Отзывы сотрудников о работе в компании МегаФон
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
МегаФон воспринимается как стабильный работодатель с официальным оформлением, своевременными выплатами и заметным социальным пакетом. Сотрудники часто отмечают дружный коллектив, поддержку руководителей, обучение и возможность выбирать график, а для ряда ролей — удалённый или разъездной формат. При этом часть сотрудников считает доход ниже рыночного и критикует зависимость премий от KPI и планов продаж. Также встречаются замечания к переработкам, бюрократии, техническим сбоям и коммуникации между подразделениями. Условия и возможности роста могут различаться по должности, региону и конкретной команде.
Плюсы
- Официальное трудоустройство и своевременные выплаты
- Дружный коллектив и взаимопомощь коллег
- ДМС, компенсация связи и скидки на товары компании
- Обучение и возможности профессионального развития
- Гибкий график и удалённый формат для части должностей
Минусы
- Часть сотрудников считает уровень дохода ниже рыночного
- Премии зависят от KPI, планов продаж и внешних факторов
- Встречаются высокие нагрузки, переработки и неравномерный график
- Отмечаются бюрократия и сложная коммуникация между подразделениями
- Часть отзывов указывает на технические сбои и недостаточную поддержку новичков
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Юрисконсульт
Что нравится?
Команда Задачи (проблема бизнеса) Свобода в решении задач (проблем бизнеса )
Что можно улучшить?
В целом все великолепно, в части штата увеличение наверное если только, и увеличение в области других сфер бизнеса у компании.
Специалист колл-центра
Что нравится?
Можно работать удаленно и при этом нормально зарабатывать, с официальным трудоустройством и прочими вытекающими.
Что можно улучшить?
Бывают сложные клиенты, с которыми очень трудно общаться. И это я еще сама по себе общительная и в ц...
Руководитель контактного центра
Что нравится?
Возможность роста и развития. Комфортные условия труда. Конкурентная зар.плата. Коллектив, объединённый общей идеей. Корпоративная культура.
Что можно улучшить?
Ввести ежегодную индексацию зп. Наладить кросс-функциональное взаимодейс...
Территориальный менеджер
Что нравится?
У нас и оформление официальное, и компенсация расходов на связь, и ДМС со стоматологией. И все это что я перечислил независимо от должности, с первых дней работы. Хотя есть и те бонусы, которые доступны после того как определенное вр...
Юрисконсульт
Что нравится?
Прекрасные возможности для профессионального роста благодаря компетентным и увлечённым коллегам, каждый из которых вдохновляет своим опытом и знаниями. Уровень и масштабы задач радуют своей сложностью и интересностью.
Что можно улучш...
Специалист колл-центра
Что нравится?
Не могу сказать, что это очень легкая работа, но она приносит деньги, уверенность в завтрашнем дне, все это уже очень хорошо. И коллектив тоже нравится.
Что можно улучшить?
Считаю что недостатков нет. За два года работы никаких негат...
Руководитель территории продаж и обслуживания
Что нравится?
Перспективы карьерного и личного роста. Корпоративные программы мотивации.
Что можно улучшить?
Ценность людей. Очень изменилась компания за последние 2 года.
Специалист колл-центра
Что нравится?
Может не все так считают, но как по мне работа не пыльная, а деньги приносит неплохие. Есть соцпакет, есть поддержка коллектива, чаты и все прочее.
Что можно улучшить?
Мне маловато было времени обучения. Информации много, и на все эт...
Директор салона
Что нравится?
Быстро позвали на собеседование, на следующий день после того как откликнулся на вакансию. Это я тогда еще на продавца устраивался. Сказали, что опыт в принципе значения не имеет, все равно все одинаковое обучение проходят. Но думаю...
Продавец
Что нравится?
Попала в очень хороший салон. В первую очередь тем, что мне до него легко добираться, во вторую тем что здесь продажи хорошо идут. Еще и график работы комфортный. С коллективом отношения отличные, стараемся друг другу помогать, если...