1. ЭТАЖИ
ЭТАЖИ
ЭТАЖИ
Сайт:
Оценка компании
4,3
6 353 отзывов
1-2
434
2-3
358
3-4
975
4-5
5 146
Компания «Этажи» — одно из крупнейших агентств недвижимости в России, основанное в 2000 году в Тюмени Еленой и Ильдаром Хусаиновыми вместе с Галинами и Андреем Максимовыми. В 2002 году Хусаиновы выкупили доли партнеров и стали единственными владельцами, превратив небольшое агентство в лидера тюменского рынка к 2010 году. С 2012 года компания активно развивает франчайзинговую сеть, которая на сегодняшний день насчитывает более 270 офисов в 247 городах России и 14 странах мира. «Этажи» известны инновациями в сфере недвижимости, такими как преференции по ипотечным ставкам, мобильное приложение и единая база для сделок по всей сети. Генеральным директором является Хусаинов Ильдар Борисович, под руководством которого компания пережила несколько экономических кризисов и остается лидером отрасли.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ЭТАЖИ"
Руководитель:Хусаинов Ильдар Борисович
Дата регистрации:2000
ИНН:7202106387
КПП:720301001
ОГРН:1027200835661
ОКПО:27384253
Уставный капитал:10 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании ЭТАЖИ

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

«ЭТАЖИ» воспринимается как крупная компания с сильной системой обучения, наставничеством и возможностями карьерного развития. Сотрудники часто отмечают дружный коллектив, поддержку руководителей, гибкий график и доход, зависящий от результата. При этом работа требует высокой активности, стрессоустойчивости и готовности к нестабильному заработку на старте. Часть сотрудников указывает на отсутствие окладной части, высокую нагрузку, конкуренцию, работу по выходным и различия в условиях отдельных офисов.

Плюсы

  • Обучение, наставничество и поддержка новичков
  • Возможности карьерного и профессионального роста
  • Дружный коллектив и готовность коллег помогать
  • Гибкий график и возможность самостоятельно планировать работу
  • Доход зависит от результата и может быть высоким

Минусы

  • Отсутствие или недостаточная окладная часть на старте
  • Нестабильный доход и длительный выход на результат
  • Высокая нагрузка, включая показы и работу по выходным
  • Конкуренция и необходимость активно привлекать клиентов
  • Часть сотрудников отмечает недостатки офисов: тесноту, шум, жару или нехватку парковки

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,33
Салават, июль 2025

Что нравится?

Условия труда отличные, руководитель лояльный, активный, развивается сам и дает расти всему коллективу, всегда готов поддержать. Обучение, активный корпоративный отдых.

Все зависит от навыка общения с людьми, то есть от тебя самого...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по работе с недвижимостью

Уже не работает в компании
5,0
Тюмень, июль 2025

Что нравится?

Коллектив, руководство. Условия сотрудничества. Обучение. Рост

Что можно улучшить?

Повысить материально вознаграждение для сотрудников, сделать оклад.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Риэлтор

Уже не работает в компании
5,0
Красноярск, июль 2025

Что нравится?

Здесь есть возможность работать с любой недвижимостью, что позволяет постоянно развиваться.

Поддержка руководства – компания ценит инициативу, прислушивается к сотрудникам и создает условия для роста.

Корпоративная культура – у н...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Юрист по сопровождению сделок

Уже не работает в компании
3,83
Тюмень, июль 2025

Что нравится?

Относительно свободный график, много интересных людей, недалеко от метро.

Что можно улучшить?

Требовалось обучение, повышение оплаты, постоянная загруженность.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по недвижимости

Уже не работает в компании
4,83
Талица, июль 2025

Что нравится?

Четкое руководство, помощь всегда будет! Строишь свой график!

Что можно улучшить?

Все отлично, сотрудники отличные, всегда помогут в трудный момент


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по персоналу

Уже не работает в компании
5,0
Тюмень, июль 2025

Что нравится?

Руководитель- локомотив! Коллектив как единое целое! Большой комфортный офис, есть все необходимые для работы

Что можно улучшить?

Улучшить? Наверное дресс-код коллектива, что бы все придерживались установленному порядку


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Риэлтор

Уже не работает в компании
5,0
Тюмень, июль 2025

Что нравится?

Хорошая компания, проработав три года было по разному и были сделки и не было, зависит многое от самого риэлтора

Что можно улучшить?

Не хватает юристов, юридический отдел немного хромает потому что много работы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по недвижимости

Уже не работает в компании
5,0
Тобольск, июль 2025

Что нравится?

Приятный коллектив, который помогает во всех вопросах.

Много обучения и мероприятий

Что можно улучшить?

Можно улучшить свой тайм-менеджмент, расписывать свой рабочий день для более эффективной работы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Бизнес-тренер

Уже не работает в компании
5,0
Саратов, июль 2025

Что нравится?

Очень понравилось, что перед началом работы было обучение. Старшие коллеги помогли легко влиться в коллектив и в процесс работы

Что можно улучшить?

В целом пока все хорошо, замечаний нет, пока все устраивает. Надеюсь и дальше так будет


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Юрист

Уже не работает в компании
5,0
Тамбов, июль 2025

Что нравится?

Возможность работать и зарабатывать, хороший коллектив, понимающее руководство

Что можно улучшить?

Рабочий процесс замечательно настроен, и постоянно совершенствуется


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста