Отзывы сотрудников о работе в компании Розничная сеть МТС
Краткое содержание отзывов:
Ключевые преимущества работы в компании: удобный и гибкий график, хорошая зарплата и возможность отслеживать уровень премии. Удобные программы, упрощенные и экономящие время сотрудников. Лояльное руководство и возможность переехать в другой город, не меняя работу. Что можно улучшить: коммуникация руководства с сотрудниками, служба безопасности, наполняемость магазинов, своевременное реагирования на проблемы офисов, увеличение штатов магазинов.
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Специалист офиса продаж
Что нравится?
ДМС и корп скидки на связь
Что можно улучшить?
Хочется чтобы руководители были более компетентными и предоставляли инструменты для решения задач, которые они ставят перед сотрудниками, а не просто требовали
Сотрудник
Что нравится?
Свобода выбора графика работы; дружеское общение вне зависимости от должности
Что можно улучшить?
Заработную плату; расширить ассортимент
Начальник офиса продаж
Что нравится?
Своевременная оплата труда
Что можно улучшить?
Уровень зарплатной платы
Продавец-консультант
Что нравится?
Быстрое оформление и обучение новых сотрудников.
Возможность минимального карьерного роста.
Возможность подобрать график под себя и свои условия
Что можно улучшить?
нормальное общение с сотрудниками, а так же прозрачные условия в...
Начальник отдела розничных продаж
Что нравится?
Близость к дому, график,возможность лёгкого труда во время беременности, стаж
Что можно улучшить?
Система премирования
Специалист по работе с клиентами
Что нравится?
множество точек ( можно выбрать ближе к дому ) , очень часто учитываются пожелания в графике
Что можно улучшить?
схема премирования, распределение обязанностей
Специалист по работе с клиентами
Что нравится?
Информация о последних новинках в сфере мобильных устройств.
Что можно улучшить?
Уменьшить переработки.
Повысить оплату труда.
Сотрудник
Что нравится?
1. Выбор графика и смен
2. ДМС
3. Хороший коллектив
4. Бесплатное Обучение
Что можно улучшить?
1. Выбор графика только тогда, когда есть люди на офисе. Если вас всего двое на офис, то график 5/2 либо даже 7 дней. Если останешьс...
Специалист офиса продаж
Что нравится?
Если повезёт с руководством офиса продаж, то можно подгонять график прям как угодно. Адекватный уровень ЗП по сравнению с другими сетями.
Что можно улучшить?
Взаимодействие младших сотрудников с высшим руководством.
Начальник офиса продаж
Что нравится?
Свобода в выборе графика, достойный уровень дохода
Что можно улучшить?
Руководство ужастно относится к сотрудникам, отсутствуют поставки расходных материалов и ремонт офисов