Отзывы сотрудников о работе в компании Розничная сеть МТС
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
Розничную сеть МТС сотрудники часто описывают как стабильного работодателя с официальным оформлением, своевременными выплатами и социальными гарантиями. Среди сильных сторон отмечают дружные коллективы, гибкий график, удобное расположение офисов, обучение и возможности карьерного роста. При этом впечатления зависят от конкретной точки и руководителя. Наиболее частые зоны улучшения — уровень и предсказуемость дохода, планы продаж, укомплектованность штата, нагрузка, коммуникация и состояние рабочих программ.
Плюсы
- Официальное оформление и своевременная выплата заработной платы
- Дружные коллективы и поддержка со стороны коллег
- Гибкий график и возможность работать рядом с домом
- Обучение, наставничество и возможности карьерного роста
- Социальные гарантии, включая ДМС и оплачиваемые отпуска
Минусы
- Часть сотрудников считает доход недостаточным или нестабильным
- Планы продаж и KPI иногда воспринимаются как завышенные
- В отдельных офисах отмечают нехватку сотрудников и переработки
- Есть замечания к коммуникации между руководством, отделами и точками
- В некоторых офисах требуют улучшения рабочие программы и условия труда
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Специалист по работе с клиентами
Что нравится?
возможность выбора места работы (ближе к дому/к месту учёбы) прекрасный коллектив, если найти общий язык ребята ГБР просто душки
Что можно улучшить?
ни один начальник не будет тебя защищать даже на начальных этапах работы. зарплата з...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Свобода выбора графика, не сложная работа, продажи и дополнительный заработок
Что можно улучшить?
Отношение руководства к персоналу, заработную плату которую делят на два
Специалист по продажам
Что нравится?
Единственное, что действительно нравилось - это коллектив. Но не во всех магазинах. Поставок товаров нет или очень мало, продавать по сути не чего, но планы очень высокие. Оклад не увеличивается более 5 лет.
Что можно улучшить?
Все....
Начальник офиса
Что нравится?
Возможность корректировать график как тебе удобно, есть также 4х часовые смены, оклад стабильный, премия зависит только от тебя. Теплый и уютный офис, все для удобства сотрудников.
Что можно улучшить?
Отношение к работникам. Бесили п...
Специалист по работе с клиентами
Что нравится?
Из плюсов, был крутой коллектив, но как только поменялась схема премирования всё изменилось в худшую сторону, перестали зарабатывать от слова совсем
Что можно улучшить?
Схему премирования, отпуски и графики сотрудников, ну и условия...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
График, место, руководители, обучение, колектив, сартир всё.
Что можно улучшить?
План, зарплата, график.
Начальник отдела продаж
Что нравится?
Хорошая команда опытных продавцов и директоров магазина. Все дружные, всегда помогут друг другу
Что можно улучшить?
Руководство свыше Так как нсо, тм. Нужно лучше подбирать сотрудников на данные должности, а не брать с улицы
Специалист по продажам
Что нравится?
Близость к дому, плавающий график , возможность роста, общение с людьми
Что можно улучшить?
Зарплату , коммуникации
Специалист по продажам
Что нравится?
Текучка, всегда новые лица, новые знакомства, для молодых самое оно. Временами неплохие заработки. Если коллектив адекватный, можно задержаться и поработать
Что можно улучшить?
Систему оплаты, мотивацию, отношение руководства и т.д....
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Из хорошего,только коллектив(за исключением вышестоящего руководства). Ужасное отношение к сотрудникам ,никакой лояльности ,ужасный график.
Что можно улучшить?
Перестать относится к сотрудникам как к рабам)