1. 136
Мэлон Фэшн Груп
Мэлон Фэшн Груп
Сайт:
Сотрудников: 1000-9999
Оценка компании
3,5
2 551 отзыв
1-2
355
2-3
692
3-4
797
4-5
1 073
Melon Fashion Group - один из лидеров fashion-индустрии России. Компания управляет популярными брендами ZARINA, Befree, LOVE REPUBLIC ,sela и IDOL, выполняя полный цикл деятельности модного бизнеса, начиная с дизайна, производства, закупки и заканчивая распределением, продажей, продвижением женской, детской и мужской одежды и аксессуаров. По итогам 2023 года под управлением Melon Fashion Group находилось более 920 магазинов в пяти странах. Компания активно растет и динамично развивается, что делает ее привлекательным работодателем.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании

Отзывы сотрудников о работе в компании Мэлон Фэшн Груп

Краткое содержание отзывов:

Ключевые преимущества работы в компании: свобода в выборе рабочего графика, близость к дому, невероятный коллектив, общение с людьми, возможность быстро идти по карьерной лестнице. Недостатки: гибкость, быстрое развитие бренда, индексация зарплаты, возможность карьерного роста при желании кандидата. Что можно улучшить: отбирать качественный и железный персонал, улучшить коммуникацию с вышестоящим руководством, добавить конкурсы на достижение вакантного места.

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

12 сентября

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Санкт-Петербург, май 2023

Что нравится?

Белое оформление, открытая культура, можно профессионально развиваться за счет классных задач

Что можно улучшить?

Добавить бесплатный кофе


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
1,83
Красноярск, май 2023

Что нравится?

Изначально думала, что хорошая оплата, коллектив был приятный. Сама по себе работа скучная. Ходишь и разносишь вещи, поправляешь.

Что можно улучшить?

Доплачивать полностью за все часы. И ответственнее относится к подсчёту часов работ...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Статус занятости не указан
3,0
Сочи, май 2023

В целом компания , постоянное развитие , обучение , тренинги .

Сотрудник

Статус занятости не указан
4,0
Краснодар, апрель 2023

Отличное место работы для начинающих, мне очень повезло с коллективом, все дружные, помогают и чувствуется поддержка регионала - если нужно что-то разрулить, всегда подскажут как, а не будут наезжать, как это часто бывает. Я работаю 2/2, первое вр...

Продавец-кассир

Статус занятости не указан
3,0
Ростов-на-Дону, апрель 2023

Очень не нравилось, что доступ к кассе был практически у всех, открывает админ с утра смену, а в течение дня пробовал кто угодно. Платить чужие недостачи очень невкусно.

Популярное мнение: агрессивные продажи не работают. Не тот сегмент и в принц...

Директор магазина

Статус занятости не указан
3,0
Санкт-Петербург, апрель 2023

Самое главное, что нужно улучшить и систему мотивации. Продавцы не получают премию. Из-за этого бесконечная текучка линейного персонала. Сотрудников на такую зарплату днем с огнем не найти, поэтому вся нагрузка распределяется на вышестоящие должно...

Управляющая магазином

Статус занятости не указан
1,0
Санкт-Петербург, апрель 2023

Официальное трудоустройство, стабильная выплата зп, возможность приобретать вещи со скидкой

Сотрудник

Статус занятости не указан
2,0
Москва, апрель 2023

Расположение удачное, можно продвинуться по карьере, больше ничего хорошего нет.

Продавец-консультант

Статус занятости не указан
4,0
Петрозаводск, апрель 2023

Очень хороший коллектив, замечательное руководство непосредственно в магазине. Вышестоящее руководство готово всегда придти на помощь, войти в положение и в ситуацию. Поддержка всегда на высшем уровне!

Сотрудник

Статус занятости не указан
4,0
Санкт-Петербург, апрель 2023

Свободный график , компания лояльно подходит к составлению графика того или иного работника , прежде чем составить его компания спрашивает удобно тебе выйти на смену или нет . Так же удобно работать студентам после учёбы , компания с понимает отно...