1. Спортмастер
Спортмастер
Спортмастер
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,2
10 936 отзывов
1-2
591
2-3
1 401
3-4
2 344
4-5
7 681
Спортмастер — ведущая розничная сеть спортивных товаров, зарегистрированная 27 июня 2005 года с ИНН 7728551528 и уставным капиталом 261 миллиона рублей под руководством директора Страхова Леонида Борисовича. Компания предлагает широкий ассортимент экипировки, обуви и инвентаря для спорта и активного отдыха через магазины и онлайн-платформу. Спортмастер развивает собственные бренды, клубы лояльности и фитнес-программы. Сеть охватывает крупные города России, обеспечивая удобный шопинг. В 2025 году ритейлер продолжает цифровизацию и расширение ассортимента.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "СПОРТМАСТЕР"
Руководитель:Страхов Леонид Борисович
Дата регистрации:27 июня 2005 года
ИНН:7728551528
КПП:772801001
ОГРН:1057747320278
ОКПО:77522772
Уставный капитал:261 642 499 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Спортмастер

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Спортмастер воспринимается как крупный и стабильный работодатель с официальным оформлением, своевременными выплатами и возможностями для обучения и карьерного роста. Сотрудники часто отмечают дружный коллектив, лояльных руководителей, гибкий график и удобство совмещения с учебой. В то же время оценки условий зависят от подразделения и руководителя. Среди повторяющихся пожеланий — повысить доход и прозрачность мотивации, сократить нагрузку при нехватке персонала, улучшить коммуникации, обучение и отдельные бытовые условия.

Плюсы

  • Своевременные выплаты и официальное оформление
  • Гибкий график и возможность совмещения с учебой
  • Дружный коллектив и взаимопомощь
  • Обучение и возможности карьерного роста
  • Корпоративные скидки и дополнительные льготы

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень дохода недостаточным
  • Мотивация и показатели продаж воспринимаются как сложные или навязчивые
  • В отдельных магазинах отмечают нехватку персонала и высокую нагрузку
  • Коммуникации между сотрудниками и руководством требуют улучшения
  • Есть замечания к условиям отдыха, оборудованию и физической нагрузке

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Кладовщик

Уже не работает в компании
4,8
Новоалтайск, декабрь 2023

Что нравится?

Своевременная оплата,отпуск ,хорошие условия труда,чистота и музыка

Что можно улучшить?

Мотивации по заработку в небольших магазинах с низкой проходимостью,мотивация за показатели


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец

Уже не работает в компании
3,0
Сургут, декабрь 2023

Что нравится?

своевременная оплата труда, честность и равное отношение ко всем сотрудникам

Что можно улучшить?

более понимающее отношение к сотрудникам


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Оренбург, декабрь 2023

Что нравится?

Идут на встречу, гибкий график, своевременны выплата заработной платы

Что можно улучшить?

Добавить программу ДМС (дополнительное медицинское страхование), предоставить скидки на фитнес клубы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Начальник отдела

Уже не работает в компании
5,0
Химки, декабрь 2023

Что нравится?

Стабильная заработная плата, полный социальный пакет, дружный коллектив

Что можно улучшить?

Увеличение командных мероприятий, провести реконструкцию магазина


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Директор магазина

Уже не работает в компании
5,0
Москва, декабрь 2023

Что нравится?

Изменение на всём протяжении работы, профессиональный и карьерный рост

Что можно улучшить?

Компенсация проезда и питания, оплачиваемые корпоративы на НГ


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
4,3
Глазов, декабрь 2023

Что нравится?

Обеспечение комфортных условий труда, комфортное место для отдыха

Что можно улучшить?

Повысить базовый оклад и зарплату сотрудникам, для того, чтобы была мотивация работать


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец

Уже не работает в компании
4,7
Котельники, декабрь 2023

Что нравится?

Руководство, график, условия труда, близость к дому, подарки на Новый год сотрудникам и их деткам, оплачиваемый отпуск, оплачиваемый больничный, обучение, награды и конкурсы, коллективное времяпровождение.

Что можно улучшить?

Куллер...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,8
Кострома, декабрь 2023

Что нравится?

Удобный график работы,белая зарплата,есть возможность карьерного и профессионально роста

Что можно улучшить?

Расширить ассортимент товаров,провести реконструкцию магазина


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
5,0
Чебоксары, декабрь 2023

Что нравится?

Карьерный рост. Своевременная выплата заработной платы. Директор всегда готова помочь. Хороший коллектив.

Что можно улучшить?

Вся работа привязана к скорости интернета. Качество связи. Скорость интернета очень низкая.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Директор магазина

Уже не работает в компании
5,0
Реутов, декабрь 2023

Что нравится?

В компании работаю уже 8 лет. Стабильный доход, оплачиваемый отпуск и больничные. Реальный карьерный рост.

Что можно улучшить?

Дополнительную мотивацию оплачиваемую ежемесячно.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста