1. Спортмастер
Спортмастер
Спортмастер
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,2
10 936 отзывов
1-2
591
2-3
1 401
3-4
2 344
4-5
7 681
Спортмастер — ведущая розничная сеть спортивных товаров, зарегистрированная 27 июня 2005 года с ИНН 7728551528 и уставным капиталом 261 миллиона рублей под руководством директора Страхова Леонида Борисовича. Компания предлагает широкий ассортимент экипировки, обуви и инвентаря для спорта и активного отдыха через магазины и онлайн-платформу. Спортмастер развивает собственные бренды, клубы лояльности и фитнес-программы. Сеть охватывает крупные города России, обеспечивая удобный шопинг. В 2025 году ритейлер продолжает цифровизацию и расширение ассортимента.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "СПОРТМАСТЕР"
Руководитель:Страхов Леонид Борисович
Дата регистрации:27 июня 2005 года
ИНН:7728551528
КПП:772801001
ОГРН:1057747320278
ОКПО:77522772
Уставный капитал:261 642 499 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Спортмастер

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Спортмастер воспринимается как крупный и стабильный работодатель с официальным оформлением, своевременными выплатами и возможностями для обучения и карьерного роста. Сотрудники часто отмечают дружный коллектив, лояльных руководителей, гибкий график и удобство совмещения с учебой. В то же время оценки условий зависят от подразделения и руководителя. Среди повторяющихся пожеланий — повысить доход и прозрачность мотивации, сократить нагрузку при нехватке персонала, улучшить коммуникации, обучение и отдельные бытовые условия.

Плюсы

  • Своевременные выплаты и официальное оформление
  • Гибкий график и возможность совмещения с учебой
  • Дружный коллектив и взаимопомощь
  • Обучение и возможности карьерного роста
  • Корпоративные скидки и дополнительные льготы

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень дохода недостаточным
  • Мотивация и показатели продаж воспринимаются как сложные или навязчивые
  • В отдельных магазинах отмечают нехватку персонала и высокую нагрузку
  • Коммуникации между сотрудниками и руководством требуют улучшения
  • Есть замечания к условиям отдыха, оборудованию и физической нагрузке

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Старший кассир

Уже не работает в компании
4,2
Не указан, декабрь 2023

Что нравится?

Своевременно выплаты зарплаты и Возможность карьерного роста

Что можно улучшить?

Улучшить оплату заработной платы Поднять зарплату всем сотрудникам


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Липецк, декабрь 2023

Что нравится?

сам магазин нравится, Директор хороший, график гибкий, все устраивает

Что можно улучшить?

Столовую, хороших уборщиц и больше товаров, размерный ряд бы побольше


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,7
Не указан, декабрь 2023

Что нравится?

Возможен карьерный рост, релакация . Молодой коллектив, работа рядом с домом . Официальный заработок, скидки на все магазины компании

Что можно улучшить?

Уровень ЗП Поощрения для сотрудников Корпоративные сборы и выезды на природу


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец категории 1

Уже не работает в компании
5,0
Одинцово, декабрь 2023

Что нравится?

Классный коллектив, всегда помогут информативно и на практике если требуется помощь в выполнении какой либо задачи. Обучение в компании классное, через SMskill можно изучить для себя всё необходимое о товаре и продажах, используя пол...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
4,7
Одинцово, декабрь 2023

Что нравится?

Своевременная выплата зарплаты,отпускных и больничного.Комната отдыха.

Что можно улучшить?

Заработную плату кассира.Форменную обувь и саму форму.Подарки сотрудникам на праздники.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец

Уже не работает в компании
4,8
Москва, декабрь 2023

Что нравится?

Официальное трудоустройство, оплата больничного, точные сроки выплаты зарплаты, возможности увеличить доход (продажа через ЕК, установка МП)

Что можно улучшить?

Уменьшить регламентные работы (выборочная инвентаризация, переклейка цен...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
5,0
Калуга, декабрь 2023

Что нравится?

+ график; + возможность влиять на свой доход; + лояльное отношение к сотрудникам; + помощь, отзывчивость.

Что можно улучшить?

+ устраивать корпоративные мероприятия.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Директор магазина

Уже не работает в компании
5,0
Набережные Челны, декабрь 2023

Что нравится?

Стабильность, условия труда, соц пакет, спортивные мероприятия. Крутая команда

Что можно улучшить?

Увеличить зп, увеличить бюджет на такси, а в остальном все отлично


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
4,3
Не указан, декабрь 2023

Что нравится?

Возможность карьерного роста, хорошее отношение руководства к сотрудникам

Что можно улучшить?

Обновить корпоративные устройства, улучшить систему продаж через приложение продавца


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец- кассир

Уже не работает в компании
4,7
ЙошкарОла, декабрь 2023

Что нравится?

Удобный график, возможность карьерного роста и развития в компании.

Что можно улучшить?

Понимание со стороны руководителей,честное распределение обязанностей среди сотрудников.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста