1. ЭТАЖИ
ЭТАЖИ
ЭТАЖИ
Сайт:
Оценка компании
4,3
7 098 отзывов
1-2
468
2-3
409
3-4
1 048
4-5
5 785
Компания «Этажи» — одно из крупнейших агентств недвижимости в России, основанное в 2000 году в Тюмени Еленой и Ильдаром Хусаиновыми вместе с Галинами и Андреем Максимовыми. В 2002 году Хусаиновы выкупили доли партнеров и стали единственными владельцами, превратив небольшое агентство в лидера тюменского рынка к 2010 году. С 2012 года компания активно развивает франчайзинговую сеть, которая на сегодняшний день насчитывает более 270 офисов в 247 городах России и 14 странах мира. «Этажи» известны инновациями в сфере недвижимости, такими как преференции по ипотечным ставкам, мобильное приложение и единая база для сделок по всей сети. Генеральным директором является Хусаинов Ильдар Борисович, под руководством которого компания пережила несколько экономических кризисов и остается лидером отрасли.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ЭТАЖИ"
Руководитель:Хусаинов Ильдар Борисович
Дата регистрации:2000
ИНН:7202106387
КПП:720301001
ОГРН:1027200835661
ОКПО:27384253
Уставный капитал:10 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании ЭТАЖИ

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

«ЭТАЖИ» воспринимается как крупная компания с сильной системой обучения, наставничеством и возможностями карьерного развития. Сотрудники часто отмечают дружный коллектив, поддержку руководителей, гибкий график и доход, зависящий от результата. При этом работа требует высокой активности, стрессоустойчивости и готовности к нестабильному заработку на старте. Часть сотрудников указывает на отсутствие окладной части, высокую нагрузку, конкуренцию, работу по выходным и различия в условиях отдельных офисов.

Плюсы

  • Обучение, наставничество и поддержка новичков
  • Возможности карьерного и профессионального роста
  • Дружный коллектив и готовность коллег помогать
  • Гибкий график и возможность самостоятельно планировать работу
  • Доход зависит от результата и может быть высоким

Минусы

  • Отсутствие или недостаточная окладная часть на старте
  • Нестабильный доход и длительный выход на результат
  • Высокая нагрузка, включая показы и работу по выходным
  • Конкуренция и необходимость активно привлекать клиентов
  • Часть сотрудников отмечает недостатки офисов: тесноту, шум, жару или нехватку парковки

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Специалист по недвижимости

Уже не работает в компании
5,0
Тюмень, декабрь 2021

Что нравится?

Всегда на связи, помогают, хорошее обучение

Что можно улучшить?

В самом агенстве все отлично, сама сфера недвижимости имеет много сложностей


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании
5,0
Ульяновск, декабрь 2021

Что нравится?

Грамотное руководство. Отличный коллектив. Свободный график. Работа на результат.

Что можно улучшить?

всё отлично, но при обучении хотелось больше практики,чем теории.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по недвижимости

Уже не работает в компании
5,0
Ульяновск, декабрь 2021

Что нравится?

Все нравится, но сложно в начале. Зп без потолка, постоянное обучение.

Что можно улучшить?

Стипендия по больше Немного больше личного пространства


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Риэлтор

Уже не работает в компании
4,7
Владивосток, декабрь 2021

Что нравится?

Я в компании уже почти 3 года, работаю риелтором, я искал работу в продажах, хотя до этого никогда не работал в этой сфере. Мне хотелось развития, улучшить свои коммуникации с людьми и научиться продавать свои идеи :) Для меня была н...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель отдела продаж

Уже не работает в компании
5,0
Тюмень, декабрь 2021

Что нравится?

Масштаб компании, открытость возможности для роста и развития. Возможность зарабатывать.

Что можно улучшить?

Систематизировать адаптацию и интеграцию новых сотрудников.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по недвижимости

Уже не работает в компании
5,0
СанктПетербург, декабрь 2021

Что нравится?

Работа для активных и целеустремленных людей. Очень нравится коллектив, взаимопомощь и поддержка коллег. Интересные задачи, постоянное развитие, планирование, работа всегда динамичная и не однообразная. Руководство слышит сотрудников...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по недвижимости

Уже не работает в компании
4,0
Тюмень, декабрь 2021

Что нравится?

Предоставляют все необходимые инструменты для комфортной работы в агенстве. При необходимости, есть возможность работать удалённо.

Что можно улучшить?

Нет рекомендаций. Всё и так хорошо налажено.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по подбору персонала

Уже не работает в компании
3,7
Тюмень, декабрь 2021

Что нравится?

Профессиональное развитие, обучение, мотивация, расположение офиса

Что можно улучшить?

Отношения внутри коллектива, уровень денежной мотивации, красивая картинка, но внутри не так!


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший риэлтор

Уже не работает в компании
5,0
Ульяновск, декабрь 2021

Что нравится?

Хороший коллектив, Внимательные менеджеры, Гибкий график

Что можно улучшить?

Штат сотрудников, больше лекций от спикеров из других направлений


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Риэлтор

Уже не работает в компании
5,0
ХантыМансийск, декабрь 2021

Что нравится?

Работаю в компании вот уже четыре года и точно могу сказать, что это лучшее место за всё время! Быстро вышла на высокий и стабильный заработок, на первых порах коллектив помогал, если что где не знала. Теперь помогаю сама новичкам) В...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста