1. Велесстрой
Велесстрой
Велесстрой
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,8
3 813 отзывов
1-2
313
2-3
605
3-4
1 290
4-5
2 135
Велесстрой — компания, действующая в строительной отрасли, занимающаяся проектированием и возведением объектов недвижимости; из представленных реквизитов видно, что организация зарегистрирована 4 апреля 2008 года, директор — Пизанов Алексей Валерьевич, уставный капитал составляет 150 000 000 рублей. Компания оперирует под соответствующим доменом и, согласно названию и доступным данным, осуществляет строительную и подрядную деятельность, включающую выполнение комплексных строительных работ и управление проектами на рынке недвижимости.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ВЕЛЕССТРОЙ"
Руководитель:Пизанов Алексей Валерьевич
Дата регистрации:4 апреля 2008 года
ИНН:7709787790
КПП:771001001
ОГРН:1087746466950
ОКПО:85762734
Уставный капитал:150 000 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Велесстрой

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Велесстрой воспринимается как стабильный работодатель с организованным вахтовым форматом. Сотрудники часто отмечают своевременные выплаты, оплату проезда, проживание, питание, трансфер и обеспечение спецодеждой. Положительно оцениваются коллектив, отношение руководителей, безопасность, оснащение и возможность профессионального развития. При этом часть сотрудников считает уровень дохода недостаточным или редко пересматриваемым. Среди повторяющихся зон улучшения — качество питания и проживания, график вахты, коммуникация между подразделениями, бытовые условия и прозрачность карьерного роста. Оценки и опыт могут различаться в зависимости от объекта и подразделения.

Плюсы

  • Своевременная выплата заработной платы
  • Проживание, питание и трансфер на вахте
  • Оплата проезда к месту работы и обратно
  • Дружный коллектив и адекватное руководство
  • Возможности карьерного роста и получения опыта

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень заработной платы недостаточным
  • Качество и разнообразие питания различаются по объектам
  • Вахтовый график воспринимается как слишком напряжённый
  • Требуется улучшить коммуникацию между подразделениями и руководителями
  • Есть замечания к условиям проживания, досугу и бытовой инфраструктуре

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Инженер ПТО

Уже не работает в компании
4,0
Свободный, февраль 2022

Что нравится?

Условия труда и жилья. Питание.

Что можно улучшить?

Оценка работников и повышения, карьерный рост.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий инженер ПТО

Уже не работает в компании
3,8
Москва, февраль 2022

Что нравится?

Культура производства, соблюдение трулового кодекса при трудоустройстве, белая зарплата.

Что можно улучшить?

Имеются регулярные переработки.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кладовщик

Уже не работает в компании
2,5
Москва, февраль 2022

Что нравится?

Вовремя оплата. Спец. одежда выдается.Можно работать хоть без межвахт.

Что можно улучшить?

Компетентность руководства на низком уровне.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер-геодезист

Уже не работает в компании
4,8
Не указан, февраль 2022

Что нравится?

Достойная оплата труда, трёхразовое питание, оплата перелётов. Условия проживания хорошие

Что можно улучшить?

Качество питания, в остальном все супер


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель проектов

Уже не работает в компании
4,3
Москва, февраль 2022

Что нравится?

Крупная компания. Офис в центре. Зп вовремя. Динамично развивается. Заказы на несколько лет вперед.

Что можно улучшить?

Систему премирования.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Бригадир монтажников

Уже не работает в компании
5,0
Москва, февраль 2022

Что нравится?

Отличные условия труда, обеспечение спецодеждой, ну и комнаты отдыха. Сервис столовых

Что можно улучшить?

Все и так хорошо, подход руководителя


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий инженер

Уже не работает в компании
4,7
Москва, февраль 2022

Что нравится?

Компания мирового уровня и возможность участвовать в проектах национального масштаба.

Что можно улучшить?

Расширить соц. пакет, например включить ДМС для сотрудников на площадках.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Бухгалтер

Уже не работает в компании
1,5
Не указан, февраль 2022

Что нравится?

Уровень заработной платы, неплохой офис, месторасположение

Что можно улучшить?

Минусы 1. Отношение руководства к подчиненным 2. Переработки не оплачиваются, работы много, руководству безразлично, когда ты будешь всё успевать 3. При у...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Машинист автокрана

Уже не работает в компании
3,8
Москва, февраль 2022

Что нравится?

Стабильность , заработок , обеспечивают всем необходимым. Дорога, питание , спец одежда- всё за счет компании

Что можно улучшить?

Отношения к рабочему классу , организованность быта, организованность питания и улучшить качество спец...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,8
Москва, февраль 2022

Что нравится?

Ясность постановки задач. Хорошая оснащенность инструментами и механизмами. Высокий уровень охраны труда и соблюдения техни безопасности.

Что можно улучшить?

Улучшить и возвести новые теплые места активного отдыха.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста