Отзывы сотрудников о работе в компании М.Видео-Эльдорадо
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
М.Видео-Эльдорадо сотрудники описывают как стабильного работодателя с официальными выплатами, удобными вариантами графика и возможностями обучения и карьерного роста. Часто отмечаются дружный коллектив, поддержка руководителей и комфортные условия на отдельных площадках. Среди основных зон развития — уровень и прозрачность дохода, мотивация продаж, численность персонала и распределение нагрузки. Также упоминаются сложности с коммуникацией между уровнями управления, отдельные проблемы с графиками, оборудованием и организацией зон отдыха.
Плюсы
- Дружный и отзывчивый коллектив
- Стабильные и своевременные выплаты
- Гибкий или удобный график работы
- Обучение, наставничество и развитие навыков
- Возможности карьерного роста и поддержка руководства
Минусы
- Часть сотрудников считает уровень дохода и мотивации недостаточным
- Нагрузка и обязанности иногда не соответствуют численности персонала
- Требуется улучшить коммуникацию между сотрудниками и руководством
- Графики и смены не всегда удобны или стабильны
- Упоминаются проблемы с оборудованием, программами и зонами отдыха
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Кассир
Что нравится?
Свобода в выборе графика, удобное месторасположение, дружный коллектив.
Что можно улучшить?
Коммуникация между начальником и подчинёнными
Аналитик
Что нравится?
Удалённая работа Интересные задачи Отличный коллектив Пакет льгот
Что можно улучшить?
Уровень дохода Лояльность HR к сотрудникам
Сервисный инженер
Что нравится?
Коммуникативность, дмс, благоприятные условия для работы, возможность развиваться
Что можно улучшить?
Заработную плату, мобильность, оперативность
Заместитель директора магазина
Что нравится?
Лучшая система обучения персонала, отличные условия труда, удобный гибкий график,
Что можно улучшить?
Особых нареканий не было замечено
Продавец-консультант
Что нравится?
Близко к дому хорошая зарплата хороший молодой коллектив адекватный не плавающий график
Что можно улучшить?
Когда в маленьких городах открывают магазин Эльдорадо/М.Видео нужно больше внимания уделять рекламе этого магазина
Универсальный сотрудник торгового зала
Что нравится?
Развитие навыков в знании техники и взаимодействия с людьми.
Что можно улучшить?
Убрать универсальных сотрудников, сделать чтобы каждый был на совсем месте и выполнял свою определеную функцию.
Директор сервисного центра
Что нравится?
Свобода творчества на рабочем месте. Укомплектованность оборудованием
Что можно улучшить?
Уровень заработной платы
Специалист по кадрам
Что нравится?
Нормально все, ЗП достойная была в свое время. Потом не знаю говорят хуже стало, обучение хорошее было
Что можно улучшить?
ЗП, карьерный рост. А так стабильно вроде
Продавец-консультант
Что нравится?
Коллектив, график, зарплата, гибкость к изменениям, дополнительная мотивация для сотрудников от компании
Что можно улучшить?
Ничего, все прекрасно
Продавец-консультант
Что нравится?
Понравилось все, руководство, общение.
Что можно улучшить?
Все итак очень хорошо