ПРОЕКТ 111

Сайт:

Сотрудников: 500-999

Оценка компании

3,8

107 отзывов

1-2

2-3

3-4

4-5

ООО «Проект 111» — ведущий российский поставщик, производитель и разработчик промопродукции, мерча и бизнес-подарков, работающий на рынке с 1993 года и официально зарегистрированный в Санкт-Петербурге 18 октября 2004 года. Компания предлагает обширный ассортимент из более чем 20–30 тысяч товарных позиций, включая сувениры, канцелярские товары, офисную продукцию, униформу и эксклюзивные подарки от эконом-класса до элитных вариантов, с возможностью брендирования логотипами и кастомизации. Собственные производственно-складские комплексы общей площадью свыше 43 тысяч квадратных метров обеспечивают оперативное изготовление и поставки по всей России и СНГ через сеть из тысяч партнеров, преимущественно рекламных и ивент-агентств. «Проект 111» представляет более 120 мировых и собственных брендов, сотрудничает с крупными заказчиками вроде Эрмитажа, Зенита и Университета «Сириус», а также организует отраслевые образовательные мероприятия, такие как «Школа маркетинга подарков». В 2023 году оборот превысил 8,4 млрд рублей, а штат насчитывает около 300 сотрудников, занятых в оптовой торговле, производстве, логистике, маркетинге и продажах.

Отзывы (107)

Вакансии (13)

Популярные профессии:

Отзывы сотрудников о работе в компании ПРОЕКТ 111

Сборщик-упаковщик

Уже не работает в компании

4,2

СанктПетербург, сентябрь 2025

Что нравится?

Готовность работать со всеми Критика, направленная на развитие

Что можно улучшить?

Кураторство отделов. Этого достаточно. Мне всё нравилось, в принципе

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании

5,0

СанктПетербург, сентябрь 2025

Что нравится?

В первую очередь забота о сотрудниках! Питание вкусно, разнообразно! И на производственном комплексе и в офисе работаю в двух локациях, есть возможность оценить. Новый офис в самом центре, готовимся к переезду. Множество мероприятий,...

Помощник печатника

Уже не работает в компании

2,5

СанктПетербург, август 2025

Что нравится?

развозка, бесплатное питание, отсутствие тяжелых физических нагрузок

Что можно улучшить?

обучение новых сотрудников, сопровождение, более детальное и длительное.

Менеджер по работе с претензиями

Уже не работает в компании

4,2

СанктПетербург, июль 2025

Что нравится?

Удобное расположение, завтраки и обеды в столовой работодателя. Приветливый и дружный коллектив

Что можно улучшить?

Не хватает места для перерыва от работы за компьютером, размяться.

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Оператор склада

Уже не работает в компании

4,3

Солнечногорск, июнь 2025

Что нравится?

Отзывчивый и честный работодатель, непосредственный начальник 10\10, всегда находил подход в любых ситуациях

Что можно улучшить?

Зарплату бы повыше и гибкий график, в целом работа была хорошей, много опыта приобрел именно на ней

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Печатник

Уже не работает в компании

3,7

СанктПетербург, май 2025

Что нравится?

Понятные задачи, чистота, порядок. Хорошие условия при желании научиться хорошо работать

Что можно улучшить?

Улучшить можно условия труда для Печатников, они хорошие, но двигаться всегда есть к чему, и эта компания идёт к этому

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Графический дизайнер

Уже не работает в компании

4,2

СанктПетербург, май 2025

Что нравится?

Платят хорошо и коллектив хороший, руководство замечательное, помогают, обучают, но на момент моей работы в компании не было где отдохнуть, посидеть, одна вонючая курилка и промзона вокруг, одна маленькая столовая с очередями на поза...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Аккаунт-менеджер

Статус занятости не указан

5,0

Санкт-Петербург, апрель 2025

Предложить ДМС и немного увеличить зарплату - пожалуй, больше нечего добавить. В компании царит приятная атмосфера, руководство лояльно, а коллеги всегда поддержат в любой ситуации. В 2024 году было два крупных корпоративных мероприятия на всю ком...

Начальник склада

Статус занятости не указан

3,0

Санкт-Петербург, апрель 2025

Прошло много времени. В то время, когда я работал, расположение склада было не очень удобным. Руководитель был грамотным и предприимчивым коммерсантом. Он видел, в каком направлении можно развиваться, и достигал конкретных целей. Мне он нравится к...

Графический дизайнер

Статус занятости не указан

3,0

Санкт-Петербург, апрель 2025

Увеличить зарплату и улучшить питание в компании - вот основные пожелания сотрудников. Компания, в свою очередь, старается заботиться о своих работниках, предоставляя им различные льготы: питание, компенсация за бензин или услуги развозки, организ...