1. 65
Ростелеком
Ростелеком
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,5
13 272 отзывов
1-2
1 841
2-3
3 412
3-4
4 068
4-5
5 704
ПАО «Ростелеком» — крупнейший в России интегрированный провайдер цифровых услуг и решений, который присутствует во всех сегментах рынка и обслуживает миллионы домохозяйств, государственных и частных организаций. Компания занимает лидирующие позиции на рынке услуг высокоскоростного доступа в интернет (первое место с 13 млн клиентов, подключенных по оптическим линиям), мобильной связи (входит в топ-3 мобильных операторов страны с 49 млн абонентов) и платного телевидения (первое место с 11,7 млн домохозяйств). Совместно с партнерами «Ростелеком» развивает онлайн-кинотеатр Wink, который занимает второе место среди крупнейших видеосервисов России по количеству платящих подписчиков. Компания выступает ключевым технологическим партнером в реализации приоритетного национального проекта «Экономика данных и цифровая трансформация государства», занимаясь разработкой цифровых государственных сервисов, развитием и эксплуатацией важнейших государственных информационных систем и платформ. «Ростелеком» — признанный лидер в таких областях, как кибербезопасность, дата-центры и облачные сервисы, а также цифровизация регионов, промышленности, АПК, здравоохранения, образования и других направлений. Компания последовательно работает над обеспечением технологического суверенитета, развивает собственное производство телеком-оборудования и разработку ПО, которые включены в отечественные реестры. Более 60 коммерческих ИТ-решений компании лидируют в своих рыночных сегментах.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании

Отзывы сотрудников о работе в компании Ростелеком

Краткое содержание отзывов:

Ключевые преимущества работы в компании: хороший коллектив, достойная зп, отличный офис, суперские руководство. Недостатки: очень маленькая зарплата, премии отсутствуют, нагрузка на работников очень большая, проблемы во взаимодействии между командами разработки. Что можно улучшить: изменить мотивацию оплату труда, поддерживать, подсказывать своим сотрудникам на начальном этапе работы. Наилучшее соотношение среди всей отрасли по соотношению реальный труд/бюрократия.

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

9 сентября

Администратор

Уже не работает в компании
3,67
Тольятти, апрель 2025

Что нравится?

Хорошее сплочение коллектива, дружные ребята . Интересные премии за выполнение плана

Что можно улучшить?

Поднять оплату , зоны отдыха сделать , столовую , кушать там негде.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по работе с корпоративными клиентами

Уже не работает в компании
3,0
Омск, апрель 2025

Что нравится?

Удалённая работа

Наставники на обучении

График работы

Оплата интернета за счёт организации

Что можно улучшить?

Отношение руководства к сотрудникам

Оптимизировать программы и улучшить способы подключение к удалённой системе


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Мастер по обслуживанию абонентов

Уже не работает в компании
2,67
Москва, апрель 2025

Что нравится?

Хороший коллектив на участке,полное обеспечение оборудование

Что можно улучшить?

Неквалифицированное руководство,заставляют продавать товары и услуги (я технарь и вообще не должен этим заниматься),ставят невыполнимые показатели после...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий менеджер по персоналу

Уже не работает в компании
5,0
Пермь, апрель 2025

Что нравится?

Стабильность, льготы, коллектив, корпоративные мероприятия, культура общения.

Что можно улучшить?

Отремонтировать офис, сделать его более современным и удобным, с парковкой для автомобилей.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сотрудник

Уже не работает в компании
4,5
Нижний Новгород, апрель 2025

Что нравится?

Хорошая соц.поддержка - ДМС, компенсация дорогого лечения, программа помощи в приобретении жилья. Отличный Онлайн университет, доступ к корпоративным библиотекам, в целом возможностей для развития очень много - можно посетить сессию...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Промоутер

Уже не работает в компании
4,17
Первоуральск, апрель 2025

Что нравится?

Свобода выбора времени работы, не нужно иметь особых навыков, помогуи с обучением

Что можно улучшить?

Маленькая зарплата, в целом больше вопросов нету, спасибо работодателю, мне понравился опыт


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сотрудник

Уже не работает в компании
1,83
Сочи, апрель 2025

Что нравится?

Единственный плюс -это рабочий график,и немногие сотрудники,которые являются наставниками

Что можно улучшить?

Повысить зарплату,заменить непрофессиональных руководителей , не умеющих находить общий и понятный человеческий язык.Упрост...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

HR

Уже не работает в компании
5,0
Назрань, апрель 2025

Что нравится?

Коллектив, отношение руководства. Обратная связь. Онлайн-университет. Условия труда

Что можно улучшить?

Очень много всяких программ и систем. Каждый раз меняются бизнес-процессы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель направления

Уже не работает в компании
4,67
Москва, апрель 2025

Что нравится?

Желание заботится о своих работниках ( в случае отсутствия желания, или спускания ответственности ниже по подчиняемым может негативно сказаться на всем обществе: смысл в том что. Если я требую то и сам выполняю)

Что можно улучшить?

В...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по работе с обращениями

Уже не работает в компании
3,83
Москва, апрель 2025

Что нравится?

ничего. мне некомфортно там было трудиться. из плюсов только коллектив и коллеги на местах которые помогали. требование плана очень не нравилось

Что можно улучшить?

не собирать планерки и не говорить сотрудникам о том как плохо они р...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста