Отзывы сотрудников о работе в компании Ресторанный Холдинг Тигрус
Краткое содержание отзывов:
Отзывы сотрудников о компании положительные, такие как близость к дому, грамотные и организованные руководители, стафф питание. Что можно улучшить: ну очень лояльное отношение в компании, к сотрудникам. Нет дисциплины. Стабильная зп без задержек, хороший коллектив, гибкий график. Удобное рабочее место, удобное время работы и возможность гибкого регулирования рабочего графика. Прозрачная система выплат и карьерного роста. Хорошие условия труда для сотрудников.
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Су-шеф
Что нравится?
Своевременная выплата зарплаты. Оплата KPI.
Заказ рабочей формы.
Что можно улучшить?
Взаимопонимание с персоналом ресторанов.
Своевременное реагирование на решение проблем с инвентарем.
Аниматор
Что нравится?
Очень дружелюбное руководство, возможность зарабатывать, классный коллектив, все всегда идут навстречу
Что можно улучшить?
Места для отдыха, раздевалки
Кладовщик
Что нравится?
Понравилось адекватное и понимающее руководство, дружный коллектив, официальная з.п. выплачивается полностью и без задержек. Питание конечно есть, но его качество зависит от навыков повара и ресторана.
Что можно улучшить?
Скажу сразу...
Бармен-кассир
Что нравится?
Свобода выбора в графике, возможность карьерного роста, быстрый прием на работу, стажировка
Что можно улучшить?
Отношение работодателя к работнику
Бармен-кассир
Что нравится?
Ставка, питание персонала, соблюдение компанией ТК, возможность карьерного роста, удобный график
Что можно улучшить?
Качественный подбор руководителей ресторана, дисциплина, соблюдение субординации от руководителей к подчиненным, не...
Повар горячего цеха
Что нравится?
Первым, что хотелось бы отметить - классный коллектив. Дружный, всегда относились ко проблемам с иронией и улыбкой.
Управляющие тоже классные ребята. Шеф повар понимающий и толковый мужчина, а администратор всегда позитивный и тот...
Официант
Что нравится?
Замечательный управленческий состав, технологичность рабочего процесса, компания вкладывается в сотрудников и оправданно получает высокий результат. У компании адекватные ценности (кроме эффективности)
Что можно улучшить?
Компании сл...
Шеф-повар
Что нравится?
Что есть корпоративы. Подарки на праздники. Можно найти друзей .
Что можно улучшить?
Очень много . Компания на стадии развитии . Чем больше становятся тем меньше уделяют внимание мелочам )
Управляющий рестораном
Что нравится?
Стабильность , уверенность в завтрашнем дне, ценности и цели компании !
Что можно улучшить?
Быстрая реакция на существующие проблемы, возможно , ввести коэффициент за «сложность объектов»
Хостес
Что нравится?
Все устраивает, комфортные условия работы, приятный коллектив
Что можно улучшить?
Бонусы не только менеджерам ресторана, но и линейному персоналу, т.к. менеджеры следят за нами, а функции в ресторане выполняем мы, транспортные расход...