Отзывы сотрудников о работе в компании Консист-ОС
Главный специалист отдела сопровождения прикладных систем и КИС
Что нравится?
Возможность работать удаленно и поддержка в решении различных вопросов
Что можно улучшить?
Техническое оснащение рабочего места на удаленке
Java-программист
Что нравится?
Лояльный работодатель
Что можно улучшить?
Условия труда, нереально тесно в опенспейсе и душно
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Отношение к сотрудникам. Ценят инициативных. Применяют передовые технологии в работе.
Что можно улучшить?
Оценить фактические трудозатраты по картам рабочего времени
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Рабочий график с 9:00 до 18:00 с пн по пт и с 9:00 до 16:45 по пт Работа, пока я работал, была удаленная: оборудование выдали для работы из дому Коллектив отличный, руководство отличное, всегда идут навстречу и если что-то непонятно...
Инженер-электроник
Что нравится?
Стабильная компания в серьезной сфере
Что можно улучшить?
Это подрядная организация подстраивающаяся под реалии АЭС. В целом всё КП как везде
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Все здорово. Руководство, премии, оплата труда, интересные задачи.
Что можно улучшить?
Было бы здорово ввести контроль учёта рабочего времени сотрудников в реальном режиме. И очень пристально следить и проверять сотрудников, которые...
Инженер 1 категории
Что нравится?
Своевременная зарплата и понятная оплата труда. Возможность для самообучения и самореализации
Что можно улучшить?
Качество профобучения
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Интересный проект, лояльное руководство в отделе, скорость принятия решений, интересные разнообразные задачи
Что можно улучшить?
Коммуникация с отделом персонала, скорость принятия решений в компании в целом, много неэффективных проц...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Это Росатом. Эталон качественного отношения к сотрудникам. Если вы действительно хороший и классный специалист, то вам точно понравится
Что можно улучшить?
Возможность карьерного роста или возможность двигаться по горизонтали, пробов...
Инженер технической поддержки
Что нравится?
заработная плата, условия отдыха
Что можно улучшить?
коммуникации между руководством и сотрудникам