Главная /
Работодатели /
Дельта системы безопасности

Дельта системы безопасности

Сайт:

Сотрудников: 1000-9999

Оценка компании

3,8

793 отзывов

1-2

2-3

179

3-4

235

4-5

445

Компания «Дельта Системы безопасности» — российское частное общество с ограниченной ответственностью, зарегистрированное под ОГРН 1167746403307 и ИНН 7724362167, работает в сфере поставки и обслуживания охранных решений и систем безопасности, включая монтаж охранной и пожарной сигнализации, видеонаблюдения и СКУД. Компания предоставляет услуги пультовой охраны и круглосуточного мониторинга объектов, а также реагирование охранных экипажей и сервисное обслуживание установленных систем; при этом в практике компании представлены как охрана недвижимости (квартиры, дома, офисы, производства), так и мониторинг и защита автотранспорта. «Дельта» занимается проектированием комплексных решений безопасности, продажей оборудования и последующим техническим сопровождением, а также развивает мобильные сервисы управления системой для клиентов. По регистрационным данным уставный капитал небольшой, в компании указаны руководитель Норок Елена Викторовна и учредитель Колодкин Дмитрий Викторович, при этом юридические реестры показывают сведения о ликвидации или смене статуса у отдельных юрлиц с похожими именами, что требует уточнения при деловых проверках. Клиентская база и география компании включают работу в Москве и ряде других регионов, компания позиционирует себя как федеральный провайдер услуг по обеспечению безопасности и комплексной защите имущества.

Популярные профессии:

Отзывы сотрудников о работе в компании Дельта системы безопасности

Краткое содержание отзывов

15 сентября

Компания не предоставляет социальный пакет своим сотрудникам, что указывает на экономию бюджета. Кроме того, вышестоящее руководство не контролирует управление отдельными подразделениями, что приводит к формированию отдельных "монархий" внутри компании. Несмотря на это, в компании присутствует свобода в принятии решений, а также есть хорошая команда и минимальная бюрократия. Коммуникации между сотрудниками и руководством находятся на нормальном уровне, и уровень заработной платы можно охарактеризовать как средний.

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Сотрудник

Статус занятости не указан

1,0

Челябинск, октябрь 2022

Сразу скажу, был работником отдела технической поддержки (ОТП)

Тут начну нумеровать пункты

1. Обучение сотрудников отвратное на 10/10 Первое что бросилось сразу (когда стажировался и трудоустраивался), это отвратное отношение к новым сотрудникам с...

Менеджер отдела телемаркетинга

Уже не работает в компании

2,3

Москва, сентябрь 2022

Что нравится?

Относительно местоположение, коллектив неплохой, корпоративы и тому подобное

Что можно улучшить?

Зп, условия труда в плане обеспечения необходимыми данными

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании

2,7

Тула, сентябрь 2022

Что нравится?

Обучение, наставчество, повышение скилла в работе. На данный момент распалась команда которая долго работала.

Что можно улучшить?

Учебный отпуск, больничный лист, отпуск в целом которого не существует. Отношение к реальному плану про...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании

4,5

СанктПетербург, сентябрь 2022

Что нравится?

Отличный коллектив, очень крутые руководители, постоянные тренинги для персонала , и организация коллективного отдыха.

Что можно улучшить?

Убрать отдел мас маркета, ограничить агрессивный маркетинг.

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Специалист по продажам

Уже не работает в компании

4,0

Москва, сентябрь 2022

Что нравится?

Хороший коллектив, обучение. Все на ты. Удобство расположения офисов. Курилка рядом.

Что можно улучшить?

Добавить холодильник на кухне, как-то решить проблему кондиционера.

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании

2,3

Москва, сентябрь 2022

Что нравится?

Удобный график, если бы не работа в ночь

Что можно улучшить?

Отношение к сотрудникам.

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Коммерческий представитель

Уже не работает в компании

4,8

СанктПетербург, сентябрь 2022

Что нравится?

Выбор места работы рядом с домом, возможность всестороннего развития

Что можно улучшить?

Коммуникацию между отделами иногда творится неразбериха.

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Территориальный супервайзер

Уже не работает в компании

3,8

Тольятти, сентябрь 2022

Что нравится?

За таким начальником хоть в огонь хоть в воду

Что можно улучшить?

Качество обучения, ввода в должность и мотивации сотрудников и переделать стартовый оффер

Руководитель отдела продаж

Уже не работает в компании

3,2

Москва, сентябрь 2022

Что нравится?

прокачка новых специалистов, обучение

Что можно улучшить?

развитие продукта, соответствие современному рынку

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Территориальный менеджер по продажам

Уже не работает в компании

4,3

Москва, сентябрь 2022

Что нравится?

Инициативность, комфортный офис, динамичность, развитие. Возрастная категория до 35 лет. Удачно подобранный коллектив, оплачиваемая стажировка, быстрый карьерный рост, при выполнении стандартов компании и плановых показателей. Гибкий...