Банк Санкт-Петербург

Сайт:

Сотрудников: 1000-9999

Оценка компании

4,0

540 отзывов

1-2

2-3

3-4

148

4-5

344

Банк «Санкт-Петербург» - один из крупнейших частных региональных банков России, входит в число лучших банков России по версии журнала Forbes. У нас 4300 сотрудников и более 65 офисов в Санкт-Петербурге, Москве, Калининграде и Новосибирске. Мы обслуживаем 1,9 млн частных клиентов и 53 тысячи компаний. Уже более 30 лет мы держим уверенные позиции на рынке и подтверждаем безупречную репутацию. Мы разрабатываем удобные клиентские цифровые сервисы. А еще мы создали проект «Лучше здесь» для городских предпринимателей. Мы ставим смелые цели. БСПБ отмечен профессиональным сообществом премией «Время инноваций» в двух номинациях: «Инновация года» за мобильное приложение для юридических лиц БСПБ Бизнес и «Продукт года» за уникальный сервис по обмену валюты «Биржевой мост» Мы раскрываем потенциал каждого. Повышай свой уровень экспертизы в команде профессионалов, увлеченных своим делом. Мы создаём вдохновляющую атмосферу. Получай положительные эмоции от динамичной корпоративной жизни и работы в классной команде. Мы ценим твой вклад. Уверенно достигай своих целей, получая достойное вознаграждение за результат. Банк — это команда талантливых специалистов, которые меняют жизнь людей к лучшему и помогают решать финансовые вопросы. Работа с нами — это отличная инвестиция в собственное будущее. Присоединяйся к нам!

Популярные профессии:

Отзывы сотрудников о работе в компании Банк Санкт-Петербург

Краткое содержание отзывов:

Ключевые преимущества работы в компании: стабильная компания, постоянные улучшения, повышение дохода регулярно, свобода выбора места работы, зона работы, уровень дохода компании, рост карьеры. Недостатки: отсутствие в команде лида, слив сотрудников, непрозрачная система оценок.

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

14 сентября

Начальник отдела по работе с клиентами

Уже не работает в компании

2,83

Санкт-Петербург, март 2024

Что нравится?

Хороший коллектив внутри подразделения. Дружный, готовый помочь

Что можно улучшить?

Коммуникации между ДО и головными подразлелениями

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Архитектор цифровых решений

Уже не работает в компании

4,5

Санкт-Петербург, март 2024

Что нравится?

Возможность полной удаленки для ряда должностей

Индивидуальная ЗП для выдающихся сотрудников

Открытость руководства к диалогу и идеям

Что можно улучшить?

Повысить скорость принятия решений по ряду процессов

Уменьшить объем бюро...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Старший аналитик

Уже не работает в компании

3,33

Санкт-Петербург, март 2024

Что нравится?

- Светлый офис в центре города, приятный ландшафт;

- Зарплата без задержек;

- Нет переработок;

- Доброжелательные коллеги;

- Пятница короткий рабочий день;

- Прислушиваются к идеям.

Что можно улучшить?

- Улучшить коммуникац...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Ведущий специалист отдела продаж

Уже не работает в компании

4,67

Санкт-Петербург, февраль 2024

Что нравится?

Очень прекрасный коллектив. Близость к месту работы. Отличный коллектив

Что можно улучшить?

Расширить социальный пакет. Повышение оплаты труда.

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Сотрудник

Уже не работает в компании

5,0

Санкт-Петербург, февраль 2024

Что нравится?

График, рядом с домом, мотивация и руководитель. Самый честный банк

Что можно улучшить?

Повышение заработной платы

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Старший специалист отдела входящих коммуникаций

Уже не работает в компании

3,5

Санкт-Петербург, февраль 2024

Что нравится?

Зарплата - белая, своевременнея , возможность работать удаленно,

Что можно улучшить?

Условия работы -не очень, огромные залы , где под 60 операторов, все говорят, перегородки не спасают, при переходе на удалёнку технику не выдают, то...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Team Lead системной аналитики цифровых платформ

Уже не работает в компании

4,83

Санкт-Петербург, февраль 2024

Что нравится?

Отношение к сотрудникам, атмосфера работы, уровень зп, общий настрой

Что можно улучшить?

Программы для сотрудников

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Финансовый эксперт

Уже не работает в компании

3,5

Санкт-Петербург, февраль 2024

Что нравится?

Официальное трудоустройство, ДМС, зарплата без задержек, возможность выбрать комфортный офис для постоянной работы

Что можно улучшить?

поднять уровень зп, лучше подбирать коучей, улучшить технические возможности банка

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Сотрудник

Уже не работает в компании

2,83

Санкт-Петербург, февраль 2024

Что нравится?

Официальный доход, наконец-то появились какие-то корпоративные мероприятия

Что можно улучшить?

Программное обеспечение для ИБ/МП (рсширить функционал), пересмотреть политику повышения для сотрудников - на данный момент для кадров про...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Сотрудник

Уже не работает в компании

4,0

Санкт-Петербург, февраль 2024

Что нравится?

Стабильность, очень хороший соц.пакет, заинтересованность работодателя в вовлеченности сотрудников, ощущение работы в крупной компании. Одно из лучших моих мест работ, даже увольняясь мне было грустно уходить и прощаться с коллективо...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста