1. Лента, федеральная розничная сеть
Лента, федеральная розничная сеть
Лента, федеральная розничная сеть
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,6
7 138 отзывов
1-2
891
2-3
1 712
3-4
2 317
4-5
3 234
«Лента» — федеральная розничная сеть супермаркетов и гипермаркетов, основанная в 1993 году в Санкт-Петербурге и являющаяся одним из крупнейших ритейлеров России. Компания специализируется на продаже продуктов питания, товаров для дома и бытовой химии, предлагая широкий ассортимент по низким ценам благодаря собственной логистике и прямым поставкам от производителей. Сеть насчитывает сотни магазинов по всей стране, включая гипермаркеты формата «магазин у дома» и крупные торговые центры. «Лента» активно развивает онлайн-торговлю и сервисы доставки, что позволяет клиентам заказывать товары через приложение или сайт. Компания известна своей динамичной корпоративной культурой, программами обучения сотрудников и высоким уровнем автоматизации складов.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Дата регистрации:1993

Отзывы сотрудников о работе в компании Лента, федеральная розничная сеть

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Сотрудники чаще всего отмечают стабильность компании, своевременные выплаты, официальное оформление, удобный или гибкий график и доброжелательные коллективы. Положительно оцениваются льготное питание, ДМС, обучение, корпоративные программы и возможности развития. При этом часть сотрудников считает уровень оплаты недостаточным относительно нагрузки и обязанностей. Также регулярно упоминаются нехватка персонала, высокая интенсивность работы, сложности коммуникации между подразделениями, бюрократия и неравномерные возможности карьерного роста.

Плюсы

  • Стабильность компании и своевременные выплаты
  • Доброжелательные коллективы и поддержка руководителей
  • Гибкий график и возможность выбора смен
  • Льготное питание, ДМС и другие социальные программы
  • Обучение и возможности карьерного развития

Минусы

  • Уровень оплаты не всегда соответствует нагрузке и обязанностям
  • Нехватка сотрудников увеличивает нагрузку на команды
  • Есть сложности в коммуникации между подразделениями и руководством
  • Часть сотрудников отмечает высокую интенсивность и продолжительность смен
  • Карьерный рост и адаптация воспринимаются как неравномерные

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Водитель погрузчика

Уже не работает в компании
1,8
Домодедово, май 2023

Что нравится?

Я не успел найти плюсы у работодателя, больше минусов. Единственное частично бесплатное питание

Что можно улучшить?

Уровень заработной платы для только устроившихся, технику на которой работаешь и тсд


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Работник торгового зала

Уже не работает в компании
4,0
НароФоминск, май 2023

Что нравится?

Рабочие дни и время выбираем сами ето очень удобно, работа находиться не далеко хороший персонал.

Что можно улучшить?

Коммуникация между сотрудниками


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-логист

Уже не работает в компании
3,3
СанктПетербург, май 2023

Что нравится?

Близость к дому, своевременная выплата зарплаты, свобода в графике труда

Что можно улучшить?

Нанять грузчиков, чтоб поддоны не таскали девочки и не возили.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший оператор клиентского сервиса

Уже не работает в компании
1,5
СанктПетербург, май 2023

Что нравится?

Плюс только в графике. Остальное все на низком уровне. Не рекомендую!

Что можно улучшить?

Коммуникации руководству, персоналу.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист отдела персонала

Уже не работает в компании
4,5
СанктПетербург, май 2023

Что нравится?

Гуманность, видят в тебе в первую очередь человека; душевный коллектив и адекватное руководство

Что можно улучшить?

Чуть повыше зарплаты)


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по приему товара

Уже не работает в компании
3,7
СанктПетербург, май 2023

Что нравится?

Близость к дому, выбор графика

Что можно улучшить?

Повысить зарплату, не сокращать работников


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Администратор

Уже не работает в компании
4,2
Новокузнецк, май 2023

Что нравится?

Рабочий график, близость с домом

Что можно улучшить?

Повышать заработную плату исходя из инфляции


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по оформлению магазинов

Уже не работает в компании
4,3
СанктПетербург, май 2023

Что нравится?

Удалённая работа на дому

Что можно улучшить?

Регламинтированность процессов


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель секции

Уже не работает в компании
4,7
СанктПетербург, май 2023

Что нравится?

График Условия труда Заработная плата Возможность карьерного роста

Что можно улучшить?

Меньше проверок по качеству и отчетов


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Мерчендайзер

Уже не работает в компании
3,2
Красноярск, май 2023

Что нравится?

Близость к дому, вкусное и дешевое питание, специальное место для курения

Что можно улучшить?

Коммуникация между сотрудниками


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста