Отзывы сотрудников о работе в компании Розничная сеть МТС
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
Розничную сеть МТС сотрудники часто описывают как стабильного работодателя с официальным оформлением, своевременными выплатами и социальными гарантиями. Среди сильных сторон отмечают дружные коллективы, гибкий график, удобное расположение офисов, обучение и возможности карьерного роста. При этом впечатления зависят от конкретной точки и руководителя. Наиболее частые зоны улучшения — уровень и предсказуемость дохода, планы продаж, укомплектованность штата, нагрузка, коммуникация и состояние рабочих программ.
Плюсы
- Официальное оформление и своевременная выплата заработной платы
- Дружные коллективы и поддержка со стороны коллег
- Гибкий график и возможность работать рядом с домом
- Обучение, наставничество и возможности карьерного роста
- Социальные гарантии, включая ДМС и оплачиваемые отпуска
Минусы
- Часть сотрудников считает доход недостаточным или нестабильным
- Планы продаж и KPI иногда воспринимаются как завышенные
- В отдельных офисах отмечают нехватку сотрудников и переработки
- Есть замечания к коммуникации между руководством, отделами и точками
- В некоторых офисах требуют улучшения рабочие программы и условия труда
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Специалист по работе с клиентами
Что нравится?
Возможность выбора офиса ближе к дому, нет потолка заработка
Что можно улучшить?
График работы, в целом остальное меня устраивало
Специалист по продажам
Что нравится?
Практически ничего не нужно уметь, чтоб устроиться. Отбора как такового не было, набрали самых разных людей без разбору, часть отсеялась сама, остальные без проблем прошли достаточно простое обучение. Для людей с головой это, наверно...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Хороший офис, есть возможность получить новые знания, приятный коллектив.
Что можно улучшить?
В первую очередь уровень ЗП.
Менеджер отдела продаж
Что нравится?
в регламентах прописаны все алгоритмы действий. Систематические обучения, возможность карьерного роста, понятный kpi, командная работа.
Что можно улучшить?
уровень дохода, работа по пост продажному сервису.
Оператор колл-центра
Что нравится?
стабильность выплат зп
Что можно улучшить?
коммуникацию в коллективе и возможности удаленной работы
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Свобода выбора выходных и офиса рядом с домом. Адекватный коллектив
Что можно улучшить?
Оплата труда, меньше проверок
Начальник отдела продаж
Что нравится?
Белая зарплата, коллектив, дмс , оплачиваемые переработки, возможность переводиться с рабочего места в любой город России
Что можно улучшить?
Условия труда, систему премирования сотрудников
Продавец-консультант
Что нравится?
Свобода выбора графика работы; доброжелательный коллектив
Что можно улучшить?
Взаимодействие начальства с сотрудниками
Специалист по работе с клиентами
Что нравится?
Близость к дому, официальное трудоустройство, больше плюсов в данной компании нет.
Что можно улучшить?
График работы, заработная плата.
Продавец-консультант
Что нравится?
Все нравиться. Отличный коллектив и отличные руководители. График супер.
Что можно улучшить?
Надо увеличить количество продавцов в отделениях