Отзывы сотрудников о работе в компании СБЕР
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
СБЕР воспринимается как стабильный и технологичный работодатель с официальным трудоустройством, своевременной оплатой, развитым социальным пакетом и возможностями обучения и карьерного развития. Сотрудники часто отмечают дружные команды, комфортные офисы и гибкость графика, хотя доступность удалённой работы зависит от должности. Среди зон улучшения — уровень оплаты и премирования, высокая нагрузка, KPI и переработки, бюрократия, коммуникация между подразделениями и неоднородное качество управления.
Плюсы
- Стабильность и своевременные выплаты
- ДМС, льготы и социальная поддержка
- Обучение, наставничество и развитие
- Возможности карьерного и внутреннего перехода
- Дружные коллективы и комфортные условия труда
Минусы
- Часть сотрудников считает оплату и премирование недостаточными
- Высокая нагрузка, жёсткие KPI и риск переработок
- Удалённая и гибридная работа доступны не всем
- Избыточная бюрократия и сложные процессы
- Не всегда выстроены коммуникации и качество управления
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Начальник отдела
Что нравится?
Возможность карьерного роста, самореализации. Хорошая мотивация
Что можно улучшить?
Уровень заработной платы, распределение нагрузки, корпоративные праздники
Медиатор
Что нравится?
Крутой офис с интересными людьми. Динамичная среда, всегда можно найти клуб по интересам.Сама компания платит на плохие деньги, но и работы достаточно.ДМС хороший.
Что можно улучшить?
Скрытые сокращения, научить руководство разговори...
Специалист технической поддержки
Что нравится?
Выбор графика работы, доход, соц пакет ,условия труда ,стабильность .
Что можно улучшить?
Все нормально. Локация, больше рабочих мест за МКАД Страховка
Менеджер по работе с клиентами
Что нравится?
Ответственная компания. Самое главное попасть в хороший коллектив, с адекватным руководителем. У меня были самые лучшие руководители)
Что можно улучшить?
Все хорошо, но очень много правил, поэтому при работе будьте внимательны)
Клиентский менеджер сектора обслуживания корпоративных клиентов
Что нравится?
В работодателе всегда ценила корпоративную этику и высокотехнологичность
Что можно улучшить?
Очень хотелось бы увеличить уровень заработной платы и возможность карьерного роста
Специалист технической поддержки
Что нравится?
Отличный коллектив, много плюшек от компании, есть возможности развития
Что можно улучшить?
Менять функционал работы. Работа только в чатах проходит эффективнее, чем только в звонках или одновременно на двух
Страший менеджер по обслуживанию
Что нравится?
Работала почти 10 лет в одном ВСП. Нравился коллектив, конечно, не без изъянов, но все же.
Что можно улучшить?
Слишком много требований к работе, не соответствующих должности. План по выполнению очереди еще куда ни шло, но продажи на...
Сотрудник Дирекции Сервисных Центров
Что нравится?
Стабильность, надёжность, научный подход к организации труда
Что можно улучшить?
Затрудняюсь ответить. Пока рано судить.
Менеджер по сделкам с недвижимостью
Что нравится?
Близко к дому, было чувство что ты специалист, а не звонарь, которого легко заменить.
Что можно улучшить?
Поменьше продаж, хотя учитывая что сейчас с рынком ипотеки твориться- не мудрено что упор стал на них.
Главный инженер
Что нравится?
Близость к дому, возможность роста, отличный профессиональный коллектив
Что можно улучшить?
Отношение руководства к работникам, значительно повысить зарплату