1. Т-Банк
Т-Банк
Т-Банк
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,0
17 965 отзывов
1-2
1 279
2-3
2 470
3-4
4 364
4-5
11 752
Т-Банк — первый российский онлайн-банк и надежная финансовая экосистема для миллионов клиентов. В нашей команде тысячи профессионалов, которые помогают людям получать максимальную выгоду от продуктов Т-банка, развивать бизнес и инвестировать в фондовый рынок. Наши сотрудники вырастают до руководителей направления, экспертов продукта и совершенствуются профессионально: рост зависит от результата, а не от стажа. Мы искренне ценим каждого члена нашей команды и предоставляем стабильные условия работы, гибкий график и возможность находить баланс между работой и личной жизнью.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "БАНКРОТ КОНСАЛТИНГ Т"
Руководитель:Плехов Дмитрий Александрович
Дата регистрации:03.06.2026
ИНН:6320093693
КПП:632001001
ОГРН:1266300011207
ОКПО:90667535

Отзывы сотрудников о работе в компании Т-Банк

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Отзывы описывают Т-Банк как технологичного работодателя с удалённым и гибридным форматами, гибким графиком, сильным обучением и дружелюбными командами. Сотрудники отмечают официальное оформление, своевременные выплаты, ДМС и другие льготы, а также возможности профессионального и карьерного роста. Среди повторяющихся зон улучшения — уровень и прозрачность дохода, система мотивации и штрафов, стабильность рабочих систем, качество коммуникации между подразделениями и поддержка после адаптации. Опыт заметно зависит от подразделения и руководителя.

Плюсы

  • Удалённая и гибридная работа, гибкий график
  • Обучение, наставничество и адаптация
  • Дружелюбный коллектив и поддерживающие руководители
  • Своевременные выплаты и официальное оформление
  • ДМС, питание, фитнес и другие корпоративные льготы

Минусы

  • Уровень дохода и окладная часть не всегда соответствуют ожиданиям
  • Систему мотивации, премирования и штрафов считают недостаточно прозрачной
  • В отдельных направлениях нестабильны объём заданий и график
  • Часть сотрудников отмечает сбои рабочих систем и приложений
  • Есть претензии к коммуникации между отделами и поддержке после обучения

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Специалист по работе с клиентами

Уже не работает в компании
5,0
Москва, июль 2022

Что нравится?

Возможность подстроить график под себя, удаленная работа, выплаты вовремя, каждый месяц проходят обучения для повышения уровня знаний

Что можно улучшить?

Поздние смены, иногда приходится работать три дня по 12 часов до часа ночи.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,7
Москва, июль 2022

Что нравится?

В компании сильный корпоративный дух. Создана хорошая среда для работы Есть карьерный рост даже если ты совсем новенький. Корпоративный портал со скидками у партнеров. Собственный внутренний университет для повышения квалификации. Ко...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор call-центра

Уже не работает в компании
2,3
Воронеж, июль 2022

Что нравится?

Работа удалённо. Возможность самостоятельно формировать график работы.

Что можно улучшить?

Прекратить постоянно менять мотивацию и ухудшать условия труда сотрудникам


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по работе с клиентами

Уже не работает в компании
2,8
Москва, июль 2022

Что нравится?

Возможность работать полностью удаленно, дмс

Что можно улучшить?

Уровень требований превышает уровень оплаты труда, т к очень сложная система оценки, можно выложиться по полной и это останется незамеченным. Работа оператором невысоко...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по кадровому делопроизводству

Уже не работает в компании
2,5
Москва, июль 2022

Что нравится?

Современный офис по образу google. Бесплатный фитнес, бесплатное кафе.Крутой основатель банка. Стремление к европейскому стилю управления людьми.

Что можно улучшить?

Быть действительно доброжелательными в отделе. Сделать адаптацию но...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Чайковский, июль 2022

Что нравится?

Я работаю в Тинькофф с 2020года и меня абсолютно все устраивает. Сама себе завидую, что у меня такая хорошая работа. Я не трачу время и деньги на проезд, очень гибкий график работы. Налоги за меня оплачивают. Заработная плата день в...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Не указан, июль 2022

Что нравится?

Я люблю с людьми общаться, поэтому мне нравится сама работа, консультировать клиентов и помогать им закрывать/открывать/переводить счета, карты и т.д. Есть скрипты разговора на любой случай, даже на сложные. В принципе устраивает уро...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по обслуживанию банковских продуктов

Уже не работает в компании
5,0
Москва, июль 2022

Что нравится?

Близость к дому, отношения доверительные в коллективе

Что можно улучшить?

Усталость после рабочего дня, работа в компьютере


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Представитель банка

Уже не работает в компании
4,2
СанктПетербург, июль 2022

Что нравится?

коллектив, готовность помочь в любой момент

Что можно улучшить?

мотивацию для сотрудноков, своевременные выплаты зп и аванса, подсчеты статитстики, работу логистов


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист отдела входящих обращений

Уже не работает в компании
2,5
Москва, июль 2022

Что нравится?

Постоянное обучение, возможность карьерного роста.

Что можно улучшить?

Регламент трудового дня, система с перерывами достаточно жесткая. Есть необходимость оставаться после работы для прослушивания претензий от контроля качества и фо...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста