1. Группа НЛМК
Группа НЛМК
Группа НЛМК
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,0
1 214 отзывов
1-2
79
2-3
189
3-4
324
4-5
726
Группа НЛМК – международная металлургическая компания. Мы создаем продукт, без которого невозможно представить современную жизнь. Сталь Группы НЛМК востребована в ключевых отраслях экономики: от строительства, автомобилестроения и энергетики, до медицины и производства бытовой техники. Мы разрабатываем и применяем современные технологии, инвестируем в технологическое развитие, чтобы создавать продукцию, которой пользуются во всем мире. Мы не просто создаем высокотехнологичную сталь. Мы формируем новые связи, внедряем передовые практики и меняем мир к лучшему. Мы гордимся компанией, в которой работаем. Группа НЛМК непрерывно развивается сама и дает возможность расти своим сотрудникам. Наши программы развития разработаны для всех — от рабочих до топ-менеджеров. Именно такой подход позволяет нам добиваться общих целей. Мы точно знаем, что каждый сотрудник вносит свой вклад в развитие продуктов и проектов компании. В основе ценностей Группы НЛМК - ответственное лидерство. Наш главный приоритет – безопасность, а наша команда – прочный сплав профессионалов.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Руководитель:Юдин Антон Владимирович
Дата регистрации:29 сентября 2009 года
ИНН:5029129990
КПП:502901001
ОГРН:1095029007798
ОКПО:63491418
Уставный капитал:350 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Группа НЛМК

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Группу НЛМК чаще описывают как стабильного работодателя с регулярной оплатой труда, официальным оформлением и развитым социальным пакетом. Сотрудники отмечают дружные коллективы, адекватное руководство, обучение, карьерные возможности, корпоративные активности и доступность удалённого или гибкого формата для части должностей. Вместе с тем встречаются замечания к уровню дохода и его пересмотру, состоянию оборудования и бытовых условий, внутренним коммуникациям, бюрократии и прозрачности карьерного роста. Отдельно упоминаются нагрузка, особенности производственной среды и необходимость дальнейшей модернизации.

Плюсы

  • Стабильная и своевременная выплата дохода
  • Развитый социальный пакет, ДМС и льготы
  • Дружные коллективы и поддержка коллег
  • Обучение и возможности профессионального роста
  • Гибкие, сменные и удалённые форматы на части позиций

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень дохода недостаточно конкурентным
  • Коммуникации между подразделениями и руководителями требуют улучшения
  • Встречаются замечания к бюрократии и длительным согласованиям
  • На отдельных участках отмечают изношенное оборудование и нехватку инструментов
  • Требуют внимания бытовые условия, питание, транспорт и отдых

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Технолог

Уже не работает в компании
4,8
Екатеринбург, ноябрь 2022

Что нравится?

Самая большая зарплата по заводам в городе, стабильность, премии

Что можно улучшить?

Коммуникацию между сотрудниками


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Лаборант химического анализа

Уже не работает в компании
3,5
Липецк, ноябрь 2022

Что нравится?

В целом, хороший коллектив, неплохое начальство, есть место где можно проявить себя помимо работы (волонтерство , профсоюз). Для тех, кто давно работает, хорошие надбавки к зп. Транспорт возит прямо до работы

Что можно улучшить?

Сокр...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,7
Москва, ноябрь 2022

Что нравится?

Доход выше среднего по городу, выдача качественных Сизов, возможность развития

Что можно улучшить?

Улучшить оборудование, условия для рабочих: питание, отдых, график


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по закупкам

Уже не работает в компании
2,3
Москва, ноябрь 2022

Что нравится?

Коллектив в большей массе адекватный

Что можно улучшить?

Отношение к работнику который хочет работать


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер

Уже не работает в компании
3,0
Липецк, ноябрь 2022

Что нравится?

Стабильная, но маленькая зарплата, соц.пакет, дмс, насыщенная жизнь после работы(конкурсы, спартакиады)

Что можно улучшить?

Повысить заработную плату


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,2
Липецк, ноябрь 2022

Что нравится?

Крупная высокодоходная металлургическая компания мирового уровня с активами в России, США, Европе. Обеспечивает работой значительное количество сотрудников. Регулярно выплачивает заработную плату.

Что можно улучшить?

Работу с персона...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Липецк, ноябрь 2022

Что нравится?

Стабильность, уверенность в завтрашнем дне, ежегодная индексация заработной платы

Что можно улучшить?

Чёткое понимание должностных обязанностей


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Начальник производственного отдела ТЭЦ

Уже не работает в компании
2,5
Москва, ноябрь 2022

Что нравится?

Стабильность, месторасположение, спокойствие, доставка до места работы

Что можно улучшить?

Заработную плату, отношение к сотрудникам, увеличение расходов на проведение ремонтов


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,3
Липецк, ноябрь 2022

Что нравится?

График, стабильная зарплата, отношение к работникам

Что можно улучшить?

Повысить зарплату Места для отведения приема пищи


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий переводчик

Уже не работает в компании
4,2
Липецк, ноябрь 2022

Что нравится?

Крупный работодатель, градообразующее предприятие, оплата труда выше среднего

Что можно улучшить?

снижение бюрократической волокиты, очень долго принимается каждое решение


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста