1. СБЕР
СБЕР
СБЕР
Сайт:
Оценка компании
4,0
26 920 отзывов
1-2
1 297
2-3
3 804
3-4
7 415
4-5
17 104
Отзывы (26920)
Собеседования (1449)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ПУБЛИЧНОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "СБЕРБАНК РОССИИ"
Руководитель:Греф Герман Оскарович
Дата регистрации:20.06.1991
ИНН:7707083893
КПП:773601001
ОГРН:1027700132195
ОКПО:00032537

Отзывы сотрудников о работе в компании СБЕР

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

СБЕР воспринимается как стабильный и технологичный работодатель с официальным трудоустройством, своевременной оплатой, развитым социальным пакетом и возможностями обучения и карьерного развития. Сотрудники часто отмечают дружные команды, комфортные офисы и гибкость графика, хотя доступность удалённой работы зависит от должности. Среди зон улучшения — уровень оплаты и премирования, высокая нагрузка, KPI и переработки, бюрократия, коммуникация между подразделениями и неоднородное качество управления.

Плюсы

  • Стабильность и своевременные выплаты
  • ДМС, льготы и социальная поддержка
  • Обучение, наставничество и развитие
  • Возможности карьерного и внутреннего перехода
  • Дружные коллективы и комфортные условия труда

Минусы

  • Часть сотрудников считает оплату и премирование недостаточными
  • Высокая нагрузка, жёсткие KPI и риск переработок
  • Удалённая и гибридная работа доступны не всем
  • Избыточная бюрократия и сложные процессы
  • Не всегда выстроены коммуникации и качество управления

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Контролёр кассир

Уже не работает в компании
5,0
Ульяновск, октябрь 2025

Что нравится?

Коллектив,условия работы,достойная зарплата, возможность самоутвердиться,отношения начальства к низкому звену

Что можно улучшить?

В данное время все сделано как положено,условия и зарплату можно увеличить

Специалист сервисной поддержки торгового эквайринга. Управление Безналичные решения.

Уже не работает в компании
5,0
Москва, октябрь 2025

Что нравится?

Уровень дохода, премии, комфортные условия труда, шикарная мед.страховка.

Что можно улучшить?

При сокращении людей предлагать вакансии, чтобы люди работающие много лет смогли бы остаться в этой организации.

Дистанционный клиентский менеджер отдел обслуживания ключевых клиентов

Уже не работает в компании
5,0
Екатеринбург, октябрь 2025

Что нравится?

Достойная заработная плата, комфортные условия труда, коллектив, программа ДМС вообще огонь. Это работа помогла осуществлять мои желания , купить собственную квартиру,частично закрывать мои потребности, чему я благодарна.

Что можно у...

Старший клиентский менеджер

Уже не работает в компании
1,7
Не указан, октябрь 2025

Что нравится?

Все необходимое для работы предоставлено. На этом плюсы заканчиваются.

Что можно улучшить?

Я начала работать в этом банке в 2012 году, было все превосходно, коллектив, который поддержит. Руководитель, который дает понятные указания и...

Старший менеджер по обслуживанию физических лиц

Уже не работает в компании
5,0
Москва, октябрь 2025

Что нравится?

Близость к дому. Хорошие условия труда. Дружный коллектив. Безопасность.

Что можно улучшить?

Режим работы. Для меня только это. В связи с чем и хочется что то изменить.

Старший менеджер по обслуживанию физических лиц

Уже не работает в компании
2,7
Воронеж, октябрь 2025

Что нравится?

ДМС хороший, после 2 лет работы можно сделать коррекцию зрения, вылечить зубы

Что можно улучшить?

Зарплату просто копейки, уменьшить план делать практически нереально, сделать выходную субботу, отдыхать в праздники, было такое, что в...

Стажер, управление модельных рисков

Уже не работает в компании
4,5
Москва, октябрь 2025

Что нравится?

Комфортный офис, интересные задачи, аозможности для профессионального роста.

Что можно улучшить?

Много бюрократии. Компания работает над этим, но все таки еще есть куда расти.

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,3
Новый Уренгой, октябрь 2025

Что нравится?

Рабочий график Оплата труда Крупная компания Много возможностей

Что можно улучшить?

Отношение к людям Не любят в возрасте, предпочитают молодых и амбициозных

Региональный менеджер

Уже не работает в компании
4,5
Москва, октябрь 2025

Что нравится?

Официальное трудоустройство. Система оплаты. ДМС. Зона отдыха.

Что можно улучшить?

Возможность карьерного роста. Годовой бонус.

Ведущий специалист корпаротивного направления

Уже не работает в компании
4,5
Воронеж, октябрь 2025

Что нравится?

Для тех, кто готов принять многолетнюю систему. Условия труда более чем щедрые

Что можно улучшить?

Уровень дохода, в некоторых банках он выше на определенных специальностях