Отзывы сотрудников о работе в компании Розничная сеть МТС
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
Розничную сеть МТС сотрудники часто описывают как стабильного работодателя с официальным оформлением, своевременными выплатами и социальными гарантиями. Среди сильных сторон отмечают дружные коллективы, гибкий график, удобное расположение офисов, обучение и возможности карьерного роста. При этом впечатления зависят от конкретной точки и руководителя. Наиболее частые зоны улучшения — уровень и предсказуемость дохода, планы продаж, укомплектованность штата, нагрузка, коммуникация и состояние рабочих программ.
Плюсы
- Официальное оформление и своевременная выплата заработной платы
- Дружные коллективы и поддержка со стороны коллег
- Гибкий график и возможность работать рядом с домом
- Обучение, наставничество и возможности карьерного роста
- Социальные гарантии, включая ДМС и оплачиваемые отпуска
Минусы
- Часть сотрудников считает доход недостаточным или нестабильным
- Планы продаж и KPI иногда воспринимаются как завышенные
- В отдельных офисах отмечают нехватку сотрудников и переработки
- Есть замечания к коммуникации между руководством, отделами и точками
- В некоторых офисах требуют улучшения рабочие программы и условия труда
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Менеджер по подбору персонала
Что нравится?
Работа в удаленном режиме, уровень дохода. Возможности роста.
Что можно улучшить?
Доработать рабочую программу. К выдаваемому оборудованию добавить периферию, наушники и мышь.
Помощник консультанта
Что нравится?
Коллектив, стабильная компания,в принципе больше ничего не нравится
Что можно улучшить?
Зарплату, условия отдыха,систему мотивации, не ставить за кассу слишком быстро,дать пройти полное обучение
Продавец-консультант
Что нравится?
Свободный график, неплохое руководство, условия труда, коллектив
Что можно улучшить?
Обучение, стажировка, доход
Начальник отдела продаж
Что нравится?
Зарплата всегда вовремя, белая, ДМС. Отличный коллектив, который всегда поддержит или ответит на все вопросы.
Что можно улучшить?
Нормализовать работу между отделами. Улучшить рабочии места сотрудников, обеспечит своевременно рабочей...
Помощник
Что нравится?
Отличный коллектив, всегда помогут в трудную минуту. На этом пожалуйста всё.
Что можно улучшить?
Уровень ЗП, комнату для приёма пищи или компенсировать питание, а то комнатка 2 на 1 и вся заставленная вещами и шкафами,что даже трудно...
Специалист по продажам, начальник офиса продаж
Что нравится?
Свобода в выборе графика работы, близость к дому. Всё хорошо организованно
Что можно улучшить?
Коммуникации между сотрудниками
Начальник участка
Что нравится?
Много обучающих курсов, официальная зарплата, оплачиваемые отпуска и больничные
Что можно улучшить?
Уровень заработной платы, премия меняется чуть ли не каждый день, по факту твоя премия зависит не от тебя а от человека, который сиди...
Специалист по работе с клиентами
Что нравится?
Близко к дому, удобный гибкий график, приятная атмосфера с клиентами
Что можно улучшить?
Увеличить оклад и увеличить штат сотрудников
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Свободный график, приятный коллектив, удобное расположение к дому.
Что можно улучшить?
Коммуникацию между сотрудниками, обратную связь с высшим руководством.
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Работодатель дал возможность работать ближе к дому, дал возможность развиваться и улучшать качества
Что можно улучшить?
все было отлично, никаких проблем с работой не имел