Отзывы сотрудников о работе в компании МТС
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
МТС воспринимается как крупный и стабильный работодатель с официальным оформлением, своевременными выплатами и заметным социальным пакетом. Сотрудники часто отмечают дружные команды, комфортные офисы, удалённый или гибридный формат, обучение и возможности развития. При этом опыт зависит от подразделения и руководителя: часть сотрудников сталкивается с высокой нагрузкой, эмоционально сложным общением с клиентами, бюрократией и непрозрачной мотивацией. Наиболее частые пожелания связаны с уровнем дохода, карьерными перспективами, внутренними коммуникациями и улучшением рабочих процессов.
Плюсы
- Стабильные выплаты и официальное оформление
- Расширенный социальный пакет, включая ДМС
- Дружный коллектив и поддержка коллег
- Удалённый, гибридный и гибкий форматы работы
- Обучение и возможности профессионального роста
Минусы
- Уровень дохода и премирования не всегда соответствует ожиданиям
- Высокая нагрузка и многозадачность в отдельных командах
- Много бюрократии и медленные внутренние процессы
- Карьерный рост доступен не во всех подразделениях
- Сложности во взаимодействии с руководством и между отделами
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Ведущий специалист по работе с клиентами
Что нравится?
Отличный работодатель, ценящий своих сотрудников! Мне очень нравилось работать в этой компании. Жалко, что пришлось уйти.
Что можно улучшить?
Зарплату всегда хочется больше! В остальном все на уровне
Старший инженер
Что нравится?
Комфортное рабочее место. Понимающие и отзывчивые руководители.
Что можно улучшить?
Улучшить бизнес процессы и адаптацию новых сотрудников
Кредитный специалист
Что нравится?
Всё отлично, всё зависит от желания зарабатывать. Руководство хорошее, расположение тоже удобное.
Что можно улучшить?
Схемы премирования сотрудников
Финансовый директор
Что нравится?
Прогресс во всем! Очень интересно было работать. Дружный коллектив, соблюдение законодательства.
Что можно улучшить?
Коммуникации между сотрудниками
Lead developer
Что нравится?
Команда топ, практики и процессы топ
Что можно улучшить?
Зп можно бы и улучшить
Консультант
Что нравится?
Я люблю общаться с людьми, так что мне работа в МТС нравится. Кроме того, платят вбелую, страховка есть, скидку дают на спорт, еще всякие плюшки по мелочи. Коллектив у нас собрался хороший, дружный. Стараемся всегда помочь друг другу...
Менеджер по работе с клиентами в отделе экспертного обслуживания
Что нравится?
График работы, зп без задержек
Что можно улучшить?
Кондиционер выключать или на минимум делать, возможность работать из дому, подправить систему расчета времени(когда работала, она была не правильно сделана, я «не дорабатывала» за не...
Специалист обслуживания ключевых клиентов
Что нравится?
График работы, оплата труда без задержек, премии , коллектив, условия работы
Что можно улучшить?
Уровень зп за объём работы
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Соблюдение норм трудового законодательства, возможности для роста, удобное расположение офиса, коллектив, страховки.
Что можно улучшить?
Уровень оплаты труда, степень нагрузки
Руководитель административной группы
Что нравится?
Компания старается развивать сотрудников, много обучающих курсов, но на прохождения их просто не хватает времени.
Что можно улучшить?
Уровень заработной платы низкий. Ограниченный ДМС.