Отзывы сотрудников о работе в компании Смолреверснэт
Эксперт
Что нравится?
Обучение оплачиваемое в кратчайшие сроки, приятный бонус за приведи друга, зп 2раза в месяц без задержек, дружный коллектив, возможности карьерного роста
Что можно улучшить?
Хотелось бы добавить бонусы сотрудникам компании, скидки на...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Уважающий коллектив , достойная зп, удобный формат работы из любого удобного для меня места.
Что можно улучшить?
Меня все устраивает . Есть все условия для комфортной работы . Ну если только компенсацию например за домашний интернет....
супервайзер
Достоинства
Удобный график работы который можешь подстроить под свои потребности , Своевременные выплаты .
Недостатки
нет ДМС
менеджер по работе с клиентами
Достоинства
Собеседование прошло спокойно и без спешки. Специалист всё подробно объяснил — и по условиям, и по графику, и по оплате. Понравилось, что можно начать без опыта и пройти обучение онлайн. Для пенсионеров это удобно: не нужно никуда...
оператор call-центра
Достоинства
Гибкое планирование смен, чёткая и прозрачная оплата дважды в месяц, обучающие сессии внутри команды. Можно влиять на качество: проводим разборы, собираем «короткие» тренинги по типовым темам, быстро подтягиваем новичков. Отношение...
оператор call-центра
Достоинства
Я из небольшого города, и для меня это находка: работаю из дома, не трачу время и деньги на дорогу. Расписание можно под себя настроить, смены выбираю заранее. Коллеги отзывчивые — если застряла, в чате быстро подскажут. Скрипты и...
оператор
Достоинства
Хорошая заработная плата, вовремя , хороший коллектив и работодатели, удобный график
Недостатки
Их нет
оператор
Достоинства
Отличная компания, обучение пошаговое , помогают в любой сложившейся ситуации. Оплата 2 раза в меся без задержек. Удобный график. Отзывчивое руководство и классный коллектив.
Недостатки
За полтора месяца работы недостатков...
супервайзер
Достоинства
Работа из дома, хороший график. ЗП вовремя
Официальное оформление.
Недостатки
Конкурсы, рейтинги
супервайзер
Достоинства
Гибкое планирование смен, чёткая и прозрачная оплата дважды в месяц, обучающие сессии внутри команды. Можно влиять на качество: проводим разборы, собираем «короткие» тренинги по типовым темам, быстро подтягиваем новичков. Отношение...