1. Первый Бит
Первый Бит
Первый Бит
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,0
2 858 отзывов
1-2
248
2-3
431
3-4
616
4-5
1 860
Первый Бит — ведущий российский интегратор 1С-систем и разработчик ПО для бизнеса, основанный в 1997 году с генеральным директором Зарубиной Юлией Владимировной, ИНН 7728361580 и уставным капиталом 10 000 рублей. Компания реализует проекты автоматизации через сайт 1cbit.ru, обслуживая тысячи клиентов по стране. Специализируется на внедрении ERP, облачных сервисах и поддержке. Известна экспертизой и партнёрством с 1С, что делает её привлекательным работодателем в IT с положительными отзывами о зарплатах и проектах.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ПЕРВЫЙ БИТ"
Руководитель:Зарубина Юлия Владимировна
Дата регистрации:1997
ИНН:7728361580
КПП:772801001
ОГРН:1177746107362
ОКПО:06551675
Уставный капитал:10 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Первый Бит

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Первый Бит воспринимается как компания с дружелюбной атмосферой, отзывчивыми коллегами и руководителями, гибким или удалённым форматом работы и заметными возможностями для обучения и карьерного развития. Работодателя часто рассматривают как хорошее место для старта в ИТ и получения практического опыта. При этом часть сотрудников отмечает, что уровень дохода и система мотивации не всегда соответствуют ожиданиям, а внутренние процессы, коммуникация между подразделениями и адаптация новичков требуют дальнейшего улучшения.

Плюсы

  • Дружелюбный и профессиональный коллектив
  • Гибридный и удалённый формат работы
  • Обучение, курсы и возможности развития
  • Карьерный рост и смена направлений внутри компании
  • Отзывчивые руководители и поддержка коллег

Минусы

  • Уровень дохода и окладная часть воспринимаются как недостаточные
  • Систему мотивации и пересмотр оплаты хотят сделать прозрачнее
  • Коммуникация между отделами не всегда выстроена
  • Адаптация и наставничество требуют большей структурированности
  • Часть сотрудников отмечает недостатки офисов, оборудования и социальных льгот

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Администратор проектов

Уже не работает в компании
4,5
СанктПетербург, февраль 2025

Что нравится?

Хорошие условия труда, отличный офис, приятный коллектив, зарплата вовремя

Что можно улучшить?

Проводить больше корпоративных мероприятий, добавить больше корпоративных скидок


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании
5,0
Воронеж, февраль 2025

Что нравится?

Я работаю в компании "Первый Бит" уже на протяжении , двух лет, и могу с уверенностью сказать, что это одно из лучших мест для профессионального роста и развития в сфере информационных технологий. Сразу хочу отметить дружелюбную атмо...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Программист 1С

Уже не работает в компании
4,5
Воронеж, февраль 2025

Что нравится?

Отличная возможность расти и развиваться с нуля. Пришла в компанию стажером, доросла до категории A. Нравится коллектив в команде и лояльное руководство

Что можно улучшить?

Зону отдыха помимо столовой. И обновить ремонт в кабинетах....


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании
5,0
Нижний Новгород, февраль 2025

Что нравится?

Очень дружный и отзывчивый коллектив, нету потолка в зарплате - всё зависит от тебя. Конкурентная ЗП и окладная часть, очень интересная работа и специфика деятельности. Видно, что для компании очень важны ЛЮДИ!

Что можно улучшить?

Ка...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,5
СанктПетербург, февраль 2025

Что нравится?

Дружный коллектив, красивый офис, крутая возможность расти. Очень люблю свой офис и свою команду. Трудно представить себе команду еще круче

Что можно улучшить?

Всегда можно стремиться к лучшему, всегда есть для этого задел. Возможно...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Омск, февраль 2025

Что нравится?

Комфортные условия труда; всё, что касается зп или документации - прозрачно и ясно; трудоустройство с первого дня работы в компании; лояльное руководство и классные коллеги; интересные задачи и перспективы карьерного роста. Нравится,...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель продаж проектов

Уже не работает в компании
5,0
Екатеринбург, февраль 2025

Что нравится?

Приятный коллектив. Возможность реализовать себя и свои возможности в рамках компании. Огромная база по внутреннему и внешнему обучению

Что можно улучшить?

Более комфортный офис ближе к центру города. Возможность плавающего рабочего...

Менеджер по работе с ключевыми клиентами

Уже не работает в компании
4,5
Москва, февраль 2025

Что нравится?

Понравилось то, что есть удалённый формат работы для менеджерского состава, а не только для разработчиков; отличный коллектив; хорошее отношение к сотрудникам.

Что можно улучшить?

Пожелание - лучше прибавить зарплату для менеджерског...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,2
Пермь, февраль 2025

Что нравится?

Нравится коллектив, месторасположение офиса. Руководство договороспособное, во многих вопросах отзывчивое.

Что можно улучшить?

Бывают сложности при взаимодействии с коллегами из других офисов, но эти трудности возникают из-за расстоя...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Стажер программист

Уже не работает в компании
5,0
Новороссийск, февраль 2025

Что нравится?

Профессиональный коллектив, не ограниченные возможности профессионального роста, непрерывное обучение и повышение навыков, интересные задачи.

Что можно улучшить?

Компания динамично развивается, лидирует по многим показателям, люди за...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста