1. Т1
Т1
Т1
Сайт:
Оценка компании
4,4
2 181 отзыв
1-2
36
2-3
137
3-4
320
4-5
1 764
Т1 (ранее Тинькофф) — крупная российская IT-компания, основанная в 1992 году, предоставляющая финансовые услуги, банковские продукты и технологические решения. Специализируется на онлайн-банкинге, инвестициях, страховании и разработке fintech-продуктов. Имеет инновационную экосистему с фокусом на цифровые сервисы и мобильные приложения. Работает с миллионами клиентов в России. Около 1800 отзывов сотрудников. Сайт t1.ru.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "ГРУППА ТЕЛЕМАТИКА-ОДИН"
Руководитель:Парамонов Леонид Сергеевич
Дата регистрации:1992
ИНН:7727048336
КПП:772701001
ОГРН:1157746045192
ОКПО:18244323

Отзывы сотрудников о работе в компании Т1

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Т1 сотрудники описывают как крупного работодателя с интересными проектами, сильными командами и современными технологиями. Часто отмечаются удалённый или гибридный формат, гибкий график, конкурентный доход, ДМС и другие льготы. При этом впечатления зависят от команды и проекта. Среди повторяющихся зон для улучшения — прозрачность карьерного роста и пересмотра дохода, бюрократия, межфункциональные коммуникации и высокая нагрузка. Части сотрудников также не хватает понятного онбординга, обратной связи и возможностей смены проекта.

Плюсы

  • Интересные и разнообразные проекты
  • Сильные и отзывчивые коллеги
  • Удалённый или гибридный формат и гибкий график
  • ДМС, льготы и дополнительные бонусы
  • Современные технологии и возможности профессионального развития

Минусы

  • Недостаточная прозрачность карьерного роста и грейдирования
  • Не всегда понятные индексация, премирование и пересмотр дохода
  • Избыточная бюрократия и сложные согласования
  • Проблемы во взаимодействии между подразделениями и с руководством
  • Высокая нагрузка и переработки в отдельных командах

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Инженер

Уже не работает в компании
4,8
Москва, апрель 2025

Что нравится?

Удалёнка по факту тут организована идеально, есть гибкий график и возможность работать из любой точки страны., коллеги готовы помочь. Плюшек куча, включая скидки и дмску.

Что можно улучшить?

Нет времени для совмещения с учёбой или вт...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель проектов

Уже не работает в компании
4,8
СанктПетербург, апрель 2025

Что нравится?

Белая ЗП и отличный соцпакет. Есть ДМС с стоматологией. Проекты чаще попадались интересные, с высокими бюджетами и по, а команды в целом тут опытные и дружелюбные, так что проблем быть не должно.

Что можно улучшить?

Забит личный теле...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Эксперт по разработке

Уже не работает в компании
4,8
Москва, апрель 2025

Что нравится?

Много интересных проектов. Дружный коллектив. Отличное руководство.

Что можно улучшить?

Можно было бы перейти на более современный стек, уменьшить количество рабочих впн, улучшить проброс файлов между контурами, тк по почте большие ф...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Москва, апрель 2025

Что нравится?

+ удаленная работа + чуткое руководство + приятный коллектив + бонусы + нормальные сроки

Что можно улучшить?

все устраивает, может мне повезло, но это не может быть только удачей. в действительности устойчивое доброжелательное общени...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Клиентский менеджер

Уже не работает в компании
4,8
Москва, апрель 2025

Что нравится?

Пригласил старый друг, оказалось заманчивое предложение и условия выше чем на прежнем месте работы. Порадовал открытый диалог с начальством,. Дмс, премии, годовые есть,. +Всё официально.

Что можно улучшить?

Нет индексации заработных...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель проектов

Уже не работает в компании
4,8
Москва, апрель 2025

Что нравится?

Соцпакет включает ДМС со стоматологией, что очень удобно. Внутренние сообщества интересные, есть возможность участвовать в конференциях, например, в том же "Импульсе", очень годная конфа кстати.

Что можно улучшить?

Адаптация новых со...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Тестировщик

Уже не работает в компании
4,8
СанктПетербург, апрель 2025

Что нравится?

Что касается формата работы, удалённый оказался весьма удобным для меня опытом. Овертаймы были, но если возникала необходимость, они компенсировались отсутствием тайминга на дорогу. Команду отличает слаженность и продуктивность, и не...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Аналитик

Уже не работает в компании
4,2
Москва, апрель 2025

Что нравится?

Соцпакет просто потрясающий. Красивый офис, много возможностей перепрофилироваться, учиться новому и решать большие задачи. Очень классный коллектив

Что можно улучшить?

Подбор кадров на руководящие должности, сбор обратной связи вовл...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Тестировщик

Уже не работает в компании
4,8
Москва, апрель 2025

Что нравится?

Всем привет! Работал в т1 порядка четырёх лет, деньжат поднял, ушёл потом в своё дело. Офис технологичный, удалёнка организована под все внутренние процессы. Соцпакет включает ДМС со стоматологией, что очень удобно и является неплохо...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Системный аналитик

Уже не работает в компании
2,3
Москва, апрель 2025

Что нравится?

Много рабочих мест, можно моделировать схемы, которые никому не нужны и тратить много времени на них и тебя за это потом поощрят

Что можно улучшить?

Многое можно улучшить, начать с руководства, процессы не настроены, навешивают за бе...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста