1. 483
Х5 Group
Х5 Group
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,7
9 306 отзывов
1-2
839
2-3
2 066
3-4
3 080
4-5
4 719
X5 Group — одна из крупнейших* частных компаний в России с командой 370+ тыс. сотрудников, которая управляет торговыми сетями «Пятёрочка», «Перекрёсток», «Чижик», цифровыми бизнесами Vprok.ru, 5Post, а также собственными службами логистики, прямого импорта и рядом цифровых сервисов. Работая здесь, ты получаешь возможность влиять на развитие целой индустрии и улучшать жизнь миллионов людей. СТАБИЛЬНОСТЬ И МАСШТАБ > Мы — продуктовый ритейл и стабильно работаем, несмотря ни на что > Ежедневно заботимся о миллионах людей по всей стране > «Белый» работодатель с соблюдением всех гарантий и обязательств > Устойчиво адаптируемся к изменениям и не боимся новых вызовов РОСТ БИЗНЕСА И ЛЮДЕЙ > Создаем бизнес-культуру, в которой может расти и бизнес, и ты. > Создаем здоровый рабочий климат, который позволяет достигать результатов > Растим своих. В Х5 ты можешь построить успешный карьерный путь — поработать в стартапе и в зрелом бизнесе, испытать свои силы в разных направлениях и ролях > Видим, ценим и вознаграждаем усилия > Работаем смело, быстро и на результат. То, что мы сделали сегодня, уже завтра доступно для покупателей ТЕХНОЛОГИИ И ИННОВАЦИИ > Высокотехнологичная компания, мы постоянно повышаем свою эффективность за счет цифровых решений и инноваций > Технологии ради технологий — это не про нас. Все, что мы делаем, опирается на большие данные, приносит пользу сотрудникам и клиентам > Собираем идеи и пилотируем перспективные > Имеем право на ошибку и эксперименты. Пробуем многое, делаем лучшее ОТВЕТСТВЕННОСТЬ > Строим долгосрочно успешный бизнес, понимая свою ответственность перед обществом, клиентами, сотрудниками и партнерами > Люди — самое ценное, что есть у компании. Все, что мы делаем — для людей > Мы за качественные, полезные продукты и здоровый образ жизни > Содействуем ответственному потреблению и использованию ресурсов *100 крупнейших компаний России по чистой прибыли — 2023. Рейтинг Forbes
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании

Отзывы сотрудников о работе в компании Х5 Group

Краткое содержание отзывов:

Ключевые преимущества работы в компании: стабильность, близость к дому, коллектив, возможность роста. Недостатки: низкая заработная плата, непрозрачный расчет KPI, централизация управления. Что можно улучшить: белая зп, дмс, командная работа, активное развитие компании, современные it технологии. Что нравится: забота о сотрудниках, столовые и кофейни, современный офис.

Недостатки работы: отсутствие возможности перемещений между отделами, отсутствие перспектив карьерного роста, излишний контроль за выполнением задач.

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

11 сентября

Менеджер по реконструкции и запуску

Уже не работает в компании
3,83
Москва, март 2023

Что нравится?

Все производство выстроенно с ногу со временем,но очень много согласований со всеми отделами что оооочень затягивает работу.

Что можно улучшить?

Отличные люди в компании


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Директор магазина

Уже не работает в компании
3,67
Уфа, март 2023

Что нравится?

Руководство , современная оплата труда , близкое расположение к дому

Что можно улучшить?

Поднять уровень заработной платы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Администратор

Уже не работает в компании
3,33
Тула, март 2023

Что нравится?

С работодателями мне везло, это всегда были адекватные отзывчивые сотрудники. Оказывали помощь и в обучении, и в работе, и всегда помогали выходить из сложных ситуаций.

Что можно улучшить?

Прекратить заставлять людей работать в их вы...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший руководитель проектов по строительству

Уже не работает в компании
4,5
Москва, март 2023

Что нравится?

Интересные проекты, большой коллектив, работа в команде. Многозадачность, развитие, приобретение опыта работы в ритейле

Что можно улучшить?

Отношение к сотрудникам


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Директор магазина

Уже не работает в компании
3,67
Москва, март 2023

Что нравится?

Близко к дому, зарплата, коллектив, условия для работы, интересная работа

Что можно улучшить?

Увеличить штат сотрудников


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Переводчик

Уже не работает в компании
4,33
Москва, март 2023

Что нравится?

Отличное место работы, 0 конфликтов.

Что можно улучшить?

Софты, которыми пользовались для работы, ускорить систему доступов


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист отдела кадров

Уже не работает в компании
4,67
Нижний Новгород, март 2023

Что нравится?

Возможность развития, как в рабочей сфере, так и личное саморазвитие (доступ к различным курсам), карьерный рост, хороший коллектив, понимающее руководство, условия труда, график работы, наличие дмс, корпоративный транспорт, насыщенн...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,5
Москва, март 2023

Что нравится?

В целом по большей части хорошее отношение к сотрудникам, отзывчивые коллеги, очень приятная обстановка, не плохая ЗП

Что можно улучшить?

График, по определенным обстоятельствам мне нельзя много ходить и в полной удаленке на 3-4 меся...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Начальник пекарни

Уже не работает в компании
4,17
Москва, март 2023

Что нравится?

Свобода в выборе рабочего графика, карьерный рост.

Что можно улучшить?

Техническое обслуживание производства.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Директор кластера

Уже не работает в компании
5,0
Новосибирск, март 2023

Что нравится?

Своевременная оплата труда, белая заработная плата,социальный пакет

Что можно улучшить?

Коммуникация между службами


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста