1. Т-Банк
Т-Банк
Т-Банк
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,0
17 965 отзывов
1-2
1 279
2-3
2 470
3-4
4 364
4-5
11 752
Т-Банк — первый российский онлайн-банк и надежная финансовая экосистема для миллионов клиентов. В нашей команде тысячи профессионалов, которые помогают людям получать максимальную выгоду от продуктов Т-банка, развивать бизнес и инвестировать в фондовый рынок. Наши сотрудники вырастают до руководителей направления, экспертов продукта и совершенствуются профессионально: рост зависит от результата, а не от стажа. Мы искренне ценим каждого члена нашей команды и предоставляем стабильные условия работы, гибкий график и возможность находить баланс между работой и личной жизнью.
Отзывы (17965)
Собеседования (1126)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "БАНКРОТ КОНСАЛТИНГ Т"
Руководитель:Плехов Дмитрий Александрович
Дата регистрации:03.06.2026
ИНН:6320093693
КПП:632001001
ОГРН:1266300011207
ОКПО:90667535

Отзывы сотрудников о работе в компании Т-Банк

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Отзывы описывают Т-Банк как технологичного работодателя с удалённым и гибридным форматами, гибким графиком, сильным обучением и дружелюбными командами. Сотрудники отмечают официальное оформление, своевременные выплаты, ДМС и другие льготы, а также возможности профессионального и карьерного роста. Среди повторяющихся зон улучшения — уровень и прозрачность дохода, система мотивации и штрафов, стабильность рабочих систем, качество коммуникации между подразделениями и поддержка после адаптации. Опыт заметно зависит от подразделения и руководителя.

Плюсы

  • Удалённая и гибридная работа, гибкий график
  • Обучение, наставничество и адаптация
  • Дружелюбный коллектив и поддерживающие руководители
  • Своевременные выплаты и официальное оформление
  • ДМС, питание, фитнес и другие корпоративные льготы

Минусы

  • Уровень дохода и окладная часть не всегда соответствуют ожиданиям
  • Систему мотивации, премирования и штрафов считают недостаточно прозрачной
  • В отдельных направлениях нестабильны объём заданий и график
  • Часть сотрудников отмечает сбои рабочих систем и приложений
  • Есть претензии к коммуникации между отделами и поддержке после обучения

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Специалист контактного центра

Уже не работает в компании
5,0
СанктПетербург, март 2026

Что нравится?

Если не брать во внимание хорошую зп и комфортный график, то главным в работе было понимание ее ценности. Всегда хотелось помогать людям, поэтому нравилось, что могу быстро решить их проблемы в большинстве случаев. Но вынести зп за с...

Представитель банка

Уже не работает в компании
4,8
Севастополь, март 2026

Что нравится?

Нравится, что в компании есть понятные стандарты работы, высокий уровень организации процессов и сильный акцент на клиентский сервис. Это помогает быстро вникать в задачи, развивать дисциплину и получать полезный практический опыт в...

Frontend-разработчик

Уже не работает в компании
4,7
Москва, март 2026

Что нравится?

- Уровень дохода - Хорошие коллеги и руководители - Бесплатное питание - ДМС со стоматологией - Возможность удаленной работы - Шикарные офисы - Трансфер до офиса - Хороший Work life balance

Что можно улучшить?

- Уровень бюрократии -...

Оператор call-центра

Уже не работает в компании
3,2
Москва, март 2026

Что нравится?

Хороший коллектив, понятное объяснение, хорошие наставники на стажировке, удаленка удобная

Что можно улучшить?

Все надо улучшать Зарплаты низкие Нагрузка высокая Переход в бг очень долгий и повышение постоянное лимитов для перехода,...

Менеджер по работе с клиентами

Уже не работает в компании
4,3
Москва, март 2026

Что нравится?

Хороший стабильный график,отличная система обучения новых сотрудников,внутренний портал для развития сотрудника внутри компании.

Что можно улучшить?

Не могу пожаловаться на что то конкретное,сменил работу т.к было далеко от дома и хо...

Оператор

Уже не работает в компании
4,7
Москва, март 2026

Что нравится?

Свобода, поддержка, график, премиальная система, руководство, лояльность, бенефиты.

Что можно улучшить?

Всё можно улучшить, нет предела совершенству. Обучение, наставничество, повысить окладную часть на некоторых позициях, и премиаль...

SRE-инженер

Уже не работает в компании
5,0
Москва, март 2026

Что нравится?

отличный работодатель! хороший коллектив, достойный уровень зарплат, лояльное руководство. отдельно хочу отметить прекрасно работающую систему грейдов, есть огромный потенциал для роста после трудоустройства

Что можно улучшить?

хотел...

Эксперт по работе с премиальными клиентами (юридические лица)

Уже не работает в компании
3,2
Москва, март 2026

Что нравится?

возможность работать из дома, из любой точки в России, возможность изменить рабочее расписание

Что можно улучшить?

Не нравилось отношение руководства, очень контролирующее, постоянно демонстрируют свою власть и превосходство. Как буд...

Коммерческий представитель

Уже не работает в компании
2,0
Москва, март 2026

Что нравится?

Не давали возможность пешему курьеру работать в выбранном районе, попадались часто заказы в Первомайском районе, из-за чего было трудно добираться до клиентов и маленький доход

Что можно улучшить?

Выбор локации, например было бы удоб...

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Москва, март 2026

Что нравится?

Это самое лучшее место работы. Пришла в ТИНЬКОФФ после 4 лет работы в Сбере. И сразу была удивлена отношением к сотрудникам. Супер коллектив, прекрасное руководство, получала по деньгам 2 раза больше Сбера... Сейчас в декрете, вернус...