1. Консист-ОС
Консист-ОС
Консист-ОС
Сотрудников: 1000-9999
Оценка компании
3,8
63 отзывов
1-2
8
2-3
7
3-4
17
4-5
35
Отзывы (63)
Вакансии (7)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "КОНСИСТ - ОПЕРАТОР СВЯЗИ"
Руководитель:Холкин Илья Николаевич
Дата регистрации:29.07.1992
ИНН:7711077412
КПП:772101001
ОГРН:1027739236920
ОКПО:16990772

Отзывы сотрудников о работе в компании Консист-ОС

Главный эксперт

Уже не работает в компании
4,0
Москва, май 2025

Что нравится?

Возможность удалённой работы. Адекватные линейные руководители. Хорошее обеспечение оборудованием.

Что можно улучшить?

Руководство. Ставятся непонятные задачи, постоянно возникают новые пожелания идущие в разрез со старыми. Приходитс...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,3
Нововоронеж, май 2025

Что нравится?

Чётко соблюдается распорядок дня. Строгий, но человечный руководитель. Грамотный коллектив. Уважительной отношение к сотрудникам.

Что можно улучшить?

Закреплять за новым сотрудником наставника для проведения обучения и передачи опыта.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель отдела архитектурного проектирования и разработки

Уже не работает в компании
4,3
Москва, май 2025

Что нравится?

Адекватное руководство. При обращении всегда рассмотрят, по большей части идут навстречу. Если по объективным причинам нет, то объяснят.

Что можно улучшить?

Хотелось бы меньше срочных задач, предсказуемость, прогнозирование.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Стажер ML

Уже не работает в компании
3,2
Москва, февраль 2025

Что нравится?

Приятный коллектив. Хорошее местоположение офиса. Так же могу выделить формат работы - гибрид, мне очень по душе.

Что можно улучшить?

Заработную плату, ДМС, спорт зал.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Сосновый Бор, январь 2025

Что нравится?

Близость к дому, стабильная и своевременная заработная плата, комфортные условия труда, демократичный подход руководства, дружный коллектив, развитая социальная поддержка работникам

Что можно улучшить?

Сложно описать что можно улучши...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,5
Курчатов, декабрь 2024

Что нравится?

Рабочий график, прямой контакт с руководителями, понимание коллектива, корпоративный дух

Что можно улучшить?

Требования к сотрудникам, правильность и точность постановки целей


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер 1 категории отдела инфраструктурных систем

Уже не работает в компании
3,2
Москва, сентябрь 2024

Что нравится?

-Возможность спланировать обучение; -Работа с интересными проектами; -Душевный коллектив.

Что можно улучшить?

-Коммуникация между отделами различных филиалов; -Соблюдение рамок приличия непосредственного заказчика при разговоре с раб...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,8
Москва, сентябрь 2024

Что нравится?

Открытость в информации от должностных обязанностей до уровня ЗП

Что можно улучшить?

Уменьшение бумажной бюрократии


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,3
Москва, август 2024

Что нравится?

Коллектив приятный,начальство тоже хорошее!Места работ тоже достаточное приятные

Что можно улучшить?

Иметь талоны на питание на атомных станциях


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,3
Москва, июль 2024

Что нравится?

Хороший коллектив с плюсами и минусами, и хорошие возможности личностного роста в непопулярных технологиях.

Что можно улучшить?

Использование сомнительных технологий, которые изначально называют другими названиями. Оплата труда при и...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста