1. Спортмастер
Спортмастер
Спортмастер
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,2
10 936 отзывов
1-2
591
2-3
1 401
3-4
2 344
4-5
7 681
Спортмастер — ведущая розничная сеть спортивных товаров, зарегистрированная 27 июня 2005 года с ИНН 7728551528 и уставным капиталом 261 миллиона рублей под руководством директора Страхова Леонида Борисовича. Компания предлагает широкий ассортимент экипировки, обуви и инвентаря для спорта и активного отдыха через магазины и онлайн-платформу. Спортмастер развивает собственные бренды, клубы лояльности и фитнес-программы. Сеть охватывает крупные города России, обеспечивая удобный шопинг. В 2025 году ритейлер продолжает цифровизацию и расширение ассортимента.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "СПОРТМАСТЕР"
Руководитель:Страхов Леонид Борисович
Дата регистрации:27 июня 2005 года
ИНН:7728551528
КПП:772801001
ОГРН:1057747320278
ОКПО:77522772
Уставный капитал:261 642 499 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Спортмастер

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Спортмастер воспринимается как крупный и стабильный работодатель с официальным оформлением, своевременными выплатами и возможностями для обучения и карьерного роста. Сотрудники часто отмечают дружный коллектив, лояльных руководителей, гибкий график и удобство совмещения с учебой. В то же время оценки условий зависят от подразделения и руководителя. Среди повторяющихся пожеланий — повысить доход и прозрачность мотивации, сократить нагрузку при нехватке персонала, улучшить коммуникации, обучение и отдельные бытовые условия.

Плюсы

  • Своевременные выплаты и официальное оформление
  • Гибкий график и возможность совмещения с учебой
  • Дружный коллектив и взаимопомощь
  • Обучение и возможности карьерного роста
  • Корпоративные скидки и дополнительные льготы

Минусы

  • Часть сотрудников считает уровень дохода недостаточным
  • Мотивация и показатели продаж воспринимаются как сложные или навязчивые
  • В отдельных магазинах отмечают нехватку персонала и высокую нагрузку
  • Коммуникации между сотрудниками и руководством требуют улучшения
  • Есть замечания к условиям отдыха, оборудованию и физической нагрузке

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
5,0
Нижнекамск, декабрь 2023

Что нравится?

Хороший коллектив, работа не сложная, оклад приемлимый, условия хорошие

Что можно улучшить?

Увеличить лимит на корпоративное такси, сделать оплачиваемые корпоративы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кладовщик

Уже не работает в компании
4,7
Нижнекамск, декабрь 2023

Что нравится?

Стабильность оплаты труда, обучение, дружный коллектив, удобный график

Что можно улучшить?

Возможность использовать корпоративную скидку на 50% , доработать систему корпоративного такси


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
5,0
Нижнекамск, декабрь 2023

Что нравится?

Дружный коллектив Корпоративное такси Уютная комната отдыха

Что можно улучшить?

Увеличить лимит такси для всех сотрудников Бесплатное питание


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кладовщик

Уже не работает в компании
4,5
Нижнекамск, декабрь 2023

Что нравится?

Своевременная оплата труда, Дружный коллектив Оплада больничного

Что можно улучшить?

Улучшить систему корпоративного транспорта : Увеличить лимит, Возможноть заказать корп. такси раньше 21:00


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
5,0
Нижнекамск, декабрь 2023

Что нравится?

Отзывчивый, понимающий, поддерживающий коллектив и руководство, возможность использования скидок сотрудникам.

Что можно улучшить?

Увеличить лимит на корпоративное такси , оплачиваемые обеды


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец торгового зала

Уже не работает в компании
5,0
Нижнекамск, декабрь 2023

Что нравится?

Мне нравиться то , что отношения в коллективе для всех равны , хорошое обучение , всегда вовремя выдаваемая зарплата , можно работать студентам

Что можно улучшить?

Бесплатное питание Развоз все сотрудников Улучшить комнату отдыха


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Заведующий складом

Уже не работает в компании
5,0
Нижнекамск, декабрь 2023

Что нравится?

Дружный коллектив, своевременная оплата труда, условия труда

Что можно улучшить?

Развоз всех сотрудников домой. Чтоб бонусы списывались на скидочный товар. И увеличить количество бонусов в год (цены подорожали, бонусы остались такие...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
5,0
Нижнекамск, декабрь 2023

Что нравится?

Мне нравится супер дружелюбный коллектив, который помогает, учит и поддерживает в любой момент

Что можно улучшить?

Можно было бы увеличить лимит корпоративного такси


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кассир

Уже не работает в компании
5,0
Москва, декабрь 2023

Что нравится?

Отличный коллектив, зона отдыха, присутствует корпоративная скидка, оплачиваемый отпуск, больничный

Что можно улучшить?

Повысить зарплату, работать приходится много работать и маленькая по Московским меркам зарплата


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Москва, декабрь 2023

Что нравится?

Очень крутой работодатель, вовремя зп, больничный оплачивает, официальное оформление

Что можно улучшить?

Индексация ЗП, больше выходных в праздничные дни хотя бы 1 января


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста