СБЕР

Сайт:

Сотрудников: меньше 100

Оценка компании

4,0

23 488 отзывов

1-2

1 040

2-3

3 239

3-4

6 566

4-5

15 000

Сбербанк является крупнейшим банком России с активами более 59 триллионов рублей, основанным в 1841 году и предоставляющим полный спектр финансовых услуг для частных лиц и бизнеса. Банк лидирует в большинстве рейтингов надежности по активам, вкладам, кредитам и капиталу, занимая первое место по версии Bankiros.ru, Banki.ru и Forbes. Сбер активно развивает цифровую экосистему, включая маркетплейс, фудтех, аптеки и онлайн-кинотеатры, что делает его универсальным финансовым партнером. Сеть отделений охватывает всю страну, обеспечивая высокий уровень доступности услуг. В 2025 году Сбербанк демонстрирует стабильный рост и высокие кредитные рейтинги на уровне государственных банков.

Популярные профессии:

Отзывы сотрудников о работе в компании СБЕР

Краткое содержание отзывов:

Ключевые преимущества работы в компании Сбербанк: гибкий график, зарплата выше рынка, уютный и красивый офис, прекрасный коллектив. Недостатки: бюрократия, долгий карьерный рост, потолок трудно пробить. Что нравится: фиксированный оклад есть, всегда есть возможность получить премию, если работа выполнена качественно. Что можно улучшить: условия отдыха. Отдых есть где, но времени там отдохнуть нет с перерывами за 12 часовую смену по 15 минут несколько раз, во время которых только успеваешь куда-то добежать и обратно...

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

9 сентября

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании

4,33

Тула, ноябрь 2022

Что нравится?

Отзывчивость,командная работа,эмпатия к сотрудникам,желание научить работать лучше.

Что можно улучшить?

График работы, отношение к мамам с детьми

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Руководитель группы специалистов по прямым продажам

Уже не работает в компании

5,0

Санкт-Петербург, ноябрь 2022

Что нравится?

Возможность картерного роста.

Что можно улучшить?

Коммуникация между подразделениями

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Сотрудник

Уже не работает в компании

3,67

Москва, ноябрь 2022

Что нравится?

Белая зарплата, хороший офис

Что можно улучшить?

Расширить опции для удаленной работы, дать возможность расти в зп и должности при наличии соответствующих компетенций

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Сотрудник

Уже не работает в компании

4,0

Москва, ноябрь 2022

Что нравится?

Стабильность, надёжность.

Что можно улучшить?

Коммуникация и поддержка более опытных сотрудников к новичкам.

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Клиентский менеджер

Уже не работает в компании

4,0

Моршанск, ноябрь 2022

Что нравится?

Стабильность, полный соц пакет, постоянное обучение сотрудников, выплаты "число в число"

Что можно улучшить?

Размер заработной платы, понимание к сотрудникам, уважение не только себя, но и своих подчиненных.

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Руководитель универсального дополнительного офиса

Уже не работает в компании

4,0

Екатеринбург, ноябрь 2022

Что нравится?

цифровизация, современные методы управления

Что можно улучшить?

персональная работа с людьми потеряна, остались шаблоны. Полезный отзыв 1

Ссылка на отзыв...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Финансовый эксперт

Уже не работает в компании

4,67

Нижний Новгород, ноябрь 2022

Что нравится?

Никаких задержек в выплате зарплаты, отличная ДМС, возможность карьерного роста

Что можно улучшить?

Коммуникацию со стороны руководителей, понятные kpi, которые не менялись бы каждый квартал, желание руководителей максимально урезать...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Сотрудник

Уже не работает в компании

4,67

Москва, ноябрь 2022

Что нравится?

Возможность выбора выходного дня при плавающем графике работы, уровень дохода, понятность работы и выполняемых функций

Что можно улучшить?

Рост не только из продающих должностей

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Сотрудник

Уже не работает в компании

4,5

Москва, ноябрь 2022

Что нравится?

Близко к дому , квартальная премия,хорошее начальство,13 зарплата.

Что можно улучшить?

Коммуникация между сотрудниками.

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Бухгалтер

Уже не работает в компании

2,33

Москва, ноябрь 2022

Что нравится?

Хорошие зоны отдыха и на этом все

Что можно улучшить?

Коллектив, а в особенности руководитель оставляют желать лучшего . Безумная нагрузка при минимальной оплате труда

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста