Отзывы сотрудников о работе в компании Яндекс
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
Яндекс воспринимается как компания с сильными командами, масштабными и технологичными задачами, возможностями обучения и профессионального роста. Сотрудники часто отмечают гибкий или удалённый формат, поддержку коллег и руководителей, развитую инфраструктуру и льготы. При этом опыт заметно зависит от подразделения и роли. Среди зон для улучшения — уровень и прозрачность дохода, карьерные треки, коммуникация, бюрократия и большое количество согласований. Часть сотрудников также указывает на высокую нагрузку, избыток встреч и недостаток баланса между работой и личной жизнью.
Плюсы
- Интересные масштабные задачи и современные технологии
- Сильные команды и взаимопомощь коллег
- Возможности обучения, развития и внутреннего роста
- Гибкий график и удалённый или гибридный формат
- Комфортные офисы, ДМС и другие льготы
Минусы
- Часть сотрудников считает уровень дохода недостаточным или ниже ожидаемого
- Карьерные треки и критерии повышения не всегда прозрачны
- В отдельных командах страдают коммуникация и обратная связь
- Много бюрократии, согласований и избыточных встреч
- Часть сотрудников отмечает высокую нагрузку и недостаток баланса
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Менеджер по продажам
Что нравится?
Удаленная работа + нормальная зарплата. Дружный коллектив, работаю в кругу друзей.
Что можно улучшить?
Все здорово. Ничего улучшать не надо. Как говорил ранее все хорошо. Как условия труда, так и заработная плата.
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Самое приятное место из всех, где я бывала. Такого понимающего и дружелюбного руководства и коллектива у меня еще никогда не было. Если вы искали работу мечты, где все будут заниматься своим делом, но при этом хорошо относиться друг...
Руководитель группы операторов
Что нравится?
Прозрачная система оплаты, большой выбор графиков, возможности карьерного роста и отличный коллектив
Что можно улучшить?
Больше мероприятий типа игр, для эмоциональной разгрузки и улучшения корпоративной жизни
Ведущий менеджер по подбору персонала
Что нравится?
Отличная адаптация, команда, постоянно учишься и повышаешь квалификацию. За чуть более года прошел курс от младшего менеджера до ведущего. Постоянные ивенты и призы. Очень много плюсов в работе в подборе.
Что можно улучшить?
Как проч...
Оператор КЦ
Что нравится?
Работаю в компании более 6 месяцев, нравиться официальное трудоустройства, полный пакет, выплаты приходят вовремя. В компании хорошо налажена система адаптации для новичков. Ты не чувствуешь себя одиноким работая даже удаленно, всегд...
Сотрудник службы поддержки
Что нравится?
Возможность работать удаленно, занятость неполный день. Хороший и дружный коллектив. Работать с ними одно удовольствие.
Что можно улучшить?
Побольше обучений для сотрудников, с обучающими видео. И побольше позитива.)
Менеджер по работе с клиентами
Что нравится?
Что особенно ценно для меня в этой работе: - Живое общение и помощь людям в поиске квартиры - Ощущение значимости - Динамика и развитие
Что можно улучшить?
Если говорить о том, что можно улучшить, я бы выделил несколько направлений,...
Оператор
Что нравится?
формат работы, условия труда, график работы, коллектив, стабильность
Что можно улучшить?
рабочие инструменты, количество и частота перерывов во время работы
Младший специалист поддержки
Что нравится?
Молодой дружелюбный коллектив, всегда помогает если есть какие либо трудности по работе. Большие перспективы на развитие себя как личности и как профессионала в своей должности. Хороший карьерный рост. Зарплата хорошая.
Что можно улу...
Специалист технической поддержки
Что нравится?
Гибкий график - реально гибкий. Удобно работать и учиться одновременно.
Что можно улучшить?
Хотелось бы больше возможностей горизонтального роста по специальности, в которой уже учусь.