1. ФинЭкспертиза
ФинЭкспертиза
ФинЭкспертиза
Сотрудников: 500-999
Оценка компании
2,9
57 отзывов
1-2
17
2-3
15
3-4
17
4-5
17
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании

Отзывы сотрудников о работе в компании ФинЭкспертиза

Секретарь на ресепшн

Уже не работает в компании
4,0
Москва, июнь 2025

Что нравится?

Мне понравилось все кроме отдела подбора персонала коллега вообще супер

Что можно улучшить?

Отдел подбора персонала, а так же заработную плату в принципе нормально но мало


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель департамента оценки и инвестиционного консалтинга

Уже не работает в компании
2,17
Москва, март 2025

Что нравится?

Наличие Новогоднего корпоратива, страховки. Можно выстроить хорошие отношения только с новыми сотрудниками.

Что можно улучшить?

Отношение руководства к сотрудникам: нужно говорить правду по условиям ещё на собеседовании.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
1,5
Москва, февраль 2025

Что нравится?

Транспортная доступность до офиса, налаженные бизнес- процессы

Что можно улучшить?

рост внутри компании, увеличить штат по сопровождению клиентов


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер-координатор отдела сопровождения

Уже не работает в компании
3,0
Москва, декабрь 2024

Что нравится?

Белая зарплата, комфортный офис, адекватный непосредственный руководитель

Что можно улучшить?

Некоторые руководители отделов в общении позволяют себе повышение голоса и оскорбления. После чего пытаются выставить виноватым менеджеров.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель проектов

Уже не работает в компании
3,5
Москва, сентябрь 2024

Что нравится?

регулярная выплата обещанной заработной платы, комфортный офис, хороший коллектив

Что можно улучшить?

повысить ответственность каждого сотрудника за свою работу, упростить регламенты работы, увеличить количество квалифицированных кад...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,33
Москва, сентябрь 2024

Что нравится?

Есть возможность гибридной работы: часть работы в офисе, часть удалённо. При этом нужно быть готовым к тому, что будут выездные проверки

Что можно улучшить?

Уровень заработной платы средний по рынку Не совсем понятно, как перейти из...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,17
Москва, сентябрь 2024

Что нравится?

Отличный коллектив, удаленный формат работы, соц пакет (на выбор ДМС, фитнес, санатории и др), есть корпоративные мероприятия и спорт

Что можно улучшить?

Хотелось более сложных задач, но тут все индивидуально.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
1,67
Москва, август 2024

Что нравится?

Можно иногда работать удаленно и не носить с собой компьютер, его выдают на дом. Но только через три месяца так разрешили.

Что можно улучшить?

Условия труда (сажают за один стол двух сотрудников по очереди), под столом соответственно...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Москва, август 2024

Что нравится?

График работы, заработная плата, разъездной характер работы.

Что можно улучшить?

Коммуникацию между сотрудниками, открытость между менеджментом и сотрудниками.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший консультант отдела методологии бухгалтерского учета и налогообложения

Уже не работает в компании
3,17
Москва, июль 2024

Что нравится?

В отделе методологии отсутствовали переработки, генеральный директор, кадры, в целом вышестоящее руководство очень достойные.

Что можно улучшить?

Уровень оплаты труда, отсутствие социальной политики - ДМС, премий и т.д.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста