Стабильные премиальные выплаты в условиях кризисов. Поддержка от руководителей. Возможность стремительного карьерного роста
Что можно улучшить?
Все в меру улучшается прямо по кайдзен
