1. МАГНИТ, Розничная сеть
МАГНИТ, Розничная сеть
МАГНИТ, Розничная сеть
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,4
25 969 отзывов
1-2
3 477
2-3
7 243
3-4
8 842
4-5
10 160
ПАО «Магнит» — крупная российская розничная сеть, история которой началась в 1994 году с оптовой торговли бытовой химией и косметикой, а в 1998 году компания открыла первые розничные магазины в Краснодаре. За два десятилетия «Магнит» расширил форматы торговли (дискаунтеры, магазины у дома, супермаркеты, дрогери «Магнит Косметик» и «Магнит Семейный»), внедрил собственные торговые марки и развил собственную логистику и производство, включая тепличный комплекс «Зеленая линия». Компания неоднократно выходила на рынки капитала и была признана одним из крупнейших частных работодателей России; в разные годы происходили крупные изменения в структуре акционеров и управлении. Современный профиль организации включает широкий ассортимент продуктовых и непродовольственных товаров, развитую сеть розничных точек и значительный объем онлайн- и офлайн-продаж. Официальный сайт компании содержит разделы о истории, форматах магазинов и корпоративном управлении, что позволяет получить актуальную информацию о структуре и направлениях развития бизнеса.
Отзывы (25969)
Собеседования (1167)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Дата регистрации:1994
ИНН:9728003726
КПП:772801001
ОГРН:1207700175275
ОКПО:44297981
Уставный капитал:110 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании МАГНИТ, Розничная сеть

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Сотрудники отмечают стабильность работы, своевременные выплаты, удобный график и возможность выбрать место рядом с домом. Положительно оцениваются дружные коллективы, поддержка руководителей, обучение и карьерный рост; в отдельных подразделениях доступны удалённый или гибридный формат, льготы и зоны отдыха. Основные замечания связаны с нехваткой персонала, высокой нагрузкой, уровнем оплаты, переработками и качеством коммуникации. Также упоминаются необходимость улучшить условия отдыха, рабочие процессы и оснащение магазинов.

Плюсы

  • Стабильная работа и своевременная выплата заработной платы
  • Удобный и гибкий график, возможность совмещать работу с учёбой
  • Работа рядом с домом и доступность трудоустройства
  • Дружный коллектив и поддержка руководителей
  • Обучение и возможности карьерного роста

Минусы

  • Нехватка персонала и необходимость выполнять обязанности нескольких сотрудников
  • Высокая нагрузка, физическая сложность работы и переработки
  • Часть сотрудников считает уровень оплаты недостаточным
  • Не всегда эффективная коммуникация между сотрудниками и подразделениями
  • Требуется улучшение условий отдыха, оснащения и рабочих процессов

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
1,8
РостовнаДону, март 2022

Что нравится?

Близость к дому.возможность подработать.

Что можно улучшить?

Уменьшить рабочий день .Продолжительность более 16 часов.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Заведующий аптекой

Уже не работает в компании
4,0
РостовнаДону, март 2022

Что нравится?

Всегда вовремя выплачивается БЗП.Лояльность руководителя.Дружный коллектив,всегда можно положиться на коллег

Что можно улучшить?

Увеличить ЗП для заведующий аптек.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
3,5
Краснодар, март 2022

Что нравится?

Близость к дому, понимание проблем, хорошая зп, хорошие руководители

Что можно улучшить?

Улучшить зону отдыха для сотрудников, действительно не давать девушкам разгружать тяжести. Ввести график работы на кассе и в зале для всех магаз...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Товаровед

Уже не работает в компании
3,3
Краснодар, март 2022

Что нравится?

Стабильная и белая зп , лёгкий карьерный рост , возможность работать рядом с домом.

Что можно улучшить?

Не нормированный рабочий день (приходится выходить в выходные и оплата за 12 ч , но ты находишься всегда дольше на рабочем месте...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Товаровед

Уже не работает в компании
2,8
Оленегорск, март 2022

Что нравится?

Супервайзер отличный и отзывчивый, всегда готов помочь , с директорами не повезло

Что можно улучшить?

Повысить оплату труда,следить более тщательно за работой руководства магазинов


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший продавец

Уже не работает в компании
2,2
Асбест, март 2022

Что нравится?

Не так много SKU как в других магазинах, такие как Галамарт. Работа рядом с домом. Не надо делать мерч постоянно

Что можно улучшить?

1. Повысить зп линейному персоналу 2. Убрать дополнительные выходы в смену из-за акций. 3. Сделать б...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по персоналу

Уже не работает в компании
1,5
Новосибирск, март 2022

Что нравится?

удаленность от дома, склад уценки

Что можно улучшить?

руководство отдела персонала


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший продавец

Уже не работает в компании
2,3
Краснодар, март 2022

Что нравится?

Свобода в выборе рабочего графика. Выбор перерывов. Карьерный рост

Что можно улучшить?

Работать за такую зарплату с графиком 3/1 не всем подойдёт


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,2
Краснодар, март 2022

Что нравится?

Близость к дому, стабильные выплаты заработной платы, хороший коллектив, возможность карьерного роста

Что можно улучшить?

Оплату труда, график работы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель сектора

Уже не работает в компании
4,0
Волгоград, март 2022

Что нравится?

Близость к дому, заработная плата, отношение руководства, направление компании.

Что можно улучшить?

Редко обновляется оборудование и проводится ремонт


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста