1. ТАЙПИТ, Торгово-промышленная группа
ТАЙПИТ, Торгово-промышленная группа
ТАЙПИТ, Торгово-промышленная группа
Сотрудников: 1000-9999
Оценка компании
4,0
67 отзывов
1-2
6
2-3
7
3-4
15
4-5
45
Торгово-промышленная группа Компаний «ТАЙПИТ» была основана в 1991 году и является эксклюзивным дистрибьютором в России и странах СНГ товаров под торговыми марками Chairman, InWin, Konner, PowerMan, HEBA. В настоящее время деятельность ТПГ «ТАЙПИТ» не ограничивается исключительно дистрибуцией. По ряду товарных групп мы осуществляем производство полного цикла в России. «ТАЙПИТ» входит в число лидеров на рынках офисных кресел, отопительного, компьютерного, электрического оборудования. Мы не останавливаемся на достигнутом и находимся в постоянном поиске новых идей, обеспечивая тем самым своё непрерывное и поступательное развитие.
Отзывы (67)
Вакансии (8)
Популярные профессии:
Популярные города:
Юридическая информация
Не указана

Отзывы сотрудников о работе в компании ТАЙПИТ, Торгово-промышленная группа

Региональный менеджер по продажам

Уже не работает в компании
5,0
СанктПетербург, август 2026

Что нравится?

Компания в которой карьерный рост и много возможностей. Компания является номер один в нескольких направлениях.

Что можно улучшить?

В компании постоянно идёт модернизация и улучшение процессов внутри холдинга. Тайпит постоянно растет...

Слесарь сборщик

Уже не работает в компании
3,2
СанктПетербург, январь 2026

Что нравится?

Близость к дому,своевременная оплата труда,полностью белая зарплата, возможность оплачиваемой переработки при загруженности производства.

Что можно улучшить?

Недостаточность обратной связи между цепочками сотрудников высшего,среднего...

Специалист технической поддержки

Уже не работает в компании
2,7
СанктПетербург, январь 2026

Что нравится?

Удаленка, График, Место отдыха, официальное трудоустройство, больничные, отпускные

Что можно улучшить?

Отзыв о работе в компании «Тагозавр (Тайпит)» Работала в компании около двух месяцев (с ноября по январь). К сожалению, опыт оказа...

Руководитель проектов

Уже не работает в компании
4,3
СанктПетербург, октябрь 2025

Что нравится?

Обещания выполняются, баланс работы и личной жизни соблюдается.

Что можно улучшить?

Упорядочить индексацию зп, упростить взаимодействие между подразделениями.

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,2
СанктПетербург, октябрь 2025

Что нравится?

Работа в крупной компании, где все направления связаны между собой, а не наоборот, как часто бывает. Можно на любой позиции узнать и масштабы, и сферы бизнеса в целом. Лояльное, но требовательное руководство - этакая "золотая середин...

HR-специалист

Уже не работает в компании
4,8
СанктПетербург, сентябрь 2025

Что нравится?

Открытость руководителя, возможность гибкого графика, наличие социальных дней (дополнительно к отпуску! !), в которые можно заниматься своими личными делами. Активный hr-нетворкинг, возможность посещения различных профессиональных ме...

Бизнес-аналитик

Уже не работает в компании
5,0
СанктПетербург, сентябрь 2025

Что нравится?

Для меня одно из важных условий хорошей работы-это команда. И в ТАЙПИТ команда просто замечательная, несмотря на то, что компания большая, новичкам рады помочь в любом отделе и по любому вопросу. Адаптация проходит легко и позволяет...

Менеджер по обучению

Уже не работает в компании
4,2
СанктПетербург, сентябрь 2025

Что нравится?

Нравится коллектив, современный офис, лояльный современный руководитель, оформление по ТК, полностью белая зарплата, много разных корпоративных активностей на любой вкус, ситуативные конкурсы с символическими забавными подарками, воз...

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
СанктПетербург, сентябрь 2025

Что нравится?

Работаю не так давно, около полугода, нравится место и коллектив. Условия хорошие, расположение удобное. Часто проводятся различные мероприятия в компании, есть все удобства в плане питания - есть столовая и рядом можно купить еду.

Ч...

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании
4,7
Москва, сентябрь 2025

Что нравится?

Возможность заработать, дружный коллектив, лояльные руководители

Что можно улучшить?

Работу между отделами, дополнительные услуги медстрахования, сократить время работы в пятницу