Отзывы сотрудников о работе в компании Ресторанный Холдинг Тигрус
Краткое содержание отзывов:
Отзывы сотрудников о компании положительные, такие как близость к дому, грамотные и организованные руководители, стафф питание. Что можно улучшить: ну очень лояльное отношение в компании, к сотрудникам. Нет дисциплины. Стабильная зп без задержек, хороший коллектив, гибкий график. Удобное рабочее место, удобное время работы и возможность гибкого регулирования рабочего графика. Прозрачная система выплат и карьерного роста. Хорошие условия труда для сотрудников.
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Бармен-администратор
Что нравится?
В общем и целом всё нравится, дружный коллектив, тренинг центр, ненапряжная работа, ну и ещё куча плюсов.
Что можно улучшить?
Я ещё не достаточно долго работаю в компании, поэтому на данный момент не могу сказать что можно было бы ул...
Официант
Что нравится?
Руководство, коллектив, атмосфера - все бомба. Стафф питание просто огнище.
Что можно улучшить?
Систему мотивации персонала, повышение оклада управляющему персоналу
Заместитель директора
Что нравится?
Лучшая компания на рынке труда! Все прозрачно для сотрудников, все задачи ставят по SMART. Свой личный университет для обучения сотрудников, обеспечивают всем необходимым для работы, возможность участвовать в открытии новых проектов....
Директор
Что нравится?
Быстроразвивающийся Холдинг , маштабирующийся не только в России, но и заграницей. Свой благотворительный фонд, эффективная система адаптации и обучения, партнёрские отношения с управляющей командой
Что можно улучшить?
Больше развива...
Старший кладовщик
Что нравится?
Лояльный подход к сотрудникам, работа руководителей холдинга.
Что можно улучшить?
Добавить льготы для сотрудников, например ДМС, расходы на транспорт.
Проводить корпоративы для кладовщиков.
Добавить кладовщикам бонусы как у менед...
Сотрудник
Что нравится?
Возможность выбирать график и конкурентная зарплта. Удобное месторасположение. Вкусная еда.
Что можно улучшить?
Чаще и всем говорить "Спасибо". Уделять больше времи обучению кухни. Сделать больше мастер классов от бренд шефов.
Заместитель директора
Что нравится?
Стабильность- одна из главных причин того, что сюда стоить идти на любую должность.
Карьерный рост- не важно человек приходит с опытом или без, ему всегда даётся прогрессировать и расти.
Работа в белую- все прозрачно и понятно из...
Старший бухгалтер
Что нравится?
Лояльность, быстрое решение проблем, своевременная з/п. Проведение летних и новогодних корпоративов.
Что можно улучшить?
Компенсация питания для сотрудников офиса, дополнительная медицинская страховка.
Сотрудник
Что нравится?
Лучшая система обучения в Москве. Заботливое отношение к сотрудникам.
Что можно улучшить?
Добавить сотрудников. Не экономить на качестве. Эта экономия немного душит сервис в стиле Тигрус. Больше тренингов с Рахимом. Медицинскую страх...
Заведующий производством
Что нравится?
Открытость, межличностные отношения, стремление к развитию и улучшению
Что можно улучшить?
Коммуникация сотрудников, снять розовые очки, не подстраиваться под всех подряд