1. Розничная сеть МТС
Розничная сеть МТС
Розничная сеть МТС
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,3
4 291 отзыв
1-2
709
2-3
1 415
3-4
1 458
4-5
1 417
Розничная сеть МТС — крупная российская компания, представляющая бренд мобильной связи и цифровых сервисов МТС, развивающая широкую сеть фирменных салонов связи и розничных точек по продаже смартфонов, аксессуаров, тарифов и услуг оператора, а также предоставляющая банковские и цифровые сервисы через экосистему МТС. Официальный сайт компании позиционирует её как мультиформатного ритейлера телекоммуникационных и цифровых услуг; несмотря на отсутствие в исходных данных полных регистрационных реквизитов, деятельность и профиль компании соответствуют публичной информации о бренде МТС.
Отзывы (4291)
Собеседования (109)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Не указана

Отзывы сотрудников о работе в компании Розничная сеть МТС

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Розничную сеть МТС сотрудники часто описывают как стабильного работодателя с официальным оформлением, своевременными выплатами и социальными гарантиями. Среди сильных сторон отмечают дружные коллективы, гибкий график, удобное расположение офисов, обучение и возможности карьерного роста. При этом впечатления зависят от конкретной точки и руководителя. Наиболее частые зоны улучшения — уровень и предсказуемость дохода, планы продаж, укомплектованность штата, нагрузка, коммуникация и состояние рабочих программ.

Плюсы

  • Официальное оформление и своевременная выплата заработной платы
  • Дружные коллективы и поддержка со стороны коллег
  • Гибкий график и возможность работать рядом с домом
  • Обучение, наставничество и возможности карьерного роста
  • Социальные гарантии, включая ДМС и оплачиваемые отпуска

Минусы

  • Часть сотрудников считает доход недостаточным или нестабильным
  • Планы продаж и KPI иногда воспринимаются как завышенные
  • В отдельных офисах отмечают нехватку сотрудников и переработки
  • Есть замечания к коммуникации между руководством, отделами и точками
  • В некоторых офисах требуют улучшения рабочие программы и условия труда

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Специалист офиса продаж

Уже не работает в компании
3,2
Москва, май 2022

Что нравится?

Официальное трудоустройство. «Белая» зарплата. ДМС. Возможность работы рядом с домом.

Что можно улучшить?

Мотивационная система


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Офис-менеджер

Уже не работает в компании
2,0
Геленджик, май 2022

Что нравится?

Система заработной платы

Что можно улучшить?

График, заработную плату


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по продажам

Уже не работает в компании
2,7
Юрга, май 2022

Что нравится?

Коллектив был хороший, руководитель был понимающий , всегда все объяснял , если что-то непонятно, всегда можно обратиться к своим коллегам с других областей

Что можно улучшить?

Заработную плату , то , что говорили , зп идет от продаж...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по продажам

Уже не работает в компании
3,8
Сочи, май 2022

Что нравится?

Свобода к выбору графика, близко к дому, зарплата без задержек.

Что можно улучшить?

Внутренние условия рабочего места, не было уборщика, коммуникации между сотрудниками, обучение


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Начальник отдела продаж

Уже не работает в компании
2,5
Москва, май 2022

Что нравится?

Коллектив хороший в ОП Отзывчивые сотрудники ! Зарплата всегда во время !

Что можно улучшить?

Отношение к сотрудником с вышестоящего руководства! Зарплату !


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,8
Москва, май 2022

Что нравится?

Близость к дому, можно выбрать удобный для себя график. Быстрое прохождение обучения, помощь во всех трудностях.

Что можно улучшить?

Уровень дохода, коммуникации между сотрудниками


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по продажам

Уже не работает в компании
3,0
Москва, май 2022

Что нравится?

Возможность карьерного роста. Дружный молодой коллектив. Ну и все

Что можно улучшить?

Отношения начальства к своим сотрудникам


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
1,8
Москва, май 2022

Что нравится?

Рабочий график, близость к дому

Что можно улучшить?

Зарплата, коммуникации между сотрудниками , усовершенствования офисов, охрану, рабочие часы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,5
Пермь, май 2022

Что нравится?

Стабильность это самое главное во вторых я думаю в большинстве ТТ есть хорошие люди которые всегда научат новичков

Что можно улучшить?

Улучшить условие труда так как в последнее время условия труда падают ниже некуда если будете выби...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,3
Москва, май 2022

Что нравится?

Условия труда, несходительность руководства из-за того что не хватает сотрудников

Что можно улучшить?

Схема премирования, количество часов для работы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста