1. Лента, федеральная розничная сеть
Лента, федеральная розничная сеть
Лента, федеральная розничная сеть
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,6
7 138 отзывов
1-2
891
2-3
1 712
3-4
2 317
4-5
3 234
«Лента» — федеральная розничная сеть супермаркетов и гипермаркетов, основанная в 1993 году в Санкт-Петербурге и являющаяся одним из крупнейших ритейлеров России. Компания специализируется на продаже продуктов питания, товаров для дома и бытовой химии, предлагая широкий ассортимент по низким ценам благодаря собственной логистике и прямым поставкам от производителей. Сеть насчитывает сотни магазинов по всей стране, включая гипермаркеты формата «магазин у дома» и крупные торговые центры. «Лента» активно развивает онлайн-торговлю и сервисы доставки, что позволяет клиентам заказывать товары через приложение или сайт. Компания известна своей динамичной корпоративной культурой, программами обучения сотрудников и высоким уровнем автоматизации складов.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Дата регистрации:1993

Отзывы сотрудников о работе в компании Лента, федеральная розничная сеть

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Сотрудники чаще всего отмечают стабильность компании, своевременные выплаты, официальное оформление, удобный или гибкий график и доброжелательные коллективы. Положительно оцениваются льготное питание, ДМС, обучение, корпоративные программы и возможности развития. При этом часть сотрудников считает уровень оплаты недостаточным относительно нагрузки и обязанностей. Также регулярно упоминаются нехватка персонала, высокая интенсивность работы, сложности коммуникации между подразделениями, бюрократия и неравномерные возможности карьерного роста.

Плюсы

  • Стабильность компании и своевременные выплаты
  • Доброжелательные коллективы и поддержка руководителей
  • Гибкий график и возможность выбора смен
  • Льготное питание, ДМС и другие социальные программы
  • Обучение и возможности карьерного развития

Минусы

  • Уровень оплаты не всегда соответствует нагрузке и обязанностям
  • Нехватка сотрудников увеличивает нагрузку на команды
  • Есть сложности в коммуникации между подразделениями и руководством
  • Часть сотрудников отмечает высокую интенсивность и продолжительность смен
  • Карьерный рост и адаптация воспринимаются как неравномерные

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Комплектовщик

Уже не работает в компании
2,3
СанктПетербург, апрель 2026

Что нравится?

возможность поставить себе смены под себя, гибкий график, возможность совмещать с учёбой, возможность льготно кушать на работе

Что можно улучшить?

нет зоны отдыха и возможности отдыхать, бесконечный поток заказов, необорудованное мес...

Ведущий оператор клиентского сервиса

Уже не работает в компании
3,8
СанктПетербург, апрель 2026

Что нравится?

Сработанный коллектив, горячее питание, развоз по домам после вечерних смен, подарки детям на Новый год

Что можно улучшить?

Заработная плата не соответствует нагрузке. Сокращение рабочих часов и количества сотрудников.

Приемщик товаров

Уже не работает в компании
3,0
Екатеринбург, апрель 2026

Что нравится?

График работы, хороший коллектив , своевременная заработная плата, обед за 35 р , оплата больничных и отпусков

Что можно улучшить?

Отношение руководство к работникам , а не выделять только любимчиков , оплата труда

Директор супермаркета

Уже не работает в компании
1,8
Новосибирск, апрель 2026

Что нравится?

ДМС, своевременная белая заработная плата, близость к дому, тренинги и обучения, возможность подработки

Что можно улучшить?

Заработная плата младшего персонала, на одной вовлеченности люди не продержатся. Отношение вышестоящего руков...

Администратор клиентского сервиса

Уже не работает в компании
4,0
СанктПетербург, апрель 2026

Что нравится?

Обучение на компьютере и очное, подбирают удобный график работы, лояльны к сотрудникам, доставка до дома в ночное время

Что можно улучшить?

Пересмотреть требования к премиальной части заработной платы, зависящие напрямую от покупател...

Аудитор

Уже не работает в компании
5,0
СанктПетербург, апрель 2026

Что нравится?

Мне в этой компании больше всего нравится - отношение "как к человеку"! Все вопросы - решаемы, все проблемы личного характера - обсуждаемы. В Ленте все вопросы можно обсудить с руководством, выбрать график работы, удаленный или смеша...

Администратор клиентского сервиса

Уже не работает в компании
4,7
СанктПетербург, март 2026

Что нравится?

Близко к дому, удобный график. Приятно, что компания заботится о своих сотрудниках: есть хороший ДМС, а в столовой всегда можно вкусно и сытно поесть. Проводится обучение, лояльная кампания.

Что можно улучшить?

В выходные дни нагрузк...

Оформитель торгового комплекса

Уже не работает в компании
3,2
Нижневартовск, март 2026

Что нравится?

близость к дому. находится в центре города. зарплата без задержек, выбираешь сам, с каким интервалом.

Что можно улучшить?

большая текучесть кадров, не объясняют, как нужно работать, как работает оборудование, отпускают в свободное пл...

Инженер технической поддержки

Уже не работает в компании
4,5
Москва, март 2026

Что нравится?

Очень классная команда с хорошим 3ровнем знаний,которые всегда помогут, была скидка для сотрудников но мне кажется маловата, всего10%

Что можно улучшить?

Карьерного роста в компании практически нет из за того что руководство очень до...

Комплектовщик

Уже не работает в компании
2,7
Москва, март 2026

Что нравится?

График и вовремя заработная плата хоть и не очень большая. Оплата отпуска больничный лист. Расположение от дом до места работы.

Что можно улучшить?

Отношение руководства к обычным работникам замечать ихние просьбы и предложения. Улуч...