ЭЛ5-Энерго

Сайт:

Сотрудников: 1000-9999

Оценка компании

4,4

99 отзывов

1-2

2-3

3-4

4-5

21 год компания ПАО «ЭЛ5-Энерго» производит свет и тепло, являясь одним из лидеров энергетической отрасли. Мы обеспечиваем электро- и теплоснабжение промышленных предприятий и бытовых потребителей в регионах присутствия компании. На текущий момент общая установленная мощность по производству электрической энергии составляет 5 962,38 МВт, по выработке тепловой энергии – 1 822 Гкал/ч. Структура генерирующих активов представлена двумя основными направлениями: газовая (тепловая) и возобновляемая генерация. Газовая генерация – это Конаковская ГРЭС (2 520 МВт) в Тверской области, Невинномысская ГРЭС (1 551,4 МВт) в Ставропольском крае и Среднеуральская ГРЭС (1 599 МВт) в Свердловской области. Возобновляемая генерация – это Азовская ВЭС (90,1 МВт) в Ростовской области и Кольская ВЭС (202,35 МВт) в Мурманской области. Наша команда состоит из профессионалов, которые постоянно повышают свою квалификацию и внедряют инновационные решения.

Отзывы (99)

Вакансии (139)

Популярные профессии:

Отзывы сотрудников о работе в компании ЭЛ5-Энерго

Слесарь

Уже не работает в компании

1,7

Краснодар, сентябрь 2026

Что нравится?

Нравится близость к дому. Есть страховка ДМС. Есть столовая на территории. Вот в общем-то и все плюсы этой конторы

Что можно улучшить?

Инструмента для работы нет. Помыться после работы негде. Раздевалок нормальных нет. Слесарки грязн...

Ведущий специалист по подбору персонала

Уже не работает в компании

5,0

Москва, сентябрь 2026

Что нравится?

К руководителю можно обратиться с любым вопросом — он всегда подскажет, как лучше поступить. График работы предполагает гибкое начало дня, команда очень дружная, зарплата приходит вовремя.

Что можно улучшить?

Оборудовать тихую зону о...

Специалист по подбору персонала

Уже не работает в компании

5,0

Москва, сентябрь 2026

Что нравится?

Стабильность, гибридный формат работы, гибкое начало и окончание рабочего дня, возможность профессионального роста, местоположение офиса.

Что можно улучшить?

Все нравится, но можно было бы улучшить условия для отдыха сотрудников в оф...

Начальник отдела

Уже не работает в компании

4,8

Москва, сентябрь 2026

Что нравится?

Крупная стабильная компания, Комфортный офис, Возможности для развития, Участие в интересных проектах, Полное соблюдение законодательства

Что можно улучшить?

Сделать более четкое и регламентированное распределение нагрузки между функ...

Бухгалтер

Уже не работает в компании

2,5

Москва, август 2026

Что нравится?

- коллектив - хороший офис, столовка, кафе - оборудование и хорошая поддержка айти

Что можно улучшить?

Большая нагрузка, руководство про это не слушает, в нашем кабинете почти 200 % текучки за год. Больше 9 месяцев мало, кто выдержив...

Инженер

Уже не работает в компании

4,7

Мурманск, август 2026

Что нравится?

Задачи, функционал Коллектив и сильная команда «Для меня было важно, что мы делали социально значимый продукт, которым каждый день пользуются миллионы людей. Когда ты видишь реальную пользу от своей работы , это невероятно мотивирует...

Изолировщик

Уже не работает в компании

4,8

РостовнаДону, июль 2026

Что нравится?

Условия труда, заработная плата, социальные гарантии, отношение к сотрудникам

Что можно улучшить?

Хотелось бы больше корпоративных мероприятий, неформальных встреч с руководством

Ведущий инженер по охране труда

Уже не работает в компании

4,2

РостовнаДону, июль 2026

Что нравится?

Дружный коллектив, заработная плата, лояльное отношение руководителя

Что можно улучшить?

Больше корпоративных мероприятий, неформальных встреч, повысить уровень заработной платы

Ведущий инженер

Уже не работает в компании

5,0

РостовнаДону, июль 2026

Что нравится?

Расположение места работы, дружный коллектив, профессионалы своего дела

Что можно улучшить?

Корпоративные мероприятия, неформальные встречи. Повышение уровня заработной платы

Ведущий специалист по подбору персонала

Уже не работает в компании

5,0

Среднеуральск, июль 2026

Что нравится?

Возможность профессионального роста, обучения, развития в разных направлениях

Что можно улучшить?

Автоматизировать внутренние процессы и согласования между отделами