Спортмастер

Сайт:

Сотрудников: более 10000

Оценка компании

4,2

9 983 отзывов

1-2

503

2-3

1 210

3-4

2 126

4-5

7 137

Спортмастер — ведущая розничная сеть спортивных товаров, зарегистрированная 27 июня 2005 года с ИНН 7728551528 и уставным капиталом 261 миллиона рублей под руководством директора Страхова Леонида Борисовича. Компания предлагает широкий ассортимент экипировки, обуви и инвентаря для спорта и активного отдыха через магазины и онлайн-платформу. Спортмастер развивает собственные бренды, клубы лояльности и фитнес-программы. Сеть охватывает крупные города России, обеспечивая удобный шопинг. В 2025 году ритейлер продолжает цифровизацию и расширение ассортимента.

Популярные профессии:

Отзывы сотрудников о работе в компании Спортмастер

Краткое содержание отзывов:

Ключевые преимущества работы в компании: хороший коллектив, удобное обучение, мобильное приложение для обучения, гибкий график работы, достойная заработная плата.

Недостатки работы в компании отсутствуют.

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

11 сентября

Сотрудник

Статус занятости не указан

2,0

Москва, сентябрь 2023

Включили новую мотивация, где ты должен получать больше . По итогу получаешь гораздо меньше , чем до появления всех этих мотиваций . Если нет сотрудников работаешь один за всех . Потом оказывается , что плохо работаешь

Сотрудник

Статус занятости не указан

3,0

Москва, сентябрь 2023

Тяжёлая работа, особенно в отделе одежды, будете всю смену без остановки ходить, разносить вещи, проверять примерочные, убираться в зале, выполнять различные мелкие поручения и при этом вы должны успевать продавать, а иногда с одним покупателем мо...

Продавец-консультант

Уже не работает в компании

1,67

Реутов, сентябрь 2023

Что нравится?

Близость к дому. Нормальный внешний вид. Больше ничего не понравилось

Что можно улучшить?

Систему мотивации. Систему фиксации личных продаж.

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Кладовщик

Уже не работает в компании

4,17

Москва, сентябрь 2023

Что нравится?

Карьерный рост, возможность учиться и развивать качества работы с клиентом

Что можно улучшить?

Уровень заработной платы

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Веб-дизайнер

Уже не работает в компании

4,5

Москва, сентябрь 2023

Что нравится?

Современный подход к работе. Чёткая и грамотная организация рабочий процессов.

Что можно улучшить?

Добавить возможность работать удалённо.

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании

3,67

Челябинск, сентябрь 2023

Что нравится?

Официальное оформление. Организована обеденная зона. График составлялся с учётом пожеланий.

Что можно улучшить?

Работа весь день на ногах. Нельзя сидеть, даже если никакой работы нет.

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Аналитик

Уже не работает в компании

4,83

Москва, сентябрь 2023

Что нравится?

Удаленный формат работы, слаженная система коммуникации и производственных процессов. Онбординг нового сотрудника и процесс адаптации. Хорошая оплата труда.

Что можно улучшить?

Систему внешнего обучения

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Консультант

Уже не работает в компании

4,17

Москва, сентябрь 2023

Что нравится?

Есть возможность карьерного роста

Что можно улучшить?

Зарплату увеличить, распределить обязанности труда

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Head of Strategic Development

Уже не работает в компании

4,67

Москва, сентябрь 2023

Что нравится?

Свободный график, полностью удаленная работа

Что можно улучшить?

уровень дохода, все остальное очень хорошо

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Продавец

Уже не работает в компании

4,5

Санкт-Петербург, сентябрь 2023

Что нравится?

График, атмосфера в коллективе, лояльное руководство, форма, все по ТК

Что можно улучшить?

Зарплата с каждым сезоном становится все меньше, а работать приходится больше

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста