Отзывы сотрудников о работе в компании КАРИ
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
КАРИ сотрудники чаще описывают как компанию с удобным расположением магазинов, гибким графиком и возможностью совмещать работу с учебой. Среди сильных сторон также отмечают дружные коллективы, поддержку руководителей, обучение, карьерный рост и своевременные выплаты. При этом впечатления заметно зависят от конкретного магазина и руководителя. Часть сотрудников считает оплату недостаточной для объема обязанностей, отмечает переработки, нехватку персонала и непрозрачную мотивацию. Также встречаются замечания к коммуникации, условиям отдыха и физической нагрузке.
Плюсы
- Работа рядом с домом и удобное расположение магазинов
- Гибкий график и возможность совмещать работу с учебой
- Дружный коллектив и взаимопомощь
- Поддержка руководителей и доступное обучение
- Возможности карьерного роста и своевременные выплаты
Минусы
- Часть сотрудников считает оплату недостаточной для объема обязанностей
- Встречаются переработки и нехватка персонала
- Мотивация и размер дохода воспринимаются как недостаточно прозрачные
- Есть замечания к коммуникации между сотрудниками и уровнями руководства
- В отдельных магазинах небольшие или недостаточно оборудованные зоны отдыха
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Административный директор
Что нравится?
Честность, отличный коллектив, интересные проекты. В целом, отличная компания. Я очень доволен. Компания идёт правильным курсом. Жаль сотрудников, которых, пришлось сократить, в трудные времена.
Что можно улучшить?
Нравилась корпорат...
Оператор call-центра
Что нравится?
Отличный коллектив, перерывы, обеды оплачивала компания.
Что можно улучшить?
Мало сотрудников, много звонков
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Внимательное отношение к сотрудникам, моральная поддержка, понимание
Что можно улучшить?
Возможности карьерного роста
Директор магазина
Что нравится?
Зарплата вовремя. Премиальная часть зависит от твоей работы.
Что можно улучшить?
Организовать отдел кадров, чтобы директора не тратили время на поиски персонала, а больше уделяли внимания работе в зале
Продавец-кассир
Что нравится?
Свобода в выборе рабочего графика.. Хорошее отношение к коллективу
Что можно улучшить?
Коммуникация в коллективе
Директор магазина
Что нравится?
Неограниченный Доход, карьерный рост ,обучение новым современным программа
Что можно улучшить?
Режим работы, график 2/2, загруженность
Продавец-кассир
Что нравится?
Заработок, все зависит от тебя самого, но продавать было очень легко
Что можно улучшить?
Давать отдыхать сколько положенно
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Возможность влиять на свою заработную плату, так как одним из пунктов по которым складывается зарплата - личные продажи
Что можно улучшить?
Коммуникация между сотрудниками
Продавец-консультант
Что нравится?
Нравился коллектив, заработная плата хорошая! Не нравилось ненормированный рабочий день и наказания например за неправильный ценник..большие по сумме..
Что можно улучшить?
Коммуникация между сотруднтками
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Выбор графика был или 4/2, или 5/2, близость к дома, коллектив был прекрасный
Что можно улучшить?
Уменьшить систему штрафов, и убрать талоны для выхода в туалет, оплачивать сотрудникам все рабочие часы. И если график 4/2, то пусть он...