1. Т-Банк
Т-Банк
Т-Банк
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,0
17 965 отзывов
1-2
1 279
2-3
2 470
3-4
4 364
4-5
11 752
Т-Банк — первый российский онлайн-банк и надежная финансовая экосистема для миллионов клиентов. В нашей команде тысячи профессионалов, которые помогают людям получать максимальную выгоду от продуктов Т-банка, развивать бизнес и инвестировать в фондовый рынок. Наши сотрудники вырастают до руководителей направления, экспертов продукта и совершенствуются профессионально: рост зависит от результата, а не от стажа. Мы искренне ценим каждого члена нашей команды и предоставляем стабильные условия работы, гибкий график и возможность находить баланс между работой и личной жизнью.
Отзывы (17965)
Собеседования (1126)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "БАНКРОТ КОНСАЛТИНГ Т"
Руководитель:Плехов Дмитрий Александрович
Дата регистрации:03.06.2026
ИНН:6320093693
КПП:632001001
ОГРН:1266300011207
ОКПО:90667535

Отзывы сотрудников о работе в компании Т-Банк

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Отзывы описывают Т-Банк как технологичного работодателя с удалённым и гибридным форматами, гибким графиком, сильным обучением и дружелюбными командами. Сотрудники отмечают официальное оформление, своевременные выплаты, ДМС и другие льготы, а также возможности профессионального и карьерного роста. Среди повторяющихся зон улучшения — уровень и прозрачность дохода, система мотивации и штрафов, стабильность рабочих систем, качество коммуникации между подразделениями и поддержка после адаптации. Опыт заметно зависит от подразделения и руководителя.

Плюсы

  • Удалённая и гибридная работа, гибкий график
  • Обучение, наставничество и адаптация
  • Дружелюбный коллектив и поддерживающие руководители
  • Своевременные выплаты и официальное оформление
  • ДМС, питание, фитнес и другие корпоративные льготы

Минусы

  • Уровень дохода и окладная часть не всегда соответствуют ожиданиям
  • Систему мотивации, премирования и штрафов считают недостаточно прозрачной
  • В отдельных направлениях нестабильны объём заданий и график
  • Часть сотрудников отмечает сбои рабочих систем и приложений
  • Есть претензии к коммуникации между отделами и поддержке после обучения

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,7
Сочи, февраль 2022

Что нравится?

Все честно: сколько работаешь, столько зарабатываешь, можно зарабатывать в 2 раза выше среднего просто предлагая все продукты с полки, все ресурсы есть. Руководитель отличный, по работе с ним всё чётко и поделу, всегда поможет.

Что м...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,8
Москва, февраль 2022

Что нравится?

Интересные задачи, возможность роста и постоянное развитие, грамотное руководство, высокая зарплата, классные бонусы сотрудникам, офис.

Что можно улучшить?

Иногда приходится перерабатывать, но вроде бы руководители стараются это мини...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по работе с клиентами

Уже не работает в компании
4,5
Москва, февраль 2022

Что нравится?

Хороший работодатель. Есть условия для роста, если ты качественно выполняешь работу. Уровень зарплаты можно было бы увеличить. В целом претензий нету.

Что можно улучшить?

Саму систему, по которой работает банк.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор документооборота

Уже не работает в компании
4,3
Москва, февраль 2022

Что нравится?

Стабильность, прозрачные условия. Ожидаемый доход за текущий расчетный период легко самостоятельно проверить по формуле, предоставленной на внутренних ресурсах компании. Там же можно запросить справку за любой период, и получить ее в...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по работе с клиентами

Уже не работает в компании
4,0
Пенза, февраль 2022

Что нравится?

Можно работать без опыта и сразу весьма неплохо зарабатывать!

Что можно улучшить?

Дать возможность роста


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,2
Москва, февраль 2022

Что нравится?

Комната отдыха удобная чтобы вздремнуть, продукты банка по льготным условиям.

Что можно улучшить?

Премирование, оно основывается на рейтинге сотрудников, в нем топовые места занимали мои же руководители и наставники, новичкам можноыл...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Frontend-разработчик

Уже не работает в компании
4,8
Москва, февраль 2022

Что нравится?

Клевая команда, хороший офис, есть спортзал, бесплатное питание, возможность сотрудничать с крутыми компаниями. За время работы сменил профессию, не каждая компания может в этом посодействовать

Что можно улучшить?

Крайний год работы...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор call-центра

Уже не работает в компании
4,7
Кемерово, февраль 2022

Что нравится?

Быстрое трудоустройство, оперативное решение вопросов с рг, сама работа не сложная но очень выматывает морально

Что можно улучшить?

Заработную плату операторов удалённого call-центра, поддержки клиентов


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по поддержке клиентов

Уже не работает в компании
3,5
Москва, февраль 2022

Что нравится?

Отличные условия труда, прекрасный коллектив, удобные программы для работы

Что можно улучшить?

Высокая конкуренция, текучка, низкая заработная плата.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Москва, февраль 2022

Что нравится?

График, интересная работа, хороший опыт. Коллектив, руководитель.

Что можно улучшить?

Все хорошо, заработную плату.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста