Ростелеком

Сайт:

Сотрудников: более 10000

Оценка компании

3,5

13 272 отзывов

1-2

1 841

2-3

3 412

3-4

4 068

4-5

5 704

ПАО «Ростелеком» — крупнейший в России интегрированный провайдер цифровых услуг и решений, который присутствует во всех сегментах рынка и обслуживает миллионы домохозяйств, государственных и частных организаций. Компания занимает лидирующие позиции на рынке услуг высокоскоростного доступа в интернет (первое место с 13 млн клиентов, подключенных по оптическим линиям), мобильной связи (входит в топ-3 мобильных операторов страны с 49 млн абонентов) и платного телевидения (первое место с 11,7 млн домохозяйств). Совместно с партнерами «Ростелеком» развивает онлайн-кинотеатр Wink, который занимает второе место среди крупнейших видеосервисов России по количеству платящих подписчиков. Компания выступает ключевым технологическим партнером в реализации приоритетного национального проекта «Экономика данных и цифровая трансформация государства», занимаясь разработкой цифровых государственных сервисов, развитием и эксплуатацией важнейших государственных информационных систем и платформ. «Ростелеком» — признанный лидер в таких областях, как кибербезопасность, дата-центры и облачные сервисы, а также цифровизация регионов, промышленности, АПК, здравоохранения, образования и других направлений. Компания последовательно работает над обеспечением технологического суверенитета, развивает собственное производство телеком-оборудования и разработку ПО, которые включены в отечественные реестры. Более 60 коммерческих ИТ-решений компании лидируют в своих рыночных сегментах.

Популярные профессии:

Отзывы сотрудников о работе в компании Ростелеком

Краткое содержание отзывов:

Ключевые преимущества работы в компании: хороший коллектив, достойная зп, отличный офис, суперские руководство. Недостатки: очень маленькая зарплата, премии отсутствуют, нагрузка на работников очень большая, проблемы во взаимодействии между командами разработки. Что можно улучшить: изменить мотивацию оплату труда, поддерживать, подсказывать своим сотрудникам на начальном этапе работы. Наилучшее соотношение среди всей отрасли по соотношению реальный труд/бюрократия.

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

9 сентября

Супервайзер отдела продаж

Уже не работает в компании

2,0

Серов, март 2022

Что нравится?

Оплата за выполненные работы

Что можно улучшить?

Коммуникация в ГАП, взаимопомощь...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Руководитель группы обучения

Уже не работает в компании

3,5

Москва, март 2022

Что нравится?

масштаб, возможность выбирать разные направления для профессионального развития

Что можно улучшить?

Руководство, управленческую культуру, управление эффективностью, прозрачность системы мотивации

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Оператор call-центра

Уже не работает в компании

2,33

Москва, март 2022

Что нравится?

Официальное трудоустройство, удобное местоположение офиса, хороший супервайзер

Что можно улучшить?

Оплату труда, условие труда, отношение к сотрудникам Полезный отзыв 0

Ссылка на отзыв...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Электромонтер

Уже не работает в компании

2,17

Тольятти, март 2022

Что нравится?

Близость к дому.Удобный график.Стабильная зарплата.

Что можно улучшить?

Зарплата.Возможность развития и роста.Отношения в коллективах.

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Сервисный инженер

Уже не работает в компании

3,83

Тюмень, март 2022

Что нравится?

График 2/2, планирование рабочего дня, приложение для удобного выполнения работ, снабжение инструментом , формой одежды

Что можно улучшить?

Мотивацию сотрудников по выполнению заданий,

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Специалист по подбору персонала

Уже не работает в компании

4,17

Новосибирск, март 2022

Что нравится?

Стабильная, развивающаяся компания. Адекватное начальство. Достойное корпоративное обучение. Отличные корпоративные мероприятия: праздники, ежеквартальные награждения и тимбилдинги.

Что можно улучшить?

Условия труда, не помешало бы с...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

HR менеджер

Уже не работает в компании

4,5

Санкт-Петербург, март 2022

Что нравится?

свободный график

удобное расположение офиса

приятный коллектив

Что можно улучшить?

условия труда (поставить новые ПК, в том числе поменять клавиатуры, мониторы и мышки)

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Менеджер по продажам услуг

Уже не работает в компании

3,67

Санкт-Петербург, март 2022

Что нравится?

близко к дому, хороший и красивый офис, дружный коллектив, новое оборудование

Что можно улучшить?

перерывы, з/п зависит от количества продаж, то есть можно заработать всего 500 рублей за месяц , ужас. Нужно качественное обучение новы...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Сотрудник

Уже не работает в компании

4,17

Не указан, март 2022

Что нравится?

Свобода в действиях специалистом технической поддержки, не использовав скрипты можно донести свою мысль клиенту чтобы помочь ему с настройкой

Что можно улучшить?

Соблюдение труда и отдыха, очень жёсткие временные рамки.

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании

1,17

Тюмень, март 2022

Что нравится?

В руководителях нравилось то, что они всегда готовы были поспособствовать решению задач коллектива .

Что можно улучшить?

Для начала привести новых сотрудников, затем установить оклад от 20000, чтобы создать здоровую обстановку в колл...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста