1. БУРГЕР КИНГ РОССИЯ
БУРГЕР КИНГ РОССИЯ
БУРГЕР КИНГ РОССИЯ
Сайт:
Сотрудников: 1000-9999
Оценка компании
3,7
1 583 отзывов
1-2
145
2-3
348
3-4
494
4-5
792
БУРГЕР КИНГ РОССИЯ — российское представительство международной сети ресторанов быстрого питания Burger King, развивающее франчайзинговую и корпоративную сеть заведений общепита. Компания занимается операционной деятельностью в сегменте ресторанного бизнеса: управление ресторанами, найм и обучение персонала, логистика поставок и маркетинг бренда на российском рынке. В предоставленных реквизитах указан директор Валовский Вадим Анатольевич, уставный капитал 10 000 рублей и сайт https://burgerkingrus.ru/, что соответствует формальной регистрации российского оператора сети. Деятельность охватывает каскад функций от производства и обслуживания до высшего менеджмента и поддержки франчайзи.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ЧАСТНАЯ КОМПАНИЯ С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "БУРГЕР КИНГ РОССИЯ (КИПР) ЛИМИТЕД"
Руководитель:Валовский Вадим Анатольевич
Дата регистрации:1954
ИНН:1655267575
КПП:770201001
ОГРН:1131690024762
ОКПО:27887563
Уставный капитал:10 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании БУРГЕР КИНГ РОССИЯ

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

БУРГЕР КИНГ РОССИЯ воспринимается как стабильный работодатель с удобными форматами занятости, особенно для студентов и сотрудников, которым важно совмещать работу с учебой. Сотрудники часто отмечают дружный коллектив, поддержку руководителей, своевременные выплаты, обучение и возможности карьерного роста. Среди зон развития — уровень дохода, коммуникация с руководством, укомплектованность смен, условия отдыха и продолжительность перерывов. Опыт может заметно различаться в зависимости от ресторана, команды и руководителя.

Плюсы

  • Гибкий график, позволяющий совмещать работу с учебой
  • Дружный и поддерживающий коллектив
  • Своевременная выплата заработной платы
  • Обучение с нуля и помощь новичкам
  • Возможности карьерного и профессионального роста

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень дохода недостаточным
  • В отдельных сменах не хватает сотрудников, из-за чего растет нагрузка
  • Коммуникацию между сотрудниками и руководством отмечают как зону развития
  • Не всем подходит продолжительность перерывов и условия зоны отдыха
  • Питание и обеденное меню хотелось бы сделать разнообразнее

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Менеджер смены

Уже не работает в компании
2,0
Дмитров, июль 2024

Что нравится?

Официально трудоустройство, зп без задержки, если вы менеджер смены или несовершеннолетний

Что можно улучшить?

Необычайная высокая нагрузка на сотрудников мужского пола. Для женщин сказка, а не работа.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,5
Москва, июль 2024

Что нравится?

Интересные задачи, хорошая команда, возможность работать удаленно

Что можно улучшить?

Коммуникаций между подразделениями, уровень заработной платы на грани рынка ( но в целом все супер)


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Повар-кассир

Уже не работает в компании
4,3
Рязань, июль 2024

Что нравится?

Хороший коллектив, особенно начальство. Возможность гибкого графика

Что можно улучшить?

Условия труда: на кухне очень жарко, кондиционер дует, но слабо, и то не по всей площади


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сборщик заказов

Уже не работает в компании
4,7
Воронеж, июль 2024

Что нравится?

Живая работа, хорошие условия труда, возможность карьерного роста

Что можно улучшить?

Коммуникация между сотрудниками , соц. пакет , условия отбора сотрудников


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеждер смены

Уже не работает в компании
4,0
Магнитогорск, июль 2024

Что нравится?

Стабильность, заработок, расположение ресторана , официальное трудоустройство, медкомиссия

Что можно улучшить?

Коммуникация между руководством и рестораном


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Заместитель директора ресторана

Уже не работает в компании
3,7
Москва, июль 2024

Что нравится?

Гибкий график и возможность совмещать с учёбой, близко к дому

Что можно улучшить?

Зп, выше и качественнее подбор персонала


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Помощник повара

Уже не работает в компании
4,3
Москва, июль 2024

Что нравится?

Близость к дому. Позитивный коллектив, понимающее и дружелюбное начальство.

Что можно улучшить?

Заработную плату. Количество и качество перерывов. Обеда не хватало для продуктивной работы.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,2
Москва, июль 2024

Что нравится?

Открытость, свобода, самостоятельность.Руководитель всегда держал связь, поддерживал.

Что можно улучшить?

Мотивации, рост. Введение в должность (Приходилось всегда на своих ошибках учиться, догадываться)


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Тренер наставник

Уже не работает в компании
4,0
Москва, июль 2024

Что нравится?

Близость к дому, хороший коллектив, своевременная оплата труда всегда.

Что можно улучшить?

Нормированный рабочий график, повышение заработной платы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Тренер-наставник

Уже не работает в компании
4,7
Москва, июль 2024

Что нравится?

Выбор графика, возможность расти по карьерной лестнице, бесплатные обеды

Что можно улучшить?

Исправность кондиционеров на кухне, гипоаллергенные перчатки


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста