Отзывы сотрудников о работе в компании Т-Банк
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
Отзывы описывают Т-Банк как технологичного работодателя с удалённым и гибридным форматами, гибким графиком, сильным обучением и дружелюбными командами. Сотрудники отмечают официальное оформление, своевременные выплаты, ДМС и другие льготы, а также возможности профессионального и карьерного роста. Среди повторяющихся зон улучшения — уровень и прозрачность дохода, система мотивации и штрафов, стабильность рабочих систем, качество коммуникации между подразделениями и поддержка после адаптации. Опыт заметно зависит от подразделения и руководителя.
Плюсы
- Удалённая и гибридная работа, гибкий график
- Обучение, наставничество и адаптация
- Дружелюбный коллектив и поддерживающие руководители
- Своевременные выплаты и официальное оформление
- ДМС, питание, фитнес и другие корпоративные льготы
Минусы
- Уровень дохода и окладная часть не всегда соответствуют ожиданиям
- Систему мотивации, премирования и штрафов считают недостаточно прозрачной
- В отдельных направлениях нестабильны объём заданий и график
- Часть сотрудников отмечает сбои рабочих систем и приложений
- Есть претензии к коммуникации между отделами и поддержке после обучения
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Оператор линии
Что нравится?
Коллектив супер, руководители всегда готовы помочь, максимально все прозрачно и можно быстро расти в должностях, работа строго по законам ТК.
Что можно улучшить?
Зарплату бы побольше, так как в вакансии отличается зп от фактической.
Представитель банка
Что нравится?
Выплаты каждую неделю. Свободны график. Удобство с совмещением учебы и работы.
Что можно улучшить?
Условия труда. Большее количество клиентов в день.
Оператор call-центра
Что нравится?
доступно вводят в профессию
Что можно улучшить?
уровень дохода и ставку персонала
Оператор электронных заявок
Что нравится?
Работа на дому Повезло с коллективом и руководством Лояльное руководство
Что можно улучшить?
Заработную плату Обеспечить налаженный процесс обучения новому функционалу
Младший сотрудник бэк-офиса (2-я линия техподдержки)
Что нравится?
Забота о сотрудниках, все условия для комфортной работы, интересная должность
Что можно улучшить?
Слишком много звеньев между руководством и работниками, сложно установить с руководством контакт
Эксперт по работе с клиентами
Что нравится?
Стабильный график и выплата зарплаты вовремя, дружный коллектив.
Что можно улучшить?
Не урезать премию, за то что с клиентом общаешься не по скрипту, повышение зарплаты, а не работа за 37к в месяц
Торговый представитель
Что нравится?
Свободный график работы, удобная территория, выплаты каждую неделю
Что можно улучшить?
Уровень дохода, колличество мотиваций
Персональный менеджер в Тинькофф Бизнес
Что нравится?
Дистанционная работа, хороший коллектив и руководство. Больше и написать нечего.
Что можно улучшить?
Заработная плата, условия работы.
Специалист кредитного отдела
Что нравится?
Работа на дому, это позволяет не стоять в пробках с утра и вечером
Что можно улучшить?
График работы, я не справилась из-за него. Не понятно, когда будут выходные и планировать что-то на следующий месяц проблематично
Старший специалист отдела продаж
Что нравится?
Выплата зп без задержек, подарки и разные конкурсы от компании, быстрый карьерный рост
Что можно улучшить?
Пересмотр штрафов за работу